Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕлец
Комментарий
Слежка со стороны службы безопасности за личной жизнью сотрудников, активность в соц. сетях, постоянные служебные проверки и ревизии с целью лишения премий, сотрудников заставляют оплачивать штрафы организации, некомпитентные работники и рукодители в центральном офисе, увольнение неугодных сотрудников за один день, текучка кадров на всех уровнях, психологические проблемы у хозяйки (которой мерещятся везде воровство и откаты) и пр. Сто раз подумайте прежде чем устраиваться сюда на работу
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.06.2023
В бухгалтерии сидят безграмотные, зато мнят о себе....По зарплате обещают одно, а на деле все 50\50, да и то, здесь все так устроено, чтобы тебя лишить жтих 50. Куда инспекция смотрит? Почему допускается такой беспредел? Здесь рулят те, кому идти некуда, а понимания у них никакого. Самая мерзкая компания за мою трудовую деятельность. Хотите, чтобы вас унижали и портили самооценку, приходите в эту компанию. Ничего не хочу им желать, только самого плохого.
23.03.2023
По своей сути работа не плохая. Без выходных и праздников, но это с/х это норма. Но за уборочную з/п 30000 . Когда ты домой приезжаешь в 23.00 и утром на работу7.00 это госпада слишком мало. У любого работодателя на Алтае нет таких расценнок давно. Тракторист который сеет, пашет, косит должен получать соответствующую з/п, а не копейки. У нас есть семьи и мы идем работать за деньги а не за спасибо для семьи из 5 человек это смешно столько получать.
17.03.2023
Не советую уважающим себя людям туда ходить! Очень напряженная атмосфера в офисе. Сотрудники ходят либо в сменке или в бахилах. Не понравилось поведение охраны. Дал им паспорт и стою жду оформление пропуска. Они просят пройти в холл. Я сказал что постою рядом с ними. Сказали что я им тут мешаю и мой паспорт при мне не открывают и напряженно ждут. Хорошо, после того как прошёл через 20 секунд мне отдали паспорт. Есть подозрения что они его сканировали, что противоречит закону. В предыдущих отзывах соискатели уже с такими действиями охраны сталкивались в данной фирме. На собеседовании мой будущий руководитель из за моих не точных ответов сказал что сейчас много случайных людей которые портят профессию, намекая при этом на меня. Считаю совершенно неадекватно так общаться. Возможно это такое стресс интервью.
Помогите составить детальное представление о работе в компании группа компаний доминант. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.08.2024
На территории есть спорт зал с очень привлекательными ценами, но не это главное. Я в полном восторге, что по согласованию с руководителем, я могу в обеденный перерыв позаниматься. Регулярно сотрудникам предлагаются скидки. Можно после работы или до работы позаниматься. Мне как человеку, который следит за здоровьем, это очень важно!
10.06.2024
Добрый день! В этой Компании работаю уже девять месяцев, и меня абсолютно всё устраивает. Несомненно, это карьерный рост, материальная и нематериальная мотивация, постоянное обучение и движение. Очень интересно, саморазвитие, материальное благостостояние, я сюда уже и подругу пригласила, тоже уже работает в общем супер компания
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
11.04.2024
1. Зарплата: выплаты по графику 2 раза в месяц, без задержек, в белую, к окладу, премии, бонусы, годовая премия по результата, индексация. 2. Условия труда: комфортные условия, есть комната для приема пищи оборудованная, перерывы на обед, удобный график с выходными и праздничными днями, обеспечение рабочего места, чистота, комфортный температурный режим по сезонам, оплачиваемые отпуска и больничные. 3. Активная корпоративная жизнь: различные мероприятия, праздники, поздравления, подарки, конкурсы. 4. Карьерный и профессиональный рост зависит от самого сотрудника, его готовности к повышению, профессиональных знаний.
21.02.2023
Кругом одно хамоватое начальство, с тремя классамиобразования, работающее по знакомству, огромные нормы, выдуманные из головы, ужасные условия труда, мизерная зарплата.
11.07.2024
Спасибо Дане, помогла в сложной ситуации. Тоже хочу пожелать терпения и меньше токсичных личностей)
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы