Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Брокер StriFor
Москва
Комментарий
Всем могу порекомендовать, брокер предоставляет отличные условия для торговли акциями и металлами и не только. Низкие комиссии и низкие спреды делают Стрифор одним из лучших брокеров в своем классе. Конечно, есть и сопутствующие недостатки, но в принципе тут можно успешно зарабатывать, никаких проблем тут быть не должно. Вывод средств происходит быстро и без проблем на криптокошелек.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Брокер StriFor
18.03.2025
В целом, брокер надежный, торгую уже около полугода и пока без нареканий. В начале были вопросы к поддержке, но быстро разобрался, система понятная. Нравится доступ к разным активам: криптовалютам, металлам, акциям. Есть бонусы на пополнение и несколько типов счетов.
Работник
13.03.2025
Отличный брокер! Metatrader 5 работает безупречно, а поддержка 24/7 – это огромный плюс. Реферальная программа тоже радует, можно неплохо заработать, приглашая друзей. Единственное, хотелось бы больше обучающих материалов для новичков.
Работник
12.02.2025
В общем, брокер неплохой, и я уже полгода успешно торгую здесь всем чем только можно. Первоначально у меня возникли вопросы по работе с платформой, да и депозит казался ужасно большим, но все это отбивается и настраивается. Мне нравится широкий выбор активов: от криптовалют до акций. Есть интересные предложения по бонусам и разные типы счетов для торговли с любой стратегией.
Работник
18.12.2024
Очень понравилось, что площадка не стоит на месте, постоянно развивается, появляются новые фичи. Недавно стал интересоваться трейдингом металлов, тут есть множество вариантов, доход пока просел, ну а так на знакомых активах и с умеренно рискованной стратегией можно зарабатывать довольно неплохо, причем без особого труда. Рекомендую.
Работник
09.12.2024
Пытаюсь торговать здесь не слишком много и не рискую сильно, вроде получается, благо спреды и комиссии позволяют лишний раз ошибиться, да и бонусы как-то поддерживают тоже. Брокер звезд с неба не хватает, но зато стабильные выплаты, на счет заходишь, выводишь, в любое время, все приходило, Стрифор в этом смысле молодцы, платят всегда.
Работник
10.11.2024
Стрифор может быть не самым удобным вариантом для тех кто привык торговать на других площадках ранее, но если освоится и понять что к чему, то все будет ок. Но это единственный минус, который я заметил, это вывод на крипту, так что заводите криптокошелек, на карту деньги не вывезите. В целом, брокер оправдывает ожидания, спреды и комиссии довольно низкие.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Брокер StriFor
Помогите составить детальное представление о работе в компании Брокер StriFor. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
21.05.2025
ИТР, эти две , как вы изволили выразиться "жабы" , несут тяготы службы не потому что работы нет или отказываются от другой работы, а потому что отказались оставаться после работы за бесплатно работать. И если не хотите, чтобы про вас "гадости" писали, перестаньте писать ложь. Просто закройте свои рты и не шипите. У вас впереди много "прекрасных" моментов. Берегите нервы 🤗
Сотрудник
14.06.2024
+ прокачивание навыков планирования /контроля других продавцов + есть возможность увидеть другие подходы в продажах = расширение sales-кругозора + суммарный рост дохода на 40-50% и выше, при условии выполнения плана отдела + прокачивание своего системного подхода в организации продаж + можно с этой позиции вырасти в руководителя / директора направления + белая зарплата, официальный стаж, оплата больничных, отпуска + достижение амбициозных целей + делиться знаниями / подходами/ лайфхаками + растить менеджеров по продажам и радоваться
Руководитель группы продаж в торговом зале
12.01.2024
Не выдают форму. Заставляют выходить чистить снег в принудительном порядке, независимо от должности. По 12 часов без перерыва, еды и условий.
Работник
09.05.2025
Все замечательно! В компании я новый человек, но обучают и вкладываются на 100%. В компании привлекло командировки и полная занятость, это то, что нужно для меня!
Менеджер
24.08.2024
Быстрого карьерного ро ста нет в Нижнем Новгороде (верхняя часть города) ТМы ставят своих друзей и подруг сразу СРТЗ а потом на УМ.А говорят еще что чижике нет коррупции
Сртз
08.11.2023
Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы