Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Незначительные проблемы в коммуникации, решающиеся личным разговором и конечно зп бы побольше Прекрасная компания, есть видимость перспективы, помогают справиться с любыми сложностями. Коллектив лучший, что я встречал, очень дружный. Бонусные системы, ДМС, все есть. Гибридный график, который можно всегда распределить, как удобно. Обращают внимание на результат
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.12.2025
Ничего, меня всё устраивает, очень комфортный офис и приятная атмосфера Очень уютный офис, молодой и дружный коллектив, где все тебя поддержат и помогут влиться в рабочую среду. Замечательное руководство, готовое прийти на помощь в любой ситуации, объяснить и показать всё. Эта компания дано отличную возможность для дальнейшего развития в сфере и бесценный опыт
13.11.2025
Возможно, я ещё не всё до конца поняла, но в целом всё устраивает. Работать здесь приятно Отличный опыт и возможность для профессионального роста, для меня первое место работы. Лояльное руководство, нет жестких рабочих правил. Старшие сотрудники дают ценные знания и учат новому. Уютное рабочее пространство.
05.11.2025
Недостатков не выявила, мне комфортно работать в этой компании Очень уютный офис, молодой и дружный коллектив, где все тебя поддержат и помогут влиться в рабочую среду. Замечательное руководство, готовое прийти на помощь в любой ситуации, объяснить и показать всё. Эта компания дано отличную возможность для дальнейшего развития в сфере и бесценный опыт
28.10.2025
Нет Лояльное руководство и наставники, которые всегда готовы поддержать и помочь. Я постоянно учусь чему-то новому, что помогает мне развиваться. Возможность работать удаленно дает большую гибкость, а сам офис очень комфортный и уютный.
28.10.2025
Как всегда, хочется больше зп Гибридный график, хорошее руководство, удобный офис и его расположение. Хорошая команда во всех отделах, идут на контакт и вместе решаем проблемы, иногда даже слишком оперативно, все нацелены на результат. Есть перспектива на развитие, компания не стоит на месте
10.10.2025
Возможность оборудования комнаты отдыха и сокращения рабочего дня пятницы. · Карьерный рост: Четкие возможности для вертикального и горизонтального роста внутри компании. Программы обучения и развития для сотрудников. · Развитая корпоративная культура: Атмосфера уважения, доверия и поддержки. Общие ценности и традиции, которые объединяют коллектив. · Гибкий график, возможность удаленной работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Free Lines Company. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.07.2024
Двадцатипроцентный Чапуринестоит не платил страховые взносы за работников. Долг за взносы около 30 млн. Куда смотрит налоговая? Двацатипроцентный, где моя пенсия?. Отвечать за всё теперь восемдесятпроцентному Ослику Пете.
27.10.2023
Есть понятье «жополиз», Не лицо он лижет – низ. Хоть по вкусу то ни сладко, Но, однако, очень гладко. Забывая совесть, честь, Он готов говно все съесть, Чтоб хозяин похвалил, И побольше отвалил. Я скажу Вам при народе, Жополиз сегодня в моде. Подлезая под халат, Он судьбе ужасно рад. Видеть плохо в темноте, Но дыханье в теплоте – Дует в морду одобренье, Вызывая умиленье. Как дворовый верный пес Он по ветру держит нос И учуяв перемену Жопу новую в замену Принимается лизать- Тут нам нечего сказать.
10.06.2024
Трудоустройство в компании официальное по ТК РФ. Все выплаты проводятся по белому на банковскую карту со всеми необходимыми отчислениями в фонды. Коллектив отличный, взаимовыручка и советы помогают в работе. На моей должности уже есть наработанная практика технологии по подбору персонала. Очень помогает в работе такие сайты на подбору как hh.ru, сайт удобный, можно делать пометки по соискателю, чтобы коллеги видели, что данный соискатель либо был приглашен на собеседование, либо ему было отказано, чтобы не было дубляжа. Если театр начинается с вешалки, то работа в компании начинается с менеджера по подбору персонала. Поэтому это большая ответственность, и знание не только о работе компании, но и о каждой должности, чтобы человек понимал изначально свой функционал, условия работы, какие есть бонусы и какая мотивация.
15.02.2025
Я работаю несколько месяцев, пока все устраивает. Оформление официальное, зп получают те, кто хорошо работает, те сколько продашь столько и получишь, но так сейчас везде.
18.04.2023
Подход к принципу работы и своей роли на ранке ПЭ труб. Люди бегут из этой компании, в Красноярске за полтора года уволилось 14 человек, это основной показатель что менять нужно всю структуру в Полипластик Сибирь. Уровень доходов ниже среднего. Атмосфера в коллективе удручающая. Руководство.
15.02.2025
Ездили в Египет на корпоратив - первый раз увидел сервисных инженеров, они все время в полях. Продаю оригинальное оборудование известных брендов - качественный продукт легко продать
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы