Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работаю в IT-отделе, в плане условий всё полностью устраивает! И коллектив очень хороший. Комфортный офис, обеды компенсируются. Зарплата приличная и вовремя, что пожалуй самое важное!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.11.2023
Белая компания, офис в центре, хороший коллектив, адекватное руководство.
14.10.2023
Работаю территориальным менеджером по продажам. Пришла в компанию 2 года назад. Рабочие процессы выстроены грамотно, хорошо подобран коллектив, отсутствие бюрократии. Улучшить хотелось бы требования к менеджерам, слишком уж их много. Я со всем справляюсь, но это не так-то просто. Ну а в целом, компанию рекомендую для соискателей.
24.08.2023
Всем привет. Я работала помощником менеджера по персоналу. В это время в компании были самые классные условия: оформление по ТК РФ, внимательное руководство, полный соцпакет, корпоративный транспорт. Есть система наставничества, в первое время мне это очень помогло. Карьерный рост возможен для целеустремленных и трудолюбивых. Это была самая лучшая работа для меня.
19.08.2023
В компании работал на позиции бренд-директора пять лет. За все время работы не нашел существенных недостатков, кроме высшего менеджмента. Зарплату платили вовремя, отношения были достаточно демократичными. Приветствуется инициатива. Условия хорошие, есть время на обед, на работе не задерживался, ДМС. Мобильную связь и питание оплачивали, проводили крутые мероприятия
16.08.2023
Хороший коллектив, начальство ценит своих сотрудников, важно их развитие. Условия хорошие, развитая корпоративная культура.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мистраль. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.03.2025
Работаю в колл-центре. Звонки, чаты, почта - скучать не приходится) Консультируем, записываем на прием, помогаем разобраться с сайтом. Главное - клиентам помочь, ответить на все вопросы. Бывает сложно, нагрузка немалая. Но предусмотрены доп выплаты, т.н. КТУ. Коллектив отличный, всегда помогут и поддержат.
20.05.2025
Стабильная компания, всегда своевременно выплачиваемая зарплата. Возможность влиять на уровень дохода. Бонусы для сотрудников, например, оплата фитнеса, медицинских услуг, обследований. Все очень круто, есть только замечание к длительности смен, хотелось бы рабочий день по 8 часов.
07.03.2023
Объект Тула,Так называемый комендант стройки,наркоман,который всех уже достал,пользуется тем что у него с якобы связи с приближенными,Имя Денис,пока не нюхнет или не курнет ,бегает орет по всей стройке,тем самым отбивает всякое желание людей работать,и вообще ехать на этот объект,мало того что за копейки,так ещё и с наркоманом приходится находится на объекте,и выслушивать его бред!вот и все прелести екс,все кругом знают что он из себя представляет,но ни кто ничего не делает,такое вот руководство,на объекте в Щелково с ним проводили беседу,но ему глубоко похер,в скором времени проведут и на Туле,но это будет совсем другой разговор
09.05.2025
Все замечательно! В компании я новый человек, но обучают и вкладываются на 100%. В компании привлекло командировки и полная занятость, это то, что нужно для меня!
27.03.2024
-Зарплата выплачивается стабильно и вовремя в белую, конкурентноспособна; - соцпакет составляет четкий стандарт; -атмосфера в коллективе доброжелательная; - рабочие вопросы решаются быстро, помогают исправлять свои ошибки в технологии продаж; - интенсивное обучение.
13.05.2025
Компания проявляет неподдельную заботу о своих сотрудниках, компенсирует 50% от расходов на медицину и спорт. На рабочих местах поддерживается всегда чистота и порядок. Для тех сотрудников, которые уже долго работают, считаю, что должна быть возможность первыми выбирать магазин поближе к дому, если там появилась вакансия, они это преимущество заслужили.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы