Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Marketplace
Санкт-Петербург
Комментарий
Оплату труда. Карьерный рост . Свобода в выборе графика,еда по с/с , красивое место в центре города.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Marketplace
31.01.2025
причины моего увольнения: 1) руководство. не хотелось бы дальше продолжать работу с таким руководителем, у меня есть примеры ответственных «начальников» с прошлых мест работ; 2) график работы. по трудовому договору я работаю 8ч, по описанию вакансии 12ч, а по факту 13ч, тк нужно приходить минимум за 30мин до открытия и закрываться ровно в 20:00, пока ты всё уберешь, уже полчаса пройдет; 3) откликалась на «точку», которой даже не существует, там другое кафе, а тер.директор обещал перевести меня туда через месяц (я уже работаю 2 месяц); 4) будьте готовы к огромной многозадачности, при графике 5/2 и отработке ~13часов в день вы будете уставать от количества задач; 5) во время стажировки ты только вникаешь в многозадачность работы и находишься под постоянным присмотром, а после 3-х дней тебя «кидают как щенка» на неизвестную точку и ты просто теряешься во всём, давали бы ещё неделю поработать с наставником, было бы здорово; 6) поменяйте форму сотрудникам и сделайте вывеску или хоть какое-то обозначение того, как называется Ваше кафе. • вкусная еда, которую мы выставляем на витрину; • отзывы гостей о моей быстрой и слаженной работе
Работник
27.01.2025
Да все классно! Дальше- больше) Честность! Стабильность! Лояльное, справедливое и классное руководство! Оплата в срок! Питание прекрасное! Команда профи людей в одном месте! Кайф же! Нет подводных камней!
Работник
13.01.2025
Нарушены внутренние процессы, постоянная неорганизованность в согласованиях. У сотрудников офиса отсутствует понимание работы ресторанов: постоянная смена регламентов, задачи «здесь и сейчас», которые постоянно меняются без четких на то причин. Также от сотрудников офиса невозможно добиться обратной связи, часто приходится выполнять работу за них. Мало кто действительно понимает, что происходит и множество задач пускаются на «произвол судьбы». Отсутствие четкой системы контроля и отчетности. Отсутствие понимания приоритетов и важности задач. Гибкий уровень внутренней коммуникации, неформальное общение, возможность самостоятельно регулировать график работы. Компенсация питания
Работник
12.01.2025
Заработная плата отличается от указанной в вакансиях. Отдел персонала указывает максимальную ставку со всеми премиями и надбавками, чего в 90% случаев не бывает. В реальности - (минус) 15 тысяч, как минимум. Неприятная рабочая форма низкого качества. Отсутствие карьерного роста: сотрудников добирают, не повышают. Да и повышение - спорное. Зарплата почти такая же, а вот дел в разы больше. Постоянные проверки (тайные гости, аудиты) лишь вредят производственному процессу, постоянно отвлекая сотрудников от прямых обязанностей и нарушают работу. Толку 0. Самостоятельно можно выбирать рабочий график, при договоренности с менеджером/другими сотрудниками Компенсация питания по корпоративной карте (питание не бесплатное, как об этом пишут, в месяц удерживается всего около двух с половиной тысяч, что весьма приемлемо) Заработная плата всегда вовремя, что редкость для общепита.
Работник
09.12.2024
Руководство, карьерный рост для сотрудников Возможность работать без выходных и получать благодаря этому высокую зп
Работник
16.10.2024
коммуникации между сотрудниками, работу между поварами и пп близость к дому, хороший и веселый коллектив активная работа
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Marketplace
Помогите составить детальное представление о работе в компании Marketplace. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
03.04.2024
Отношение, понимание, поддержка, дружелюбный коллектив, всегда помогут, подскажут, расскажут., руководство хорошее , не смотря на требовательность к работе .
Оператор склада
28.05.2025
В компании комфортные условия для работы, стабильная оплата труда, удобный график. Компенсируется питание. Хотелось бы, только немного больше надбавку за переработанные часы, а в целом все прекрасно!
Бариста
12.09.2023
Набирают менеджеров на удаленную работу, предлагают за первую неделю "обучения" 3000 рублей, дают холодную базу, в виде обучения в CRM и наработки практики неделю обзваниваете клиентов , в итоге вам не заплатят ни копейки, ту мотивацию, которую озвучивают на старте директор перекроит в 2 секунды, будет вас убеждать, что они же вас "обучали"- время тратили. Короче развод, заработать в этой компании не получится, а вот нервы и время потратить- это туда.
Работник
23.06.2025
Работаю в компании третий месяц, расширение обязанностей происходило поэтапно, каждую неделю отдел адаптации интересовался моим погружением в работу, помогал с решением вопросов. Огромное количество курсов и тренингов способствуют повышению квалификации, но у меня время их проходить было только на выходных. На всех этапах руководство идет на диалог, способствует росту, поддерживает и позволяет адаптации пройти наиболее безболезненно. Коллектив мне попался дружелюбный, мы много смеемся вместе, коллеги отвечают на все мои вопросы (даже глупые). А вот местоположение слегка хромает: добираться от метро далековато, особенно под дождем. Еще мне бы хотелось иметь ДМС, но у меня и на прошлом месте работы его не было. В целом, как мне кажется, это отличное место, где действительно можно профессионально вырасти, даже за такой короткий срок
Руководитель СММ-отдела
10.06.2024
Трудоустройство в компании официальное по ТК РФ. Все выплаты проводятся по белому на банковскую карту со всеми необходимыми отчислениями в фонды. Коллектив отличный, взаимовыручка и советы помогают в работе. На моей должности уже есть наработанная практика технологии по подбору персонала. Очень помогает в работе такие сайты на подбору как hh.ru, сайт удобный, можно делать пометки по соискателю, чтобы коллеги видели, что данный соискатель либо был приглашен на собеседование, либо ему было отказано, чтобы не было дубляжа. Если театр начинается с вешалки, то работа в компании начинается с менеджера по подбору персонала. Поэтому это большая ответственность, и знание не только о работе компании, но и о каждой должности, чтобы человек понимал изначально свой функционал, условия работы, какие есть бонусы и какая мотивация.
Менеджер по персоналу
28.12.2023
Сначала вроде было неплохо: коллеги дружелюбные, атмосфера веселая. Но чем дольше я там работал, тем больше начали вылазить недостатки. Во-первых, оплата труда.... Это что-то с чем-то. Ты стараешься изо всех сил, а деньги так и не приносят удовлетворения. На такие тяжелые и монотонные задачи стоило бы получать больше, чем копейки!!! Во-вторых, график работы. Никакой гибкости, никаких перерывов. Работаешь как робот, а не человек. И если ты не можешь себе позволить пропустить хоть один день, то готовься к постоянному стрессу. И наконец, обстановка на кухне. Там просто кошмар. Жарко, грязно, постоянная суета.
Работник предприятия
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы