Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Ростовский Завод Котельного Оборудования
Аксай (Ростовская область)
Комментарий
Обучения в организации нет. В лучшем случае вы будете на первых парах работать с более опытными сотрудниками. Наладить натянутые отношения между руководством и работниками цехов. А самое главное, начать вкладываться в квалификацию своих работников. И не помешало бы сменить некоторых сотрудников В моем случае только удобство рядом с домом. Оборудование довольно не плохое. Все условия для отдыха
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Ростовский Завод Котельного Оборудования
24.10.2025
Комуникацию между цехами, техническое образование инженерного отдела, уровень интелекта некоторых мастеров Своевременная выплата зарплаты, больничный, отпускные, подарки детям к новому году.
Работник
29.05.2025
Все отлично, все устраивает. Даже сделали обучение (повышение квалификации) за счет работодателя!!! Прекрасное отношение отдела кадров полное сопровождение и адаптация в первые дни работы. Кофе чай. Никаких проблем с оплатой, все прозрачно и понятно. Зп как и обещали, все четко. Даже со временем увеличили. Руководство лояльное.
Работник
08.05.2025
На данный момент на предприятии меня всё устраивает Близость к дому, лояльное отношение руководства, сплочённый коллектив, правильно поставленные задачи в работе
Работник
04.05.2025
Чаще проводить экскурсии на заводе для детей сотрудников Зарплата вовремя, коллектив супер! Обучают по программам адаптации новых сотрудников, что редко обычно сам до всего доходишь. Компания быстро растёт и повышает в должностях тоже быстро.
Работник
04.05.2025
Возможно добавить удаленную работу. Увеличить количество тимбилдингов. Своевременная заработная плата, отличный коллектив, лояльное руководство. Есть возможность карьерного роста и з.п.
Работник
15.03.2025
Нет чёткой должностной инструкции, отсюда не понятно что надо делать. Низкий технический уровень руководства, что сильно влияет на качество работ. Условия труда отличное, чай, кофе, место приёма пищи. Рабочее место оборудовано отлично.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Ростовский Завод Котельного Оборудования
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ростовский Завод Котельного Оборудования. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.07.2026
Сменила сферу деятельности полтора года назад и ни разу не пожалела. Возглавляю супермаркет ДА! Зарплата соответствует заявленной, премия прозрачная, без сюрпризов. Коллектив подбирает региональник, я туда не лезу, что сильно облегчает жизнь, потому что не надо самому искать людей. График 5/2, 8 часов, обед, все как у людей. Из сложностей - интенсивность ого-го, отчётов много, и руководители периодически звонят. Тайный покупатель тоже нервы делает. Но когда видишь, что магазин работает как часы, это того стоит
Директор супермаркета
12.06.2023
Работаю 3 года 4 месяца Работаю директором магазина За это время, развил в себе такие качества как: ораторское искусство, вести за с собой людей, заработок денег, финансовая грамотность. Зп от 180. Все нравится, минусов нету
Работник
04.09.2025
Среди преимуществ могу отметить: на момент адаптации и обучения получаешь зарплату, а не сначала научись, а потом платить будем. Адаптация, к слову, грамотная; оформление полноценно в штат с белой зарплатой, отпускными, больничными и т.п.; удобно расположенный офис, в котором комфортно работать; возможность постоянно развиваться за счет внутреннего обучения, двигаться по карьерной лестнице. Еще одно преимущество лично для меня это насыщенная корпоративная жизнь. Крутые праздники, командные вылазки, образовательные мероприятия и так далее.
Старший менеджер по работе с клиентами
19.11.2023
Сан фарма внешне пытается соответствовать представлению о современной международной компании, но по сути является шарашкиной конторой в лучших традициях. Там вы встретите токсичных "старичков", назначенцев, а также общий хаос, который создают качество коммуникации между отделами, перекладывание ответственности и переписывание правил на ходу.
Работник
30.10.2024
В Валенте мне нравится атмосфера и достойная зарплата. Приятно работать с такими коллегами, и есть ощущение, что моя работа важна для компании. Проблемы решаются быстро, руководство всегда на связи, есть взаимопомощь на всех уровнях. В общем, хорошее место для работы.
Работник
05.06.2025
Хочу оставить отзыв для тех, кто их читает. Мне нравится работать в Аккорде по одной простой причине - прекрасный коллектив. Конечно причин намного больше - это и зарплата хорошая, и рукововдство понимающее. Но коллектив это особенная любовь, потому что знаю как бывает в других местах. Здесь и офис, и на складе у нас все коллеги к кому не обраьтишься все поддержут и помогут. Когда только вышла помню не понимала какихто моментов в работе, именно коллеги по участку объяснили всё показала, научили как быстрее и лучше делать.
Комплектовщик заказов
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы