Агроцентр-Юг
2,0
-
11 отзывов
10%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Агроцентр-Юг

Екатеринбург

Комментарий

Всё правда, что написано в негативных отзывах. Приходите сами в эту шарагу и убедитесь! Агроцентр-Юг состоит из двух частей: одна часть работает давно, а другая половина не работает полгода! Какие ещё доказательства нужны? Это самая худшая компания, я полностью согласен со всеми отрицательными отзывами. Если вы хотите потерять время и поработать бесплатно, даже не за спасибо, тогда вам сюда! Я до сих пор не понимаю, зачем я работал. Мои заработанные деньги просто украли. Жалею, что не прочитал отзывы раньше, я бы сюда не пошёл. Не повторяйте моих ошибок, внимательно читайте отзывы. Компания только создает проблемы всем, и фермерам, и сотрудникам! В этой компании нет понятия коллектив, каждый здесь сам за себя, всем пофиг друг на друга. Редко встретишь приличного человека, но тут же разочаруешься — заблудшая душа! Соблюдение внутреннего регламента — всего лишь повод, чтобы наказать тебя и штрафануть. Текучка на таком уровне, что через полгода работы чувствуешь себя вымирающим динозавром. Штрафы — обязательная процедура, ставшая традицией. Отношение к сотрудникам как к грязным тряпкам. Если ты уважаешь себя и ценишь своё время, лучше не приближайся к этому месту. Торговать семками и сдавать картон лучше, чем помогать этой отвратительной клоаке развиваться! При увольнении найдут 100500 причин не заплатить зарплату, а если повода нет, то сгниваешь морально и сам уходишь со свистом. Перекрестись и будь счастлив, что прочитал этот отзыв, прежде чем пойти туда!

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Агроцентр-Юг

24.11.2023

В компании царит нездоровая атмосфера по причине того, что у работодателя есть любимцы, которые ничего не делают весь день, но зарплату получают значительно больше тех, кто работает за двоих. Несправедливая система премирования, которая базируется на сроке работы человека в фирме, а не качестве, которое он предоставляет. Работодатель не был готов решать своевременно вопросы, возникающие на предприятии. Все организационные моменты пускаются на самотек. Не было четкой и действенной системы поощрения сотрудников. В результате система премирования и бонусов — лишь красивое обещание при трудоустройстве. Не было четкого понимания роли каждого сотрудника в компании, поэтому многие были бесполезны, но зарплату получали, как те, кто работал за троих. Это провоцировало споры и конфликты внутри коллектива. Обман с заработной платой. Неадекватное руководство. Ложь. Несправедливые постоянные штрафы. Рабская шарага, штрафы за все и складываются , руководство козлячее еще и клиентов дурят.Постоянный срыв сроков поставки для клиентов. Уровень заработной платы низкий. Старички получают всё, новички работают за оклад.

Работник

Copy

03.10.2023

Хаха). Добро пожаловать в ГамноцентрЮг! Всем кто готов работать на паразитов-милости просим! А работать придётся много и сложно! Паразиты сидят и ждут, когда вы им переработаете базу и подкинете клиентов и сделок! Система продумана, что бы вам не заплатить ничего! Паразиты зарабатывают на вас от 200 тысяч, вам же предлагается выполнять сверх сложную работу по холодным звонкам и переработке дерьма из базы клиентов за 35 тысяч! Если ты даун и дебил милости просим в ГамноцентрЮг! Паразиты ждут вас! Вас тупо берут , что бы переработать базу и вытащить клиентов! Сгорите быстро на этой работе не заработав ничего(холодные звонки ещё то удовольствие), и ушатав свой авто если он имеется! А паразиты из числа старых работников будут пользоваться результатом ваших трудов! Ещё будут стоять над душой и требовать звонить!

Работник

Copy

03.09.2023

Дополнение к отзыву:Илья11:48 24.08.2023Город: Ростов-на-Дону Если все таки кого то отзывы не уберегут от этой шарашкиной конторы, будьте готовы, что при уходе от туда и оставление негативного отзыва, вас будут шантажировать по смс с разных номеров, брав личную информацию из переписок по рабочему мобильному телефону. А также, ваш номер закинут во всевозможные боты, которые будут звонить вам со спамом

Работник

Copy

22.08.2023

Отработал там 2.5 года. Поначалу было терпимо, привык. Но потом всё хуже и хуже. Отношение руководства откровенно как к собакам. Они даже этого не скрывают. Постоянно лгут, кидают. Забавно, что они пишут положительные отзывы о себе. На положительные отзывы не обращайте внимания,их пишет сотрудник этой шараги. Для них сотрудник - это ресурс. Кидают на деньги. При устройстве будьте максимально внимательны! Подсовывают ученические договоры, якобы для галочки, так положено и тд, а затем увольняют в течение месяца, чтобы заплатить по этому самому договору в 3 раза меньше. Если вам дорого ваше время, нервы и деньги, бегите оттуда. Текучка бешеная. Руководитель не хочет или не может держать себя в руках. Постоянная практика орать на подчиненных прилюдно на собраниях вообще слов не выбирая. Денег платят не так много, чтобы терпеть унижения. Планы по продажам завышены, рассчитано на то, что новичок не догадается сразу, а когда догадается, то его заменят опять на новичка - отсюда копейки на заработную плату персоналу и такая высокая текучесть кадров. Здесь нет ни социального пакета, ни ДМС, заработная плата официальная - минималка, остальное в виде премии в конверте по результатам работы. На удивление мелочный и злобный коллектив здесь сформировался. Перед начальством подхалимы, шушукают между собой, донесут при первой же возможности! Руководство ни с кем не церемонится, и матом орут на сотрудников и есть здесь свои козлы отпущения, которые тем не менее очень старательно пытаются "выслужится". Плохое руководство. Отсюда в этой компании все проблемы. Бонусы частенько не выплачивают. Ввели систему штрафов. Ситуация сложилась такая, что многие сотрудники начали подыскивать для себя другие варианты. В компании странно подобраны люди, все недалекие, в свою кучку новых не принимают, интеллект ниже плинтуса.

Работник

Copy

16.08.2023

Придя работать в Агроцентр-Юг вы очень сильно пожалеете! Когда вам передадут районы для работы, не самые близкие и лучшие, то вы обнаружите, что многие клиенты и организации уже распределены между старыми сотрудниками! И в ваших районах остались только мелкие фермерские хозяйства, у которых нет денег и ничего они не покупают. А всё дело в том, что до вас уже была куча народу и обзвонила всех неоднократно, и все сделки и наработки передали старым сотрудникам!!! А вам остаётся этот остаток, с которого толку нет, но надо держать тёплым! Смысл понятен?!!! Если и вам, что то удастся накопать в переработанной сто раз базе, то ваши наработки так же уйдут к этим трутням!!! Они в ответ на отрицательные отзывы ответили –« Ни кто вам клиентов дарить не будет»! то есть на вопрос: - А почему в моём районе распределены крупные предприятия старым сотрудникам? – Ответ: –« Ни кто вам клиентов дарить не будет»! - А почему входящие заявки с моего района продают старые сотрудники? – Ответ: –« Ни кто вам клиентов дарить не будет»! Ну и так далее! Отношение к работникам, как к расходному материалу. С голоду не умрёте, но будете чувствовать себя ущербным работая на других. Людей там выжимают досуха и выбрасывают как отработанный материал. Поганое, мерзкое место. Карьерного роста никакого. Текучка большая. Из 10ти человек -1 остается. и то не надолго. Постоянные разговоры за спиной, не знаешь чего ожидать от руководства. В глаза ты классный , за глаза ты полное говно и лох. Если вы и хороший продажник то вам, как менеджеру, там не дадут развиваться по одной простой причине, не один старый менеджер не отдаст вам клиентов, с ваших районов, вам останется только мелкий клиент ничего не покупающий. Не верьте там никому, они столько врут, что это полный абздец!!! А то что про производство врут, так вот вам доказательство. Сами же выложили видео с ВиноРУС про шпалеру, которую якобы «мы производим» Выставка ВиноРУс 2023. ООО СП "Агроцентр-Юг" - YouTube. Производит её завод АГРОТРЕЙД к которому эти у..ки не имеют никакого отношения! Можно на АГРОТРЕЙД прийти и без них купить! Жатки тоже АГРОТРЕЙД производит и продаёт без их участия. Они на заводе просто снимали площадь! Почему выбрали смыслом развития и работы враньё, не понятно! Есть база хорошая, приходили к ним хорошие, грамотные профессионалы на работу…огромный потенциал! который утонул во лжи и жадности! Всего то надо было, уровнять всем условия, а не врать , что они у всех одинаковые! Относится ко всем одинаково, а не делить на лохов и любимчиков! И всё! Сиди развивайся и процветай! Но видимо люди такие…….

Работник

Copy

13.08.2023

Если собрались идти работать в Агроцентр-Юг, то должны знать следующее: Вам будут ВРАТЬ, ВРАТЬ,ВРАТЬ. Вы будете ВРАТЬ,ВРАТЬ,ВРАТЬ. Работа в Агроцентр-Юг Ростов-на-Дону, Аксайский район, сплошное ВРАНЬЁ и лицемерие. Вам будут ВРАТЬ про зарплату в 50 тысяч, вам будут ВРАТЬ про возможность заработать денег. Вы будете ВРАТЬ про то, что вы производители, что у вас качественные запчасти. И так, по порядку: 1) Зарплата 50 тысяч - ВРАНЬЁ! Есть невыполнимый KPI , который вы никогда не выполните, для примера: 40 результативных звонков в день!!! 5 командировок в месяц ( если у вас есть машина будете её убивать по колхозам, об этом ниже) служебную машины вы не получите, получить её легко только на словах, на самом деле, невозможно, практически, для новых сотрудников. Поэтому максимум 35тр будете получать. Можете сразу это обсудить на собеседование, и поймёте, что это правда. Но вам будут ВРАТЬ, что зарплата 50 тысяч, но недоскажут, что это теоретически! Вам будут говорить :- Да иди работай, 15 тысяч это копейки, здесь сотни тысяч можно зарабатывать, я 15 тысяч за копейки считаю»! ВРАНЬЁ! Не заработаете никогда в Агроцентр-Юг. 2) Вас берут , как расходный материал, наработали клиентов и уволились. Вы должны будете звонить по холодному прозвону и нарабатывать клиентов. Агроцентр-Юг обычные торгаши, но ВРАТЬ надо, что вы производители. Многие уже знают про них, поэтому вас будут часто посылать ну..й, такова работа в данной компании, об этом вам тоже будут постоянно напоминать. Торгуют некачественными аналогами, перекупают у всем известных производителей и в пятьдорого перепродают фермерам. Весь смысл работы: это перехватить фермера, обмануть его, наврать ему, что вы производители и не дать ему выйти на производителя и дешёвые запчасти и технику. Вам дадут районы, в которых все хорошие клиенты уже распределены между «ведущими менеджерами», вот они то и зарабатывают, а вы работаете. Вы пашете не умолкая, а они сидят на входящих заявках. Когда вы уже будете сыты всем гамном в этой организации и уволитесь, ваших клиентов передадут им для работы. Вам будут постоянно врать, что надо работать и вы заработаете, но даже, если вам и удастся, что то продать, вас обманут с бонусами, даже не мечтайте, что можете, что то заработать!!! На вас зарабатывает снабжение, у которых большие оклады, начальство имеет с вас процент. Вам расценят по максимуму, по непроходным ценам, и всё потому что, снабжение сидит на процентах, но у них оклады высокие, а у вас KPI невыполнимый и 35тысяч зарплата…Постоянно сидят надсмотрщики и долбят вас , что бы вы звонили!!! Они то понимают, что чем больше вы звоните, тем больше они получают, клиентами или процентами, каждый из них на чём то замотивирован, кроме вас! Вот вам и весь смысл работы в этой компании: Вы работаете - Они зарабатывают! Есть хозяйства, которым расценивают по проходным ценам, но это всё «ведущие менеджеры». Вам будут ставить их в пример, но всё ВРАНЬЁ, что у вас одинаковые условия. ВРАНЬЁ, что у вас одинаковые районы. 3) Коллектив-это клубок змей. Каждый преследует свои мелкошкурнические интересы. Стучат друг на друга!!! Не пытайтесь с кем-то сдружиться, вас сольют при любой возможности. Подлость и враньё – это негласный девиз Агроцентр-Юг. Атмосфера в офисе нервозно напряжённая постоянно, крики и истерики бесконечные. Начальство хамит и унижают сотрудников постоянно, постоянно вам будут говорить-« Не нравится, ни кого не держим, уходите». Для примера: Они требуют, что бы сдавали телефоны личные на ресепшене, потому что уходит информация. Да да, вас будут постоянно подозревать, камеры снимают в офисах со звуком. Но смысл в том, что сами же старые сотрудники и сливают информацию, если им бонусов за технику заплатят 15 тысяч в Агроцентр-Юг, то лучше слить за 100 тысяч конкурентам. На выставках старые работники практически не работают и постоянно в про..бе. Работают новые сотрудники за всех, на солнце, под дождём и так далее. Текучка огромная. 4) Упаси вас господи устроиться со своей машиной. В командировках по сёлам и колхозам убьёте машину быстро, компенсация чисто символическая 3 литра за 100км, и то надо постараться получить. Все командировки однодневные, что бы не тратиться на гостиницы и командировочные!!! В командировках питаетесь за свой счёт. То есть на вас максимальная экономия. И вот когда вы убьёте свою машину и поймёте куда вы попали, вы увольняетесь! А клиенты все переходят к кому? – к «ведущим менеджерам», которые, как шакалы и стервятники только и ждут, что бы получить новые сделки, которые вы не довели. Вот тем и живут эти «ведущие менеджеры». Весь «коллектив» будет в унисон вам постоянно говорить, что здесь можно и нужно зарабатывать и заработать! Но теперь то вы поняли, кто работает - а кто зарабатывает в этой компании? Ладно бы и вам, что то платили, из того , что с трудом удастся продать в Агроцентр-Юг, но и этого не заплатят. Этика и тактичность в компании отсутствует полностью! Если вы порядочный и честный человек, вам будет очень тяжело смотреть на всю эту мерзость. Новым сотрудникам, более менее грамотным, хватает двух недель, что бы понять, куда они попали. Кстати и старые сотрудники ( есть среди них и нормальные), в негласных беседах подтверждают всё выше сказанное, и есть как минимум 4 человека, которые подтвердят каждое написанное здесь слово, так, что всё, что написано, это не выдумки «обиженного менеджера». 5) Штрафы! Менеджеров штрафуют. А вот снабжение, которые вам дают непроходные цены , не расценивают заявки, ввиду полной некомпетентности, и из-за которых вы не можете заработать денег – не штрафуют. Очень сложная и долгая система выставления счетов. Очень долго расцениваются заявки, потом просто клиенты от них отказываются. Но это у новеньких будут такие трудности! У «ведущих менеджеров» таких трудностей мало, им расценят всё быстро и по проходным условиям.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Агроцентр-Юг

Помогите составить детальное представление о работе в компании Агроцентр-Юг. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 42 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

24.11.2023

Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.

Провизор

Copy

23.07.2024

Оставляю положительный отзыв о услугах эзотерика Даны. Обращалась не я лично, а моя мама. Мама не умеет пользоваться интернетом , поэтому попросила меня написать отзыв) Быстро и качественно, хорошо, у мамы был просто расклад на таро и диагностика перед энергетической чисткой. Мама уже два раза за три месяца обращалась и осталась очень довольна

Екатерина

Copy

10.06.2024

Добрый день! В этой Компании работаю уже девять месяцев, и меня абсолютно всё устраивает. Несомненно, это карьерный рост, материальная и нематериальная мотивация, постоянное обучение и движение. Очень интересно, саморазвитие, материальное благостостояние, я сюда уже и подругу пригласила, тоже уже работает в общем супер компания

Менеджер по продажам

Copy

27.02.2023

У еб..нутого на голову начальства роболы на все один ответ Поднять норму выработки! Вы кони педальные вставайте сами за станки и дрочитесь как хотите!

Работник

Copy

28.12.2023

Сначала вроде было неплохо: коллеги дружелюбные, атмосфера веселая. Но чем дольше я там работал, тем больше начали вылазить недостатки. Во-первых, оплата труда.... Это что-то с чем-то. Ты стараешься изо всех сил, а деньги так и не приносят удовлетворения. На такие тяжелые и монотонные задачи стоило бы получать больше, чем копейки!!! Во-вторых, график работы. Никакой гибкости, никаких перерывов. Работаешь как робот, а не человек. И если ты не можешь себе позволить пропустить хоть один день, то готовься к постоянному стрессу. И наконец, обстановка на кухне. Там просто кошмар. Жарко, грязно, постоянная суета.

Работник предприятия

Copy

06.09.2024

Сегодня пятница, а значит никто не уйдёт домой вовремя, потому что дезориентированная лохушка Бахтадзе АнналАнька ненавидит своих детей и не торопится к жирной 300 килограммовой медузе Григорию. Жирный боров хозяин маршрутки из Щербинки хорошо устроился на тощей шее Бахтадзе. Тощая гнида вывозит жирного борова 2 раза в год на Мальдивы или в Египет. По пятницам к ним приходит убирать зассаную двушку на Каширке уборщица за 3 косаря. Матершинница страпонесса Бахтадзе любит вечером попить пивка со своим жирным хряком, а потом у нее под глазами мешки размером с Бирюлёво

Зам директора

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы