Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЮжно-Сахалинск
Комментарий
Все бы ни чего, но заработную плату хотелось бы увеличить, за 32 копейки тяжело работать
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
01.03.2025
Лояльное руководство и хороший коллектив.
19.12.2024
Уровень зарплаты намного меньше , чем на других предприятиях. Отличный коллектив, адекватное руководство, возможности роста и развития. Много мероприятий для работников, в том числе подарки семье и детям, есть профсоюз.
15.01.2024
Зарплаты нуждаются в понятии, т.к. они ниже среднего по городу, даже у ведущих инженеров, неплохо бы вести фиксацию переработок. Сотрудникам стоит быть чуть добрее и более терпимее к другим. Наличие возможности расти как карьерно, так и личностно. Быстрое трудоустройство.
16.11.2023
Поднять людям зарплату и относиться по-человечески. А то некоторые начальники уже забыли, что очередь в эту компанию не выстроилась.
03.09.2023
Коллектив дружный, руководство с уважением относится к сотрудникам, надежная организация.
18.01.2023
Все бы ни чего, но заработную плату хотелось бы увеличить, за 32 копейки тяжело работать Работа есть, но не тяжёлая, пенсионерам самое то. обед почти два часа.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Росводоканал. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
24.12.2024
Пришел сюда без большого багажа и опыта и был готов учиться. Здесь это самое главное. . Оплата неплохая, но многое зависит от конкретных показателей и должности.
08.05.2025
Командный дух, сплоченный коллектив, хорошая коммуникация между коллегами. Полная поддержка от руководства. Нужна хорошая физическая выносливость.
04.03.2025
Удобно работать в ночные смены, так как учусь на очном. Зарплата выше чем за дневные смены. Есть бонусная карта. Есть СДО (дистанционное обучение), где есть разные материалы по темам, что очень помогает в работе.
15.02.2025
Шла на собеседование на позицию бизнес-ассистента. Так как еще учусь, взяли помощником ассистента. Интересные задачи, могу применять знания на практике. P.S. в декабре корпоратив был в Soho rooms - была приятно удивлена
27.09.2023
Работа физически тяжелая, не успеваю восстановиться
15.12.2023
Ужасное обращение к новым сотрудникам ,кидают тебя на произвол судьбы ,обучения нормального не дают (тупые сухие презентации в разных файлах и университетская программа с кучей воды )Они сажают человека и сами не понимают ,что он должен делать ,помочь тебе тоже не могут .Потраченное попусту время .
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы