Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИжевск
Комментарий
Систему мотивации для увеличения заработной платы, гибкость графика Хорошая система обучения Зарплата всегда вовремя Отличный коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.09.2025
Если команда уходит, стоит предъявлять к соискателям чуть больше требований Руководство крайне лояльное и хорошо относится к своим подчинённым, все вопросы решались быстро и без конфликтов
31.08.2025
Хотелось бы чтобы сотрудникам подняли зарплату и делали больше совместных корпоративов Команда и настрой компании, интересные тренинги и хороший коллектив
25.07.2025
Улучшить офис (зимой холодно, медленный интернет) Перейти на оборудование мак Добавить дмс Оплату спорт зала Удаленный формат работы, выход в офис по желанию Очень свободные и открытые коммуникации в работе и в рабочих процессах, так же задачи ставятся понятно Мягкие регламенты работ Адекватное руководство и стабильная обратная связь
23.07.2025
Зарплату и управление Рост и хорошее место труда, развитие и его вариант в гибком формате
05.07.2025
Отношение к сотрудникам со стороны администраторов и управляющей, коммуникация между сотрудниками Приятная работа, бесплатные обеды, такси для сотрудников, свобода в выборе рабочего графика
20.06.2025
Критичных замечаний не имею! По мелочи - офис по просторнее, ДМС. Всегда есть к чему стремиться) Интересные амбициозные задачи. Очень экологичный коллектив, классные руководители направлений. Компания постоянно растет, тут все стабильно в плане условий. Руководителей и ключевых специалистов постоянно развивают. Очень рекомендую это место и людям с опытом и новичкам.
Помогите составить детальное представление о работе в компании WELCOME GROUP. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.07.2024
Советы эзотерика Даны всегда к месту и очень точны. Понимаю прекрасно что нас у Даночки много. Но Даночка у нас одна))).
19.11.2024
Спустя 6 месяцва, конечно, могу свои выводы сказать о месте работы. Большой плюс, что здесь оформление по ТК РФ с социалкой и нет проблем с выплатой зарплаты. По организации рабочего процесса всё более чем хорошо. Касаемо коллектива, люди разные, но отнашение доброе.
24.08.2023
Положительные отзывы фикция, лучше верить отрицательным! Постоянный бардак в компании, невыплата зп, при увольнение не выплатят зп, непорядочность ген.директора, сначала улыбается, потом льет грязь за вашей спиной, просто использует новых сотрудников, задачи меняются в течение дня, на собеседовании расскажут что все хорошо и вероятно всего про корпоратив в Мексике Компания существует в таком режиме уже так года 3, опыт работы был в ней 1,5года
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
04.09.2024
Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.
12.07.2025
З/плата всегда стабильно выплачивается на следующий день после рабочей смены, график работы свободный. Компания компенсирует расходы на обед. Хорошие кураторы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы