Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Это советский завод, и в этом есть как плюсы, так и минусы. Цеха старые, но ухоженные. На территории развешаны агитационные плакаты вроде "Крепи обороноспособность родины" и т. д. Есть статуя Ленина, украшенная цветами. В 2018 году мне это показалось немного странным, но это личное мнение. Здесь также проводятся ленинские субботники, где ты красишь поребрики и стволы деревьев. Система бюрократии — это отдельная проблема. Чтобы отпроситься на пару часов, нужно заранее, лучше за два дня, подать заявление, которое должно быть подписано четырьмя начальниками, включая директора. Это абсолютно нелепо. Очень много показухи. Рабочий день с 8 до 17. В 7:50 закрывают проходную, и если не успел — опоздал. В 17:00 снова закрывают и открывают в 17:10. Зачем эти десяти минутные задержки? Перед выходом и входом ты показываешь сумку охране, и они просто говорят "проходи". Если уж проверять, то делать это правильно, а не устраивать пустую формальность. Завод не богат, и это видно. Зарплата зависит от должности. На хорошей должности с высшим образованием и КТУ можно зарабатывать 40+ тысяч. Но если ты обычный слесарь, то без переработок заработаешь около 30 тысяч. В цехах, где много переработок, можно заработать больше, но работа довольно монотонная и однообразная. Танки ремонтировать — это не для всех.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Зарплата оставляет желать лучшего, не выплачивается премия, заставляют вечерить при этом не полностью выплачивают переработки, постоянная нехватка материала, старые советские трясущиеся станки, ушатанный инструмент Близко к дому, столовая хорошая, коллектив отличный, официальное оформление
21.07.2025
Зарплату, но не сдельную, оклады, и в цеху 1 грязь вытяжки не работают загазованность большая, вредность мало платят 4% всего, раздевалках мест нет нету, даже умыться, домой грязный идёшь. Руководство только давай, выходных нет, платят так себе. Коллектив нормальный, и все.,ну и столовая
15.07.2025
Оборудование, станки Очень хорошая столовая. Возможность роста, правда все очень старое
14.07.2025
Коммуникация между чотрудниками Имидж организации. Условия труда.
12.07.2025
Коммуникации между сотрудниками Работа по своей специальности, удобный график, рядом с домом,зарплата
08.07.2025
На этом плюсы закончились. Ужасное отношение к сотрудникам от руководства. Тяжёлый моральный климат. Рабочему заработать можно, но при сверхурочных, другим нет никакой возможности В столовой хороший выбор вкусной еды и приемлемые цены. Бесплатная парковка, и остановки транспорта в принципе близко.
Помогите составить детальное представление о работе в компании 61 бронетанковый ремонтный завод. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.08.2023
Высокая оплата труда , стабильная заработная плата,официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
13.11.2025
В компании управленческий хаос, адская токсичная среда, неадекватные люди. Вам обеспечен нервный срыв
15.10.2023
Кроме хорошего офиса положительных отзывов дать не могу. Так как в компании абсолютно не соблюдается трудовой закон. Увольняют одним днем как только вы здесь будете не нужны.
25.09.2024
МЭП - проект - это кружок филателистов с мозгами мушек дрозофил. Общая безграмотность удручает, проект в работе один и тот коричневый выйдет с трудом...
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший Не очень комфортное место работы, но я его обустроила как мне нужно
02.08.2024
Клоунада для умственно отсталых. Не был отработан и месяц, как стали отправлять на выходные за свой счет, а позже и вовсе отпуск с увольнением. Сами они, конечно, после этого и обделались, вызвав на смену, будучи отправив в отпуск. Оплата дерьмовая, план для добавочной части не выполним по их же причинам. Набрали сотрудников с перебором. НАУЧИТЕСЬ РУКОВОДИТЬ И УПРАВЛЯТЬ КОМПАНИЕЙ
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы