Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Комиссионные магазины Победа
Уфа
Комментарий
Работал в городе Тюмень. Начальство полные дебилы,от администратора [Р.]который не умеет общаться с сотрудниками и безуспешно делает вид что что то из себя представляет,хотя по факту он просто низкого сорта недочеловек. До товароведа [В.]который будет на тебя орать и отвечать на вопросы,на которые он обязан отвечать только через часа полтора и с таким видом,как будто ты его мать вчера[censored]Условия труда ужасные,график работы двое суток через двое суток,ночью вы будете пытаться уснуть на переломанной раскладушке,и в бок вам постоянно будет упираться непонятно что. Контингент туда ходит соответствующий.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Комиссионные магазины Победа
17.04.2024
Высокая заротоьная плата, удобный график работы, хороший коллектив
Работник
24.03.2024
Постоянные списания , при увольнении кидают на зарплату, потеряла там здоровье , контингент клиентов алкаши , нарки и бородачи солевые. Если вы лох, то это ваше место работы.Берегите себя и проходите мимо таких контор.
Работник
09.01.2024
Есть там некий Евгений чувтаев который залез под шкуру руководству и раскидал всех своих братьев и сестер по отделам которые творят беспередел. Карьерного роста не дадут все себе жмут! Очень жаль что главный директор это не видит. Скурвилась контора из за промежуточного руководства (админы)! Понабрали с завода слесарей которым лишь бы свалить по быстрее скинуть свою работу на других. Из за таких бездарей страдают адекватные люди. Александр я надеюсь у вас когда нибудь откроются глаза и вы увидите сколько людей страдает из за этих крыс. Проводят официально пол ставки а все остальное на усмотрение бояр
Работник
26.11.2023
Ломбард!!!! работает под видом комиссионного магазина, при прокурорских проверках утверждают что берут технику на реализацию, на самом деле это просто "залог" под видом "реализации". Так что, сдавая товар в это заведение, не затрудните себя прочитать договор полностью. Иначе ваш товар просто может пропасть, чего конечно же не будет если только вашим товаром не заинтересуются органы. -первые три месяца сотрудники не понимают из чего сформировывается зарплата. -белая зарплата 12700,остальное "премия" -в городе три ИП На случай если один закроют - то остальные два будут работать. Так же работают под видом "франшизы" на самом деле - руководство одно - в Тольятти -если что то не нравится, и грозишься уволиться - хором кричат что незаменимых сотрудников нет. -Если приходят сотрудники полиции за товаром который на витрине или в" залоге" руководство заставляет прятать товар (таким образом спасая его, и спасая затраты) при этом распечатывается фальшЧЕК что товар продан. И товар уходит в другой регион. -График обещают 1/2 или 2/2 что соответственно не правда, на моем опыте было, когда сотрудники работали более 7 смен за раз, чему способствует текучка, огромная текучка кадров, вот вам и "незаменимых нет", из-за текучки страдают другие. В основном график 2/2 а то и 3/1(когда некому работать). На начальном этапе обещают золотые горы, в итоге после увольнения ещё и должен остаешься. -ЗП одинаковая у всех независимо от проходимости у кого 50 человек в день у кого 150. Зависит ещё от продаж и приёмки товара. (если сотрудник целые сутки сидел без проходимости и успевал при этом нормально поесть на непроходимом филиале он получает 2000 за смену. А так же у кого было 100-150 человек за смену а так же не было времени и присесть, не то что поесть, и они все приходили закладывать товар - тоже получает 2000 за смену) -ЗП обещают от 35 тысяч (и ниже?) -постоянные удержания, списания. -Обучение бесплатное, И МАЛОИНФОРМАТИВНОЕ, стажируют порядка 3-5 дней, в зависимости от срочности выпуска кандидатов, что очень мало. -Ночью бывает ходят клиенты больше чем днём. -За несформированный (Тоесть по Состоянию товара клиент сам понимает что будет отказ, всё равно нужно спросони объяснять что товар имеет не товарный вид, по битый, отсутствуют элементы корпуса, старый товар) отказ или просто отказ кпп штрафуют, за то что проспал клиента - штрафуют. -Клиенты в основном - маргинальные, низкого социального статуса, личности, алкаши, несостоявшиеся люди, бывшие зеки, сдают ворованное. Готовы на всё чтобы только получить деньги за товар. Оставляют за собой неприязнь что сказывается на нормальных клиентах, очень трудно с этим овладать, стрессоустойчивость должна быть на уровне "нервы как стальные канаты" -После каждого такого клиента приходится мыть руки. -Нет перерыва на обед, нет душа, голову некоторые не моют, а если моют то в раковине, некоторые приемщики спят и работают в одной и той же одежде, что придаёт особый невпечатлительный вид, и низкий уровень доверия к магазину или к сети в частности, раскладушки держатся на соплях, в кассовой зоне кассиры на некоторых филиалах спят прямо на полу на матрасе вместе с тараканами и клопами. -Если сменщик заболел или просто решил не выходить на смены - либо ты остаёшься а 3и сутки либо кто то с двух суток едет менять тебя за дополнительные 500-1000 рублей премии. - Искать замену нереально даже за деньги. -Если вы поуши в долгах, окутаны кабалой, вам не более 23 лет, нет семьи и детей и не собираетесь устраивать личную жизнь, нет целей в жизни, готовы работать как лошадь , спартанские условия для вас не помеха и нервы как стальные канаты - то эта работа для вас.
Работник
10.11.2023
Хороший коллектив, лояльное отношение руководства, высокая и своевренная зарплата. Часто устраивают корпоративы.
Работник
03.11.2023
Хороший коллектив, доброжелательное начальство, всегда спрашивают как самочувствие и всё в этом духе) всё на ты, даже с начальством, если что то случилось срочно найдут подмену) помогут в решении проблемы.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Комиссионные магазины Победа
Помогите составить детальное представление о работе в компании Комиссионные магазины Победа. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.04.2023
Анкетные данные людей непонятно куда отправляются. Зп по факту самоя больша 25000 руб , много лжи , обещают замки , а по факту разбитое корыто. Зашли обучаться 20 с чем то человек , остались мы втроем ,но мы уже решили что работать не хотим , и что бы нам оплатили обучение нам нужно было что бы нас уволили они сами . По скайпу сама тренер сказала если вас уволят вас расчитают , мы за это и держались , слава богу распрощались. Люди берегитесь таких контор ...
Работник
28.03.2024
Я не фанат Сити 21 век, есть для меня, как работника, свои минусы, о которых напишу отдельно. Но некоторые предыдущие отзывы содержат откровенную неправду, и это легко проверить в других источниках. Пишу то, о чём знаю лично. ДМС есть (другой вопрос, что программа зависит от должности, но ДМС есть), как альтернатива – дотация на питание. Моя должность позволяет видеть зарплаты почти всех сотрудников, поэтому на эту тему скажу следующее: зарплаты вполне себе в рынке; естественно, надо работать при этом – те же менеджеры по продажам помимо фиксированного оклада получают процент от продаж. Офис – новое здание (Hill8) со своей управляющей компанией и крайне непростыми жителями («апартаментик» за 20 млн. себе не каждый позволит) – если бы хоть одна крыса пробежала такой бы крик подняли; посему до этого не доводят. Ну и лично я крыс не видел, может это просто прикол автора отзыва или какая-то метафора? Так-то офис занимает целый этаж (8-й) – язык не поворачивается назвать его «маленьким». Вся мебель при переезде покупалась с нуля (а не переехала из старого офиса); в коридорах даже панели висят, где крутят информацию о стадии подготовки объектов компании. Комфорт лично меня устраивает, хоть я видел офисы и покруче. В наличии: кофе машины, кулеры с обычной, горячей и газированной водой, обеденная зона довольно уютная и пр. Денег нет, строят плохо? Сам факт существования компании несмотря на все кризисы, ковиды и санкции как бы говорит об обратном.
Экономист-бухгалтер
18.01.2023
Уважаемый Бузуков Александр Александрович. В 2017 ГОДУ ФЕВРАЛЬ У МЕНЯ(У МИШИ Ф.) СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ(телефон-89164511045 И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА 1988г.примерно(1988г рождения) совершили подлог не доплачивали Миши Ф. зарплату ГДЕ ТО В СУММЕ 70000 РУБЛЕЙ.Также они заставляли платить налог повышенный Ф. Мише. СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА присвоили деньги Ф. Мише в размере 20000рублей. воспользовались чужими СРЕДСТВАМИ.НАЛОГОВОЕ БРЕМЯ-10000 РУБЛЕЙ.Еще Серега обвинял Мишу в продаже самолета а также в продаже камеры-самолета.деньги нужно вернуть Мише .Ф. И рассмотреть жалобу или иск залюбовского Сергея Владимировича.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права Михаила Ф. и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности. ПО ФАКТУ МОШЕННИЧЕСТВО.=100000РУБЛЕЙ. ФЕВРАЛЬ У Миши была доставка тнт.его женщина обманула.обратите внимание залюбовского сергеяПо смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.МИШЕ НУЖНО ВЕРНУТЬ ДЕНЬГИ МИШЕ. АЛЬЯНС АВИА.ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ"АВИА-АЛЬЯНС" с 03.12.2019 Исключение из ЕГРЮЛ юридического лица в связи наличием в ЕГРЮЛ сведений о нем, в отношении которых внесена запись о недостоверности. ООО "АВИА-АЛЬЯНС" ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ"АВИА-АЛЬЯНС" (ОГРН 1174704009633, ИНН 4707039955). Дата регистрации: 24.07.2017. Уставный капитал (с 24.07.2017): 10000,0 руб. Юридический адрес (с 24.07.2017): 188477, Область Ленинградская, Район Кингисеппский, Деревня Вистино, улица Ижорская, Дом 29/5, Помещение 4 Функции управления юридическим лицом осуществляет: - Генеральный Директор (с 24.07.2017) Матисон Тимофей Олегович (ИНН 381200741818). Учредителем является: - (99% с 24.07.2017) - ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ХИМТРАНС" (ОГРН 1077759540209, ИНН 7728631325) - (1% с 11.09.2017) - само общество ООО "АВИА-АЛЬЯНС" Основной вид деятельности, указанный при регистрации общества в налоговых органах: Деятельность пассажирского воздушного транспорта Предыдущая организация: ООО "ПСК-АКВА"
Работник
23.04.2024
Начну с того, что такое франшиза самолёт плюс. Они продают успешный успех, человек должен за свой счёт в своём городе раскручивать их бренд. Всё работает по типу пирамиды. Амвей, орифлейм помните? Вот такая же тема. Взамен тебе обучение сотрудников и юридическое сопровождение сделок. Как раз я и был начинающим и проходил их обучение, в котором обсуждают наборы прописных истин и личный опыт, который не является каким-то тайным знанием. В общем, учат тому, чего не знают только люди живущие в вакууме. Однажды наш юрист ушел в отпуск и мою сделку взялся сопровождать самолет, а точнее кто-то на том конце провода удаленно. Сложилось впечатление, что эти юристы набраны с первого курса какого-нибудь вуза. В итоге, всю сделку сделал сам. В общем, моё мнение, что в ютюбе можно научиться большему, чем в самолёте. А юристы нужны опытные в этом деле, а не студенты. Вы с чужими деньгами работаете и так безответственно. Про франшизу повторю, хотите за свой счёт поднимать чужое имя? Вперёд! В итоге нашел себе опытного юриста и открыли своё агентство.))) ах да, комиссию по 2 месяца ждать после завершения сделки и это жесть. Обычно 2-3 дня, а у самолет плюс 2 месяца)))
Агент по недвижимости
15.08.2024
Вежливый директор и отзывчивый персонал, условия работы достойные, мне всё понравилось, не знаю почему тут один человек написал аж 27 комментариев с матом, эо явно говорит о необразованности и злобе. Стыдно должно быть за такое поведение, на площадке больше 1 отзыва от одного лица писать нельзя, но весь текст похожий как 2 капли воды.
Директор
27.06.2024
Искал работу рядом с домом, важен был коллектив и постоянная работа, зарплата без задержек. Все это нашел в компании Союзспецодежда.
Курьер пеший
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы