Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Банк Авангард
Москва
Комментарий
Отсутствие ДМС В Банке Авангард я работаю почти 10 лет. При этом я уходила в другой Банк, но вернулась обратно, потому что работать здесь действительно интересно, в Банке очень удобное программное обеспечение, которое постоянно дорабатывается в соответствии с изменениями в бизнес-процессах по запросам сотрудников, гибкий график работы, красивый, комфортный офис в центре Москвы, и, что очень важно - отзывчивый и доброжелательный коллектив. Также из плюсов хочу отметить бесплатное питание в столовой с вкусной и полезной едой и наличие кафетерия.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Банк Авангард
17.12.2025
Практически нет рекламы Банка 1) Стабильность планов. 2) Соблюдение обещаний по зарплате. 3) Нормальное руководство.
Работник
14.12.2025
Зарплату хотелось бы побольше. Но денег всегда не хватает Не испытывал никаких трудностей на этапе интеграции в новую для себя сферу и коллектив, благодаря адекватному руководству и коллективу. Всеми новыми фишками, помогающие ускорить работу, сразу делятся со всеми. Зарплата выплачивается вовремя. Так же стоит отметить питание для сотрудников, что очень экономит время после работы и собственные средства.
Работник
13.12.2025
Нет премий. Надежный работодатель, сплоченный коллектив, сисиема кураторов, стабильная работа полный социальный пакет, комфортные офисные условия труда компенсация стоимости обедов для сотрудников регулярные тренинги и обучение для сотрудников индексация заработной платы Отличный руководящий состав, стабильность кадрового состава.
Работник
12.12.2025
Нет Работаю более 10 лет. Профессиональный стабильный коллектив, в офисах созданы хорошие условия работы, сотрудники периодически проходят обучение. В наличии учебный портал, материалы которого позволяют получить знания по другим направлениям работы. Также для Банка характерно доброжелательное отношение и профессиональная поддержка офисов руководством и сотрудниками Центрального офиса Банка, быстрое решение нестандартных вопросов, удобные прозрачные тарифы и хорошо разработанная нормативная база, помогающие в обслуживании клиентов. Из социальных пакетов – питание.
Работник
12.12.2025
Отсутствие ипотечного кредитования для сотрудников Самая лучшая атмосфера в коллективе за весь мой трудовой стаж. Руководители понимают сам процесс работы каждого сотрудника и помогают всем без исключения.
Работник
11.12.2025
Нет, очень ждём ежегодную индексацию Заработная плата всегда вовремя, удобное расположение офиса, организация оплачивает вкусные бизнес ланчи
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Банк Авангард
Помогите составить детальное представление о работе в компании Банк Авангард. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.11.2024
Все выплаты официальные, включая премии. Оформление с 1го дня , начиная с обучения. Обучение качественное, понятное, но обьемно-информативное. Коллектив отличный, сплоченный. Профессиональное развитие и карьерное продвижение.
Менеджер по продажам
06.06.2025
В продажах как, хочешь много получать умей продуктивно работать. С руководством повезло, адекватное, не истеричное, но и требования тоже не лайт версия. Ассортимент надо знать как таблицу умножения. Поэтому первые три месяца память работает в усиленном режиме, потом проще и легче стало с покупателями работать, а чем больше средний чек, тем выше зарплата, которая выплачивается всегда в срок.
Продавец-консультант
28.06.2025
Задерживают зарплату все время. С мая перестали платить даже оклад всем. Компания банкрот. Сказали , что не известно когда будет кредит на зарплаты людям. Народ работает бесплатно, даже на проезд в метро уже нет денег у людей. Обман кругом. По Трудовому договору оклад минимальный , и типа премия , но премию не выплачивают без причин. уже давно. Офис в Москве грязный на Павелецкой. Все сидят как в конюшне.
Руководитель группы
22.12.2025
Отличный коллектив, экологичное общение между сотрудниками, между сотрудниками и руководством. Зарплата всегда приходит в указанные сроки. Есть возможность расти и самореализовываться. Компания прекрасна!
Технолог
07.03.2025
Моя работа в компании связана с логистикой , и я ценю здесь четкость и организованность процессов. Всегда понятно, какие задачи нужно выполнять и как они влияют на общий результат. Коллектив работает слаженно, и все сотрудники готовы помогать друг другу. Компания заботится о том, чтобы мы имели необходимые ресурсы для выполнения своих обязанностей. Одним словом, работа мне нравится.
Менеджер по логистики
08.11.2025
Наша организация возмущена поведением аудитора АО Нипигаз (Прогресс Инжиниринг) Савельевой Ириной Леонидовны. Так аудиторы СМК себя не ведут! Прошу напомнить руководству Ирине Леонидовны как должен себя вести аудитор согласно требований ИСО 19011. Недопустимо вести аудит на повышенных тонах и опускаться до скандальных ситуаций и нагло лезть в чужие коробки с оборудованием! Также нам не понравились формулировки несоответствий в ПКМ, просим вносить больше конкретики по описываемым несоответствиям. Мы не знаем какие именно СИ у нас находится "в неуправляемом состоянии", так же мы понятия не имеем какое производимое оборудование "непрослеживается".
Аудитор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы