Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Возможности карьерного роста Стабильный растущий доход Дружный коллектив Корпоративные мероприятия Тренинги Телефонные звонки Работа в офисе
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.02.2025
В компании проработал недолго, буквально пару месяцев. Сразу выделю самое лучшее 1.Зп платят стабильно, все что заработаете все получите. 2. Система обучения. Отличный курс по продукту и этапам продаж. В работе всегда будут помогать, одного не бросят. 3.Коллектив и руководство. Все кто работают в компании это доброжелательные, веселые и просто приятные люди. Никогда не было токсичности и тем более оскорблений. Друзья, а теперь по самой работе, что она собой представляет. У вас будет crm база с холодными контактами. Вы будете представлять компанию которая является сервисным партнёром OZON. За вами закрепляют компании и по ним звоните, предлагая услуги по сопровождению магазина на OZON, по факту это SEO, дизайн, настройка рекламы, аналитика. Продаете их для начала на 100000р. Плюс для прлучения оклада нужно выполнять норматив 6,5ч работы в crm и 10звоноков 3мин+.
17.02.2025
Свободный график или не полный день. Я только начинаю работу в компании, но знаю, что когда я подтяну свои знания, то я смогу выполнять поставленные на день задачи намного быстрее.
17.02.2025
Работаю в ВебСервисОнлайн уже более 3-х лет, устраивает как доход, так и условия . Очень дружный коллектив, лояльное руководство и качественный продукт!
17.02.2025
Когда-то давно, я переступила порог данной компании с небольшим опытом студенческих работ. От руководства компании увидела открытость, желание передать свои знания и стремление к совершенству. Также, я узнала, что в этой компании можно получить карьерный рост, если хорошо работать. Я делала все, что нужно для своего развития и переросла из менеджера в наставники, из наставника в руководителя отдела, а из руководителя отдела в коммерческого директора. Я очень благодарна данной компании и уверена, что это не предел. Было много перемен и все они к лучшему. С каждым годом компания покоряет новые горизонты и так будет и дальше. Здесь высокий уровень дохода. Здесь прекрасный молодой коллектив, который не конкурирует друг с другом, поэтому нет смысла в конфликтах и это радует. Здесь огромный перечень услуг, которые на высоком уровне предоставляют сотрудники технического отдела. Они, действительно, профессионалы своего дела. В данной компании нет вычурной бюрократии и строгих дресскодов, именно тут сотрудники чувствуют себя комфортно при взаимодействии друг с другом. Если Вы ищите работу, которая даст Вам стабильную высокую заработную плату, которая позволит вам получить повышение, то вы не прогадаете.
17.02.2025
Все очень нравится, коллектив дружелюбный, работать очень комфортно, обучение от профессионалов своего дела.
17.02.2025
Стабильный растущий доход Дружный коллектив Корпоративные мероприятия Тренинги Телефонные звонки Работа в офисе
Помогите составить детальное представление о работе в компании ВебСервисОнлайн. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.07.2025
З/плата всегда стабильно выплачивается на следующий день после рабочей смены, график работы свободный. Компания компенсирует расходы на обед. Хорошие кураторы.
17.11.2023
Отвратительное отношение к людям даже на стадии набора персонала. Купилась на стоимость заработной платы ,но внутри не оставляла мысль , просто так не дают в России такие деньги( хотя это нормальная зп по уровню цен). Отправила документы на проверку, якобы служба безопасности проверила и меня пригласили на обучение и даже про билеты заикнулась менеджер по работе с соискателями. На следующий день , ой у нас приостановился набор ,нужно подождать неделю , в ы в резерве . Дальше каждый день звонили разные люди от этой странной коньторы.Каджый день разная информация .Сегодня был "коронный" звонок, напомнили , что я не прошла в основной поток,затем мне нагло предложили работу РАЗНОРАБОЧИМ на стройку . Дальше еще интереснее зп 60000р работа 6/1 вахта . Пусть здесь будет мой первй отзыв о реальном подходе к работе этой шарашки . Ни о каким подъемных , билетах и обещанной вакансии и речи нет . Меня вычеркнули из резерва . Неприятное , что потратили мое время.Приятное- я не совершила ошибку и не переехала в Елабугу из Петербурга на обещанные 80000р)))), которых бы я скорее всего не увидела , с таким быстрым переобуванием в воздухе.
12.03.2024
проработала в данной компании больше года. Из плюсов - вкусный бесплатный обед, теплое рабочее помещение, выдают спецовку, в раздевалках туалетах чисто, доступ к кулерам, чаю, кофе, микроволновках в обеденной. Порядок везде поддерживают вплане организации работы, бумажек всяких, отчетностей и т.д. В отпуск в срок идут все как положено. График 2/2, оклад для радумли и области хороший.
31.07.2024
Много офисов закрывается. Рояльти в 2024 поднималось 2 раза. Захотите высказать свое мнение, вас просто удалят из группы партнёров. Я в том числе офис закрываю, ушел в минуса с этой франшизой.
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
12.11.2024
Открытость, честность, стабильность. Начисление зарплаты прозрачное, справедливое, своевременное. Коллектив отзывчивый, добродушный. Прокачанная взаимосвязь между отделами. Карьерный рост в основном зависит от тебя и свободной вакансии.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы