Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Много чего: подход к работникам, рисковики, раздутый штат, направленность на руководство, недооцененность работников Коллектив. Само направление работы, профессия. Оклад. Возможность удаленного доступа
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Отношение руководства к подчиненным, нагрузка неравномерная не в соответствии с должностными обязанностями Официальная белая зп, ДМС, местонахождение , близость к дому
22.07.2025
Может по больше совмесьных выездных мероприятий, где сотрудники из разных филиалов могли бы общаться между собой и обмениваться опытом Как работодатель БЛ устраивает полностью. Все условия для работы есть. Есть возможность удалённого подключения, достойная оплата труда. Техническое оснащение (ПО) на должном уровне. А в остальном, любая компания - это прежде всего коллектив. Тут как повезет))
21.07.2025
Некоторые бизнес-процессы могут быть улучшены ( это тоже делается ) Отличный работодатель! Всегда идет улучшения по процессам IT. Разные конкурсы между сотрудников по поставщикам
19.07.2025
Все отлично, не хваталь полной удаленки Хорошая компания высокий доход, отличный коллектив. Комфортный и современный офис с хорошей территориальной локацией. Удобно и на машине и на метро добираться.
18.07.2025
ДМС после прохождения испытательного срока(Сейчас после года работы) З/П ниже рынка. И часто корректируется не в пользу сотрудников. Руководство филиала.(не относится к руководству ГО) Место работы.
17.07.2025
Система мотивации (материальная и не материальная). Стабильность, удобное место расположение офиса в нашем городе, лояльность руководства филиала
Помогите составить детальное представление о работе в компании Балтийский лизинг группа компаний. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.02.2025
Крутой офис, налаженные бизнес-процессы внутри компании, регулярные ревью грейдов, возможности к корпоративному обучению
27.10.2025
Платформа account.coreinvsideas.com произвела на меня восхитительное впечатление. Работа с ней проходит без нареканий, все функции работают быстро и без сбоев. Я особенно ценю возможность быстро пополнять и выводить средства, что крайне важно для трейдеров. Служба поддержки всегда на связи и готова помочь с любыми вопросами. Платформа отличается многофункциональностью и интуитивно понятным интерфейсом, что делает её идеальной для пользователей любого уровня. Рекомендую всем, кто заинтересован в серьезной торговле.
26.09.2023
Филлипов обманывает людей, в том числе сотрудников офиса и монтажников. Это мошенник!
20.11.2024
Уровень зарплаты достойный + есть премии. До работы просто добираться. На производстве чисто + много заказов. Со всеми общение приятное, нет конфликтов. Оплата б/л , отпуска, зп своевременная.
18.06.2025
Офис расположен очень удобно, буквально в шаге от метро. Никаких проблем с оформлением по ТК, зарплата и премии приходят точно в срок, как часы. Огромный плюс для меня – возможность получить второе высшее и пройти курсы совершенно бесплатно. Минусы – отсутствие парковки для тех, кто все же ездит на машине, и медленные согласования по некоторым административным вопросам. Иногда ждешь решения неделями
20.02.2025
Это главное дно, в котором можно оказаться. На собеседовании одно - а по факту вы столкнетесь с маниакальным гендиром сергеем головка, с "коллегами" которые стучат друг на друга, с отсутствием оформления и, соответственно, выплат. Вас в лучшем случае оформят по минималке, которую вы и будете получать. За каждым вашим шагом будут следить, манипулировать, угрожать невыплатами. С этим сталкиваются все, кто приходит работать в данное заведение. Их главная задача - создать картинку, на которую клюнут новые жертвы. Весь "бизнес" построен на бесплатном труде работников, которые работают первый месяц, не видят своих денег, и уходят.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы