Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Энергопотенциал М
Нижневартовск
Комментарий
Зарплата без задержек, обеспечивают СИЗами. Оплачивают билеты в обе стороны.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Энергопотенциал М
21.10.2025
Отношение к рабочему персоналу. Улучшить карьерный рост. Сменить руководителя с ненормативной лексикой общения. Хороший коллектив в отделе. Хорошее расположение в городе. Нет задержек в зарплате.
Работник
25.08.2025
Повысить уровень зароботной платы В работодателе нравится только то, что заработная плата выплачивается своевременно
Работник
18.08.2025
Нормальная спецодежда, зарплата вовремя.....ну и больше добавить нечего...
Работник
10.06.2025
Отстаивать свою позицию Обеспечение, белая зарплата, условия труда, руководство, коллектив.
Работник
06.04.2025
Кормить нужно в столовой на удалённых месторождениях, хотя-бы сух.пай., завозили и выдавали. Работодатель хороший. Я начал там работать когда первый раз приехал на вахту, на север. Начальников участков нужно шевелить, а так работать можно .
Работник
16.03.2025
Организованность сотрудников, взаимопонимание, взаимосвязь, организовать электронный документооборот, Доставка до работы, своевременная оплата труда., комната для приема пищи.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Энергопотенциал М
Помогите составить детальное представление о работе в компании Энергопотенциал М. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.02.2025
Отзывы растут как на дрожжах, отдел hr строчит Столько отзывов , у вас компания 30 человек, а отзывов 90, такое хорошее место что жуткая текучка с оценкой 5? Уважаемый Турборэнд, перестаньте обманывать людей Ваша компания не платит зарплату Вы удаляет отзывы Используете людей в течение недели и увольняете
Менеджер
11.10.2024
Отличный коллектив, интересные задачи, зарплата без задержек. Обучение проходишь не только на старте, но и в течение всего периода работы изучаешь много нового. Руководство и коллеги всегда готовы помочь.
Менеджер сервисной группы
20.02.2024
Работаю недавно, меня пока ничего не напугало, всё полностью нравится. Работа достойная своей оплаты, я ещё по работаю может будет что ещё рассказать. А так карьерный рост есть, зарплата отличная. как по работал так и заработал
Юрист
28.05.2025
Хороший заработок, особенно в летний сезон. С выплатой проблем нет, все по-честному. Все курьеры обеспечиваются форменной одеждой и термосумками, в которых есть охлаждающие элементы, так как нужно возить продукты с соблюдением терморежима. Удобное рабочее приложение, техподдержка.
Автокурьер
15.02.2025
Интересные задачи. Убедил юристов крупной компании на мировое соглашение. Отдельный кабинет. Свободный график
Юрист
05.08.2024
Нормальные условия работы. С начальством повезло, стимул работать есть. Зарплата в срок и не обманывают. Вообще все устраивает, стабильная работа, премии по результатам, коллектив дружелюбный.
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы