Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовосибирск
Комментарий
Данная компания нарушает все возможные законы УК РФ и не возможные законы человеческого характера! Данный отзыв будет дублироваться на каждой отзывной площадке ! И будут написаны письма во многие инстанции как СанПиН, налоговая, трудовая инспекция о работе данной организации с фотографиями и видео материалов, что так нельзя работать ! Нарушения времени работы склада. Частота складского помещения! (Уборщица это роскошь) Места загрузки и выгрузки товара Место курения Много лежит просрочки которую должны утилизировать, а не хранить ! Работа с продукцией нарушения чистоты склада и хранения и какими это ручками берется ! И как ее сотрудники могут употреблять на рабочем месте ! Много посторонних людей может присутствовать на складе ! Без мед книжки ! Чистота и хранения в холодильнике на самом низком уровне ! Нарушены все снипы из регламента ! Мед книжки у сборщиков заказов отсутствуют ! Как перчатки и рабочая чистая одежда компании это не по карману ! Может конечно коммерческий директор прочитает что такое СНиП ! И как должно быть ! Начиная даже с экспедитора (Лица, сопровождающие продовольственное сырье и пищевые продукты в пути следования и выполняющие их погрузку и выгрузку, должны иметь личную медицинскую книжку, а водитель, кроме этого, санитарный паспорт на специально предназначенное или специально оборудованное транспортное средство для перевозки пищевых продуктов.) Нарушения трудового договора ! Может компания вспомнит что есть закон СНиП о работе с продуктами и он для всех ! Что нельзя так работать и вести такую рабочую деятельность и наплевательски относиться к людям, конечно куда смертным до царей, богов в данный организации
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.07.2023
Кидалово. За два месяца работы вообще не заплатили зарплату, ужас какой-то.
25.06.2023
Если вы хотите проверитьстальные ли уВас нервы ? То Вам сюда . Ещё нужно обязательно уметь облизывать и подлизывать всем и каждому ,Начальников будет 10 сотрудников 0. Можете забыть что у Вас есть семья ,дома будете только ночевать . Не за одну переработку Вам не оплатят ,но можете взять большое спасибо от [Р.]отдела . Любите фильмы ххх ,будет уникальная возможность ,даже поучаствовать ( или послушать шикарные истории о сексуальностей жизни многих сотрудников ). зп как везде половина белая ,половина в конверте . Отношение свинское,уважение отсутствует. Руководство живет своей жизнью : проблемы и ошибки ,в которых виноват только ты( будешь лизать ,могут сжалиться) . Донести проблемы и решение этой проблемы вообще не реально . Все на все согласны ,но по факту ,все остаётся как было . Если вы жили тихо и спокойно ,нужен адреналин Вам точно сюда . А серьезно бегите и ещё раз бегите ...
03.05.2023
Да начнёться бойня реальных отзывов с положительным по требованию начальников,успакойтесь репутацию вряд ли вы спасёте что тут что отзывами на флампе.К продукции как таковой претензий нет,претензии все к начальству тк рыба гниет с головы ,за каждую копейку биться это да ,зарплата в конверте да,начальников куча это да ,бухгалтерия не всебе тоже да ,системы нет это да ,торговые разлетаются как горячие пирожки в другие компании тоже да ( текучка в страшном сне не приснится ),про карьерный рост забудьте куда расти то уважаемые начальники ?Пишите все работают на одной волне ?Да на одной волне сплетен ,интриг ,голых фото ,интимных похождений!Свечку как говорится не держал но все итак все понимают.Не рекомендую тд бмк экономьте своё время и берегите репутацию
20.04.2023
Уважайте себя и просто бегите если вы только сейчас устроились! Сначала вам будут улыбаться ,а через месяц к вам будут относится как к стаду скота! Склад это ад ! Ни какой организованности ,ни какой системы!Если нужно заработать, выберите другую организацию
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТД БМК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.02.2025
Имел неосторожность поработать в Управлении по разработке проектно-сметной документации АО «Мосгаз». Итак Главное: твоя заработная плата — это оклад (по трудовому договору) и так называемая Надбавка - 50% от оклада. Эта «Надбавка» - часть твоей заработной платы, которую тебе обещают платить при трудоустройстве, но которую, как выяснилось могут и не платить. Первую Надбавку к окладу платят через два месяца после трудоустройства (с задержкой в месяц), вопрос к Трудовой инспекции... Соответственно, на последнюю Надбавку при увольнении тебя кидают совсем или частично (как повезет, как перо на бумагу ляжет, какое настроение будет, на сколько будет пусто в кармане у Руководства…). СТЫД и ПОЗОР! В январе (ежегодно) задержка заработной платы за декабрь на 3-5 дней, также вопрос к Трудовой инспекции... Текучка сотрудников присутствует. Про руководство Управления: о людях привык говорить хорошо или ничего не говорю… Всем удачи в поисках хорошей работы!
11.07.2024
Спасибо Дане, помогла в сложной ситуации. Тоже хочу пожелать терпения и меньше токсичных личностей)
26.05.2025
удобное расположение , добираться удобно, надежность и стабильность компании, карьерный рост в компанию пришел на должность простого кладовщика через 3 года вырос до старшего, зарплата белая и есть все необходимые отчисления налогов, бесплатная спецодежа, удобный график, оборудованная комната для приема пищи, соцгарантии.
25.08.2023
Работать было тяжело скажу сразу. Требования высокие, темп работы бешенный. Еще сотрудников не хватало (на тот момент офис только открыли). От этого конечно где-то сдают нервы. Этот период я помню как стрессовый, но зарплата была хорошая. Хоть понимаешь за что пашешь. В офисе нас было двое с девочкой поэтому основная нагрузка легла на меня как на руководителя. За полгода я подпривыкла, потом взяли еще двух сотрудников и стало попроще. Прямо плохого сказать не могу, главное понимать, что нужно работать, работа ответственная.
17.04.2025
В компании есть своя корпоративная платформа для обучения сотрудников, проводятся разные курсы. На рабочем месте созданы комфортные условия труда. С каждой покупки в магазине добавляются бонусы на карту сотрудника. График можно выбирать свободно, но не всегда получается именно такой как хотелось бы, бывают и ночные смены при необходимости. Есть возможность подработки, вот тут хочется, чтобы давали побольше дополнительных смен.
20.10.2023
Добрый день) хочу рассказать правду о конторе под названием ГК ЕКС скорее всего это только относится к департаменту ДДМС (Дорожно-мостовое строительство) Я пришла в феврале этого года, сначала все было нормально, но в мае месяце начались какие то дикие непонимания что происходит. Наваливают кучу задач, руководство толком объяснить не может что нужно сделать, и ты должен читать мысли, что бы ты не делал ты будешь дерьмом во всех отношениях. Тебе начнут устраивать разборки и говорить что ты «РАЗНОСИШЬ СПЛЕТНИ» будь ты даже одуванчиком все равно это будут говорить. Мне сказали писать заявление по собственному желанию с открытой датой))) на мой вопрос причина такого решения сказали «К РАБОТЕ ЭТО НЕ ОТНОСИТСЯ» Вообще если брать с точки законодательства убирать человека по личным причинам и просить его писать заявление по собственному желанию открытой датой является не законно. Учтите это в следующий раз, просто я не стала доставлять неудобства вам после причинения неудобств мне. Вообщем и целом ЖУРАВЛЕВА ЯНА ЕВГЕНЬЕВНА Приятно было познакомиться, научитесь общаться и разговаривать с людьми, а не обращаться со всеми так как будто все вам должны, и переходить на личности, особенно когда вы говорите « задавайте вопросы, задаешь получаешь ответ , нефиг мне задавать вопросы» Ребят не советую идти именно в этот департамент пока там сидит эта мадам, потому что если даже вы 1000000 раз будете правы, вы ничего не докажите. А потом вас еще и попросят уйти по собственному желанию. Благо деньги выплатили потому что есть вероятность так как у вас трудовой договор 50/50 наличку мне отдали, но не всем так повезло. Кстати еще хотела добавить, за вами будут следить когда пришел когда ушел когда поел сколько раз покурил и так далее что бы потом сказать золотую фразу, я вас деепримирую( а это вся ваша наличка) и все что вы скажите что вот мы слышали тут о вашей конторе такое, вам будут врать и говорить что это бред)))))
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы