Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Капитал Life
Москва
Комментарий
Хочу предостеречь всех соискателей от этой неблагонадежной компании. Работников своих не считают за людей, отвратительное отношение к своим сотрудникам. Перед трудоустройством в данную компанию на должность руководителя, были озвучено: мой оклад на испытательный срок будет составлять столько то рублей, после прохождения испытательного срока он будет увеличен. По факту в день моего трудоустройства 70% от договора было указано в трудовом договоре, еще 30% было указано в виде отдельного приказа и ежемесячной надбавки. Я сразу поняла что это кривая схема, но пути назад уже не было. С прежнего места работы я ушла. По факту работодатель заплатил мне надбавку только в первый месяц. Больше я ее не видела. Предлагаю всем пострадавшим от этой компании обратиться в трудовую инспекцию. Нельзя это оставлять безнаказанным! Эти обманщики хвастаются что входят в топ лучших работодателей на hh.ru. Прошу трудовую инспекцию проверить данного работодателя.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Капитал Life
11.04.2024
удобный график, дружный коллектив
Работник
11.04.2024
удобный график, дружный коллектив
Работник
26.03.2024
Свой отзыв пишу в назидание тем, штатным сотрудникам, которые считают, что могут безнаказанно нарушать внутренний регламент и забирать у агентов их наработанный портфель. Я работаю в компании с 2016г (сначала в СС, а потом УС). В должности МАГ я работала с 2019 по 2022г. Потом перешла в агенты по семейным обстоятельствам. с июля 2023г в моем агентстве не осталось ни МАГ, ни РТП. Я работала автономно, тк опыт позволял. а в январе мне было предложено перевестись в другое агентство, где есть МАГ и РТП. После чего я обнаружила пропажу пары десятков договоров. Очно прояснить у РТП ситуацию мне не удалось, я была вынуждена сделать письменный запрос в МСК. Я подозревала, что перевод части моего портфеля был сделан с нарушением внутреннего регламента. А после того, как "потерянные" договоры были возвращены, мои подозрения подтвердились. Хотелось бы верить, что это был единичный случай. Но пообщавшись с другими агентами, я поняла, что у них сложилась аналогичная ситуация. Очные обращения ник чему не приводят уже 2 месяца. Тем более они уже уволены. Эти агенты обижены на компанию, они готовы писать гневные отзывы на аналогичных порталах. Я очень хочу, чтобы сотрудники причастные к нарушению регламента уже приняли нужные решения, позволяющие мирным путем разрешить ситуацию без обращения к гендиректору Гуревичу Е.Р. и трудовую инспекцию за разъяснениями. + белая зп, выплата 2 раза в месяц +можно самостоятельно просчитать доход +возможность карьерное роста +практически неограниченный доход +удобные сервисы для автономной работы для агентов со своим портфелем +возможность работать удаленно В целом рекомендую, если повезет с коллективом.
Работник
20.12.2023
Соц пакет, карьерный рост, хороший коллектив, лояльное руководство, комфорный офис
Работник
04.12.2023
Руководитель станицы Тбилисской двуличный человек,обращение с сотрудниками на ужасном уровне, придумывают штрафы,на которых нет даже приказа, и все себе на карман отправляют...условия работы ужасные...
Работник
24.11.2023
Самый наглый страховщик!!! Агент ООО «Капитал Лайф Страхование Жизни», с которым изначально созванивалась по поводу заключения договора, продержал меня в приемной больше часа (хотя время было обговорено заранее). При этом ни слова не сказал о возможных трудностях при получении выплат, а только о преимуществах. Конечно, это не в его интересах, но и недоговаривать как-то неуважительно по отношению к клиенту. В конце беседы согласилась не только на то, зачем пришла, но и, поддавшись на красочные рассказы, на более затратные условия. Потом уже дома задумалась и решила с кем-нибудь еще посоветоваться. Жаль, что сразу не сообразила и распустила уши. Оказалось, что мне навязали много лишнего, и, естественно, это вылилось в существенную сумму. По выплатам конечно полный развод. Раньше мне говорили о выгоде чуть ли не в 15%, а по итогу с большим раздражением предложили сумму меньше на 20%, и вот это сервис? Соглашаться на их условия я не собиралась. После расторжения договора все стало еще хуже. Пришлось побегать за страховщиками, но никто по итогу денег возвращать не хотел. Мириться с несправедливостью не собиралась. Обратилась в юридическое бюро, которое имеет опыт в таких случаях (advokat-malov.ru/praktika-po-moskovskim-yuridicheskim-licam/ooo-kapital-layf-strahovanie-zhizni.html?n=1892). Те сразу озвучили возможные сроки, чтобы я знала, на что рассчитывать и помогли мои деньги вернуть, и с неустойкой разобраться.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Капитал Life
Помогите составить детальное представление о работе в компании Капитал Life. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
05.03.2024
Чтобы получить повышение, нужно быть любимчиком, в противном случае продвижения по карьере нет никакого, и даже не имеет значение, что ты хорошо умеешь продавать!
Продавец-консультант
27.01.2024
На з/п можете не рассчитывать. От слова совсем. Официально не трудоустраивают. Говорят офис у нас в другом городе, если хотите официально – сдавайте документы там! Считаем по деньгам: 1) 1000 р выход 12 ч рабочий день - это 83 р в час. Хуже нигде нет, поверьте. 2) Вас обяжут использовать свой личный Вотсап (корпоративного у них нет) вы будете обязаны перевести свой личный номер на бизнес-тариф (иначе ваш номер заблокируют за рассылку спама) и осуществлять спам-рассылки!!! Так что ваш личный номер перестанет быть вашим личным! 3) 500 р платят за приведенного в офис клиента. НО! Базу дают настолько холодную, что вы не сможете пригласить более 2-3 человек из которых половина точно не дойдет до офиса. 4) Трафик крайне мал. Работать не с чем. Дают холодную базу двух и более годичной давности. 5) Совершать по регламенту нужно 250 звонков в день. В Холодную! Это по 2 минуты на звонок, на секундочку, в которую вы должны успеть уложиться и проговорить все по длиннющему регламенту. 6) Текучка ужасная! Из всего потока, который набрали со мной не остался никто. Подумайте об этом! Если вам не критична з/п в 5000 - 10 000 (я не шучу) то вам сюда. Больше тут не заплатят.
Оператор колл-центра
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
Работник
08.04.2024
Контора, которая стабильно кидает всех на деньги. Основной костяк выполняет халтуру под руководством Шестака и Бахтадзе.
Архитектор
28.10.2024
Для мощного опыта самое то! Тут для этого все есть. И оборудование, и обучение, и хорошее руководство, которое дает развиваться. Плюс есть приятный коллектив, ребята в основном молодые или средних лет, а не старые заводчане, как многие думают, когда слышат слово производство. Компания, как и сама продукция, вызывает доверие.
Инженер
25.08.2023
В компании работают профессионалы, коллектив отзывчивый, всегда можно рассчитывать на помощь и поддержку. ЗП все четко, вовремя. Программа обучения качественная, рекомендую попробовать. Работать интересно, здесь каждый стремиться повысить свои компетенции и не останавливаться на достигнутом.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы