Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Union Polymers
Москва
Комментарий
Зарплата в конвертах, рай для налоговой, условия труда-ужасные, сотрудники кушают на своих рабочих местах. Столовой нет кафе по близости нет. Взаимодействия между отделами нет, каждый суслик "агроном". Уволняют сотрудников одним днём, без объяснения причин. Большая текучка кадров. Планы устанавливаются в расчёте, что их не выполнят, что бы не платить! Мотивация ноль! К сотрудникам отношение как к быдлу. Это малая часть того, что можно сюда написать. Хотите быть терпилой вам сюда!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Union Polymers
16.06.2025
Хорошая школа продаж, помогают влиться в процесс. Зарплата приличная даже на испытательном сроке. Удалёнка — огромный плюс, экономия времени на дорогу.
Менеджера отдела по продажам
27.11.2024
Огромный плюс - работа полностью удаленная, есть CRM, телефония, все очень удобно настроено для работы. Но нужно работать со своего компьютера, со стареньким ноутбуком много не продашь, потому что все будет грузиться по 20 минут.
Менеджера отдела по продажам
22.05.2024
Удаленный формат работы, что очень важно для меня. Лояльное руководство, готовое пойти на встречу. Официальное трудоустройство.
Работник
20.05.2024
Работаю в компании 5 месяцев. МОП +Руководство адекватное и очень душевное(Своих не бросают) + Зарплата достойная и всегда в срок без задержек +Понятные и реальные задачи +Обучение подробное (За руку провели) +Коллектив классный и дружный На рынке труда удаленной профессии- это честный Работодатель.
Работник
11.09.2023
Хорошее продуманное обучение и помощь наставников. Было приятно что не просто отправляют продавать, а именно учат и коллеги в принципе поддерживали. В сравнении с предыдущим местом работы всегда хорошо платили
Работник
21.06.2023
Работала в данной организации РОП практически год!Так же бы и работала, если не предложили более выгодную для меня должность. В организации большое количество плюсов, начнем с руководства: требовательное(да это большой плюс, без этого не будет идти работа)всегда готовы вкладываться в сотрудников и материально и что очень ценно дают огромный опыт в развитии, в обучении,всегда приветствуется инициатива на развитие бизнеса и работы в целом. Отличный коллектив менеджеров, где не каждый сам за себя, а где поддержат,помогут ,объяснят то что может быть изначально тяжело дается. Только теплые и положительные воспоминания.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Union Polymers
Помогите составить детальное представление о работе в компании Union Polymers. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
23.05.2023
Согласен с предъидущим оратором. Директор - энерговампир который обязательно найдет почему ты виноват и наорет как истеричка. Устраивался конструктором, а сделали слесарем, в цеху все древнее обрудование пыльное и грязное в масле нужно ремонтировать. Мастер цеха и технолог девочки без опыта работы, ничего не понимают. Помощи от них ноль. Директор может наорать и начать принуждать к сверхурочным, до 9 или даже до 11. Потом найдет причину почему он не считает нужным тебе за эти сверхурочные платить. Но в целом свою з.п. получать будешь, все по белому. Просто там будут кушать твою энергию. 3 недели покажуться как пол года. Ковыряться в цеху пришлось почему то в чистой своей одежде, брюки и ботинки. Хотя униформа у них есть, но директор запретит ходить в этом комбинзоне в офисе.
Работник
08.09.2025
Работаю чуть больше года. В принципе, нормально. Зарплата белая, платят вовремя. Коллектив адекватный, всегда помогут и поддержат. Зп во многом зависит от тебя, надо план выполнять. Систематическое обучение помогает в работе с покупателями.
Менеджер по продажам
23.06.2025
Работаю в «ЕвроХим» уже третий год – нравится, что здесь дают реальные возможности расти. Оборудование современное, всё прозрачно, руководство адекватное. Зарплата вовремя, премии есть. Если предлагаешь разумные улучшения – поддерживают. Хорошая атмосфера в коллективе, нет лишней бюрократии.
Инженер
17.06.2023
Нашла вакансию на сайте, прошла собеседование. На следующий день пришла уже стажироваться. За 5 дней мне все показали, рассказали, влилась потихоньку в процесс. Продавать сразу получилось, в конце недели получила бонусы и стажировочные. Сейчас я уже почти год работаю инструктором команды. Карьеру легко построить, через три недели у меня уже своя команда была. Сейчас я зарабатывают от 90 до 180 тыс. в месяц.
Работник
07.11.2024
В компании «СоюзспецОдежда» есть много плюсов: - компания стабильная , на рынке более 30 лет - отлаженные рабочие процессы и взаимодействие между отделами - все трудовые отношения в соответствии с ТК РФ - зп выплачивается в белую без задержек, со всеми отчислениями налогов - нет ограничения в росте зп, все зависит от оборота личных продаж - большой акцент сделан на обучение и тренинги сотрудников - средний соцпакет -сформирован дружеский, творческий коллектив - адаптационный период для новичков в лайт версии - проработанная мотивация в понятном прозрачном варианте - увлекательная корпоративная жизнь с интересными мероприятиями
Менеджер по развитию клиентов
10.04.2024
Нравится, что на работу взяли без опыта работы. Обучают на месте, можно получить необходимые знания, опыт и профессионально расти. Удобный график работы 2/2. Зарплата окладно-сдельная, так, что ее рост зависит от тебя в том числе. Хороший коллектив, отличное оборудование, интересная работа, карьерные возможности.
Оператор вышивального оборудования
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы