Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСтаврополь
Комментарий
Работаю старшим продавцом почти 2 года. Все отлично. Есть возможность для карьеры, зарплата хорошая, это все для меня важно. Мне нравится работать и получать от этого удовольствие. Мне нравится совершенствоваться, профессионально расти, находила правильные применения своих навыков и знаний.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.08.2023
Директор нормальная, коллектив отличный, руководство лояльно относится. В других отделах тоже компетентные сотрудники работают, благодаря им увеличивается поток клиентов. Зарплата отличная, платят честно.
06.04.2023
Карьерный рост возможен, регулярно проходим курсы повышения квалификация, начальство во всем поддерживает. Понимаем друг друга с полуслова.
07.02.2023
Прекрасный руководитель, заинтересованный в профессиональном росте своих сотрудников, есть все возможности для обучения и развития в своей области. Отличный коллектив, где каждый нацелен на результат! Коллеги, которые всегда поддерживают тебя и помогают освоиться в компании. Очень приятное место работы - стильные, современные магазины и уютный офис. Салоны одежды и обуви Дюссельдорф и Prestige Men - лидеры на Ставропольском рынке, и вся команда работает над тем, чтобы быть лучшими из лучших, удивлять своих клиентов и опережать время и тренды. Если Вы разделяете философию и идеологию компании, то очень рекомендую Вам присоединиться в нашу команду победителей!
Помогите составить детальное представление о работе в компании SAS Fashion Group (ИП Ситунова Светлана Александровна). Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.06.2024
Когда я оказалась на грани развода, Дана стала моим последним шансом на счастье. Ритуалы и советы, которые она предоставила, преобразили мою жизнь. Теперь я верю в чудеса! 🌟 Дана, ты — настоящий ангел-хранитель! 🌼
19.05.2023
Уже давно работаю в этой фирме. Коллектив молодой, сплоченный. Отзывчивое и доброжелательное руководство. Помогают разобраться в постоянно меняющемся законодательстве. Занимаемся интересными задачами. Грамотное распределение обязанностей, у нас есть разные отделы, которые занимаются своими делами. Из минусов - слишком лояльное отношение к молодым специалистам, которые сами не знают, чего хотят.
15.02.2025
Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки
25.08.2023
Работать было тяжело скажу сразу. Требования высокие, темп работы бешенный. Еще сотрудников не хватало (на тот момент офис только открыли). От этого конечно где-то сдают нервы. Этот период я помню как стрессовый, но зарплата была хорошая. Хоть понимаешь за что пашешь. В офисе нас было двое с девочкой поэтому основная нагрузка легла на меня как на руководителя. За полгода я подпривыкла, потом взяли еще двух сотрудников и стало попроще. Прямо плохого сказать не могу, главное понимать, что нужно работать, работа ответственная.
10.07.2024
Мэп - проект это сборище блох паразитирующие на проектировании. Тут вас точно обманут, не ходите даже на собеседование
15.02.2025
Рекомендую Достоинства: Компания предоставляет отличные возможности для развития сотрудников. В целом здесь можно не только выполнять свои обязанности, но и развиваться в профессиональном плане, получая новые навыки. Руководство поддерживает инициативу. Рабочая среда комфортная, задачи всегда интересные. В этом году вводим новую CRM систему
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы