Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Компания всегда стремится к развитию и росту. Коллектив хороший все работают на общий результат. Можно обрести здесь разносторонний опыт, если будете работать. Образовалась команда инициативных коллег, с ними просиживать штаны не получится, мотивируют на работу)
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.10.2025
Дружелюбный коллектив, белая ЗП и премии всегда вовремя. Прозрачная система мотивации. Адекватное и открытое руководство. Есть возможность карьерного роста-много примеров в коллективе, нет кумовства.
05.05.2025
Карьерный рост Достойная заработная плата Наставничество Дружный коллектив Условия работы Удаленная работа
05.05.2025
Светлый и уютный офис. Дружелюбный коллектив. Карьерный рост и обучение Очень удобное расположение. Квалифицированные наставники. Я рада что здесь работаю!
24.04.2025
Я работала на протяжении 7 лет и хочу поделиться своими впечатлениями. Компания создает отличные условия для работы: уютный офис, дружелюбная атмосфера. Приятно, что здесь ценят мнение каждого сотрудника и готовы выслушать идеи по улучшению процессов. Я получила возможность развиваться профессионально, участвуя в различных проектах и обучениях. Что касается руководства, то оно всегда было открыто к диалогу. Можно свободно обсуждать любые вопросы. В целом, я довольна своим опытом и рекомендую это место тем, кто ищет динамичную и поддерживающую рабочую среду.
21.03.2025
Компания отличная. Особенно ценно, что активно инвестирует в профессиональное развитие сотрудников — доступны различные тренинги и курсы, что позволяет постоянно улучшать свои навыки и расти в карьере. Мы здесь как одна семья и никого не бросаем в сложных ситуациях. К примеру, если коллега, заболел чем то серьезным, то компания обязательно поможет с лечением, даже если заболел твой ребенок. А коллеги организуют сбор средств. Конечно и радостные события у нас отмечают, если ребенок родился или свадьба, то компания дает материальную помощь. Я доволен своим опытом работы и с уверенностью могу рекомендовать Видеоглаз как отличного работодателя.
11.03.2025
В компании уделяется большое внимание профессиональному развитию сотрудников. Доступны различные обучающие программы и курсы. Каждому новому сотруднику назначается наставник, который помогает адаптироваться и влиться в коллектив. Коллектив очень приятный и дружелюбный. Атмосфера в компании позитивная, коллеги всегда готовы помочь и поддержать друг друга. Руководство компании супер. Они внимательны к потребностям сотрудников, создают комфортные условия для работы и мотивируют команду, а также берут на заметку все идеи сотрудников. Зарплата выплачивается вовремя. Единственное, что можно улучшить, это наличие кофемашины. Это было бы приятным дополнением))
Помогите составить детальное представление о работе в компании Видеоглаз. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.03.2024
Всё очень плачевно в сетевике Чижик.Девочки грузчики,ни к чему эта скорость (покупатели орут я не успеваю собирать продукты)С воровством должны бороться охранники,а не кассиры досматривать сумки.Что они по закону не имеют права (без сотрудника полиции и двух понятых).А за такую работу,должны доплачивать,если требуют от работников таких действий!!!
08.02.2023
Условия труда ни в какие ворота не лезут. Руководство за людей не считает персонал, платят копейки, зато работать надо сутками.
23.12.2025
На данном этапе нет. Устроилась в компанию два года назад и вижу здесь большие возможности. На собеседовании все обсудили, условия устроили. Зарплата хорошая, выплачивают вовремя, а с премиями можно еще больше заработать. Обучение проводится на базе работодателя, очень информативное, покрывает все блоки которые нужны в работе. Коллектив отличный, приятные коллеги, дружелюбно настроенные.
03.04.2024
Проработала около года. Вроде все хорошо, но все-таки решила сменить место работы. Главная причина, как бы это не звучало - слишком много работы... До работы в caltat толком не было опыта в продажах, здесь всему обучали и сопровождали. Успех руководителя - заключается в успехе менеджера по продажам. Научиться работать было не сложно, поскольку есть отработанные скрипты и теплые лиды - соблюдай скрипт и будет тебе счастье. Ну и соответственно - платят столько, сколько ты заработал, с этим все ок. Из минусов - неформальная обстановка в офисе, на рабочем месте можно курить электронки и айкос, меня, не курящую такая ситуация смущала. Ну и помимо этого, работы было очень много, не было времени на какие-то личные мелочи, да на праздники устраивают корпоративы, но этого совсем недостаточно. А из-за того, что работать нужно 5\2 по 8 часов в сутки, эти мелочи стали гораздо заметней и из-за них я и ушла с этого места работы. С компанией расстались на хорошей ноте, но если вас смущает вышеописанное, то хорошо подумайте
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
28.02.2024
5/2 график, гибкое утро (с 9-11 утра). Соответственно, кому нужно уйти раньше - приходят раньше. Случился форс-мажор дома спустя неделю после трудоустройства. Отнеслись с пониманием и коллеги, и руководство) Понятное дело, главное не наглеть) Большой плюс, удаленка.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы