Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМанжерок
Комментарий
Работа однообразная. Можно бы заработную плату улучшить, потому как заявленные 120000 это с учетом суточных 500/день. Есть свобода в выборе рабочего графика, при желании можно увеличить время вахты, и межвахты, но нельзя при личных обстоятельствах или при сильном заболевании уменьшить время вахты (умри но выполни тех задание). Работы по инженерному сопровождению много.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.11.2025
Хотелось бы побольше объектов вблизи городов и поселков. Современная и динамично развивающая организация в отрасли строительства. Грамотный подход к организации труда (рабочие процессы, документооборот и т.д.). Квалификационные специалисты. На объектах создаются хорошие условия, для работы и отдыха. Зар. плата достойная. Есть возможность хорошо зарабатывать (альтернатива ипотеке), молодым особенно актуально. Ценят своих сотрудников.
07.08.2024
Уровень заработной платы, добавить выходные на объектах, увеличить суточные Отзывчивость, условия труда, рабочий график, возможность для самореализации и карьерного роста
16.07.2024
Было-бы не плохо чтобы предоставили кофемашину. Условия доставки из дома до объекта нравятся. Живу в городе в хорошей квартире. Адекватное руководство.
19.04.2024
Одна из самых худших контор , в которой мне приходилось работать. Могу советовать их , только если совсем не получается найти работу Из плюсов могу выделить только питание, на территории объекта.
17.03.2024
Брать больше объектов Своевременная зарплата, покупают билеты до объекта и обратно, проживание в квартирах , до объекта ездили на вахтовом автобусе, хороший коллектив, всегда помогут .
28.09.2023
Пока всё хорошо но можно улучшить качество работников по исполнительной документации Хорошие руководители, воспринимают идеи и пытаются улучшить работу работника не загружая лишним помогают в работе подсказывают
Помогите составить детальное представление о работе в компании Идеалстройинвест Уфа. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
08.04.2024
Контора, которая стабильно кидает всех на деньги. Основной костяк выполняет халтуру под руководством Шестака и Бахтадзе.
04.09.2024
Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.
11.09.2024
Сильная команда профессионалов, влюбленных в свое дело. Качественный нужный продукт пользователям. Дружный коллектив и приятные коммуникации. Выстроенные бизнес-процессы. Мне все нравится. Можно быстро вырасти. Возможности.
26.12.2025
Лояльное руководство, уважительное отношение к персоналу. Есть возможности карьерного роста в любом направлении, компания поощряет и поддерживает стремление к саморазвитию. В продуктовом ритейле лучшего работодателя, чем Вкусвилл нет!
02.02.2025
Первый месяц работала с наставником, и это понятно, здесь столько нюансов, что самой все и не узнать. Задачи очень отличаются от прошлой работы, я из-за этого больше всего переживала. Но быстро разобралась и начальство классное, никогда не ругали, особенно по первой, понимая что новенькая. Отношение к сотрудникам человеческое как у начальства, так и у посетителей.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы