Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Работал около 3 х месяцев в этой курьерской службе на позиции менеджера.Из плюсов:к сожалению не нашёл. Из минусов:в вакансии указывается зп х2 больше, чем на самом деле;серая зп: минимальный официальный оклад, все остальное в конверт;руководитель объединил два кабинета в один, поэтому работа будет проходить достаточно напряжённо;в требованиях стрессоустойчивость пишут неспростаруководитель будет заливаться соловьём своим клиентам о самых быстрых условиях доставки, а после криком будет добиваться от вас этой самой быстрой доставки. Если у вас на маршрутах не хватает курьеров (заболел, работает на 3 х маршрутах одновременно и физически не может взять 4 й, и т.д.)вместо курьера на маршрут пойдёте работать вы;Токсичный коллектив. На любую просьбу научить и показать работать с рабочими программами вам будут цокать и закатывать глаза, т.к. это элементарные знания. При расстановке цен на заказы в случае ошибки на вас снова может накричать руководитель, а коллега за вас не заступится ведь в этом случае наругают вашего коллегу наставника за неэффективно обучение стажёра;Публичный буллинг. Суббординация со стороны начальства не соблюдается от слова совсемесли руководитель в плохом настроении, на вас могут накричать при курьерах, которые подчиняются вам как менеджеру, что в будущем выльется в соответствующие последствиявас просто не будут слушать, и на срочность доставки курьеру будет плевать, а руководитель спросит с вас;Выплата зп. Если вы по графику ждёте выплату зп в пятницу вечером, вы можете получить её в понедельникпросто потому, что руководителю было лень дойти до банкомата и снять наличку на зп сотрудникам. На вопрос "когда будет выплата зп?" реагирует крайне агрессивно;Обед. Стандартный час на обед вам не даётсяот вас ждут, что вы покушаете за 15 30 минут и будете работать, а не отдыхать оставшееся положенное время. Обеденной зоны также нет, вам придётся кушать за рабочим столом. Микроволновка находится тут же в офисепоэтому если вы любитель блюд из рыбы, на время работы вам придётся забыть об этом;Больничные листы. Платят, но крайне неохотно. Коллеги или руководитель будет каждый день спрашивать, когда вы выйдете с больничного, ведь прошло уже целых 3 дня и вы давно должны были пойти на поправку;Если у вас выпадает из работы курьер (заболел, получил травму, и т.д.) вас обяжут названивать и душнить несчастному курьеру, чтобы он скорее вышел обратно на работу;Отпуск. Также отпускают неохотно, с требованием всегда быть на связи по рабочим вопросам;Переработки. К сожалению, вы никогда не закончите свой рабочий день в 18:00, вам придётся ожидать до последнего курьера, которого также придётся уговаривать отнести курьер пакет на отправку на почту. Или же придётся идти лично вам, если неудалось уговорить курьера. В среднем, вы будете заканчивать работу в 19 21ч. И помните, если вы закончили работу в 19:00, то это не переработка,это вы сами задержались после работы, вам это не оплатят. Также в конце месяца вы будете закрывать месяц (счета и т.д.) и делать работу за бухгалтера,ведь он приходящий. Но вам за это не заплатят.в вакансии указывается зп х2 больше, чем на самом деле;серая зп: минимальный официальный оклад, все остальное в конверт;руководитель объединил два кабинета в один, поэтому работа будет проходить достаточно напряжённо;в требованиях стрессоустойчивость пишут неспростаруководитель будет заливаться соловьём своим клиентам о самых быстрых условиях доставки, а после криком будет добиваться от вас этой самой быстрой доставки. Если у вас на маршрутах не хватает курьеров (заболел, работает на 3 х маршрутах одновременно и физически не может взять 4 й, и т.д.)вместо курьера на маршрут пойдёте работать вы;Токсичный коллектив. На любую просьбу научить и показать работать с рабочими программами вам будут цокать и закатывать глаза, т.к. это элементарные знания. При расстановке цен на заказы в случае ошибки на вас снова может накричать руководитель, а коллега за вас не заступится ведь в этом случае наругают вашего коллегу наставника за неэффективно обучение стажёра;Публичный буллинг. Суббординация со стороны начальства не соблюдается от слова совсемесли руководитель в плохом настроении, на вас могут накричать при курьерах, которые подчиняются вам как менеджеру, что в будущем выльется в соответствующие последствиявас просто не будут слушать, и на срочность доставки курьеру будет плевать, а руководитель спросит с вас;Выплата зп. Если вы по графику ждёте выплату зп в пятницу вечером, вы можете получить её в понедельникпросто потому, что руководителю было лень дойти до банкомата и снять наличку на зп сотрудникам. На вопрос "когда будет выплата зп?" реагирует крайне агрессивно;Обед. Стандартный час на обед вам не даётсяот вас ждут, что вы покупаете за 15 30 минут и будете работать, а не отдыхать оставшееся положенное время. Обеденной зоны также нет, вам придётся кушать за рабочим столом. Микроволновка находится тут же в офисепоэтому если вы любитель блюд из рыбы, на время работы вам придётся забыть об этом;Больничные листы. Платят, но крайне неохотно. Коллеги или руководитель будет каждый день спрашивать, когда вы выйдете с больничного, ведь прошло уже целых 3 дня и вы давно должны были пойти на поправку;Если у вас выпадает из работы курьер (заболел, получил травму, и т.д.) вас обяжут названивать и душнить несчастному курьеру, чтобы он скорее вышел обратно на работу;Отпуск. Также отпускают неохотно, с требованием всегда быть на связи по рабочим вопросам;Переработки. К сожалению, вы никогда не закончите свой рабочий день в 18:00, вам придётся ожидать до последнего курьера, которого также придётся уговаривать отнести курьер пакет на отправку на почту. Или же придётся идти лично вам, если неудалось уговорить курьера. В среднем, вы будете заканчивать работу в 19 21ч. И помните, если вы закончили работу в 19:00, то это не переработка,это вы сами задержались после работы, вам это не оплатят. Также в конце месяца вы будете закрывать месяц (счета и т.д.) и делать работу за бухгалтера,ведь он приходящий. Но вам за это не заплатят.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.11.2023
в вакансии указывается зп х2 больше, чем на самом деле;серая зп: минимальный официальный оклад, все остальное в конверт;руководитель объединил два кабинета в один, поэтому работа будет проходить достаточно напряжённо;в требованиях стрессоустойчивость пишут неспростаруководитель будет заливаться соловьём своим клиентам о самых быстрых условиях доставки, а после криком будет добиваться от вас этой самой быстрой доставки. Если у вас на маршрутах не хватает курьеров (заболел, работает на 3 х маршрутах одновременно и физически не может взять 4 й, и т.д.)вместо курьера на маршрут пойдёте работать вы;Токсичный коллектив. На любую просьбу научить и показать работать с рабочими программами вам будут цокать и закатывать глаза, т.к. это элементарные знания. При расстановке цен на заказы в случае ошибки на вас снова может накричать руководитель, а коллега за вас не заступится ведь в этом случае наругают вашего коллегу наставника за неэффективно обучение стажёра;Публичный буллинг. Суббординация со стороны начальства не соблюдается от слова совсемесли руководитель в плохом настроении, на вас могут накричать при курьерах, которые подчиняются вам как менеджеру, что в будущем выльется в соответствующие последствиявас просто не будут слушать, и на срочность доставки курьеру будет плевать, а руководитель спросит с вас;Выплата зп. Если вы по графику ждёте выплату зп в пятницу вечером, вы можете получить её в понедельникпросто потому, что руководителю было лень дойти до банкомата и снять наличку на зп сотрудникам. На вопрос "когда будет выплата зп?" реагирует крайне агрессивно;Обед. Стандартный час на обед вам не даётсяот вас ждут, что вы покупаете за 15 30 минут и будете работать, а не отдыхать оставшееся положенное время. Обеденной зоны также нет, вам придётся кушать за рабочим столом. Микроволновка находится тут же в офисепоэтому если вы любитель блюд из рыбы, на время работы вам придётся забыть об этом;Больничные листы. Платят, но крайне неохотно. Коллеги или руководитель будет каждый день спрашивать, когда вы выйдете с больничного, ведь прошло уже целых 3 дня и вы давно должны были пойти на поправку;Если у вас выпадает из работы курьер (заболел, получил травму, и т.д.) вас обяжут названивать и душнить несчастному курьеру, чтобы он скорее вышел обратно на работу;Отпуск. Также отпускают неохотно, с требованием всегда быть на связи по рабочим вопросам;Переработки. К сожалению, вы никогда не закончите свой рабочий день в 18:00, вам придётся ожидать до последнего курьера, которого также придётся уговаривать отнести курьер пакет на отправку на почту. Или же придётся идти лично вам, если неудалось уговорить курьера. В среднем, вы будете заканчивать работу в 19 21ч. И помните, если вы закончили работу в 19:00, то это не переработка,это вы сами задержались после работы, вам это не оплатят. Также в конце месяца вы будете закрывать месяц (счета и т.д.) и делать работу за бухгалтера,ведь он приходящий. Но вам за это не заплатят.
Помогите составить детальное представление о работе в компании 2Д Групп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.05.2024
Честный работодатель. Зп не обещают заоблачную, сколько озвучили столько заплатили. Выдают спецодежду бесплатно. Скидки для сотрудников на продукцию. обучают. Сложностей нет. Коллектив отличный.
05.09.2024
Полный пипец, сегодня увидел вакансию Менеджер по работе с население ЖК Инновпция, с зарплатой 50к такого дна нет нигде на рынке, зарплата 2018 года. Сто там внутри организации творится ужасно представить. Никому не советую такое дно пробитое. Ребята на дворе 2024 год, сейчас зарплаты от 80к
06.03.2025
Чёрная контора, работающая по типу рынка 90-ых, впаривают палёные куртки пожилым людям! Работают в убогих помещениях по 5-6 дней и съездают в другие районы, каждый раз меняют адрес и гостролируют по другим городам России. Обещают продавцам оклад 40т.р, выплату обещают раз в неделю. В вакансии график был 5/2, по факту на собеседовании говорят 6/1 с 10:00 до 20:00 и уже на стажировке ребята говорят, что по вторникам после смены еще на собрание ехать к какому-то Евгению, который промывает работникам мозг, как одурить людей. Впаривают бренд Бьерн Ларсон как норвежский, а в интернете есть отдельный сайт бренда, где чёрным по белому написано, что бренд российский, а производится в Китае. В лоб людям кричат, что "Норвегия вступила в список не дружественных стран, поэтому они с трудом выкупили остатки и продают практически по закупочной цене! Что стоило, якобы 94т.р., а отдают за 34'900т.р". Это реально сектанство. При мне развели пожилую женщину, она блокадница, плохо разговаривает, общалась по листочку. Купила 3 куртки за наличку, отдала им 64т.р. Я работала в разных магазинах, но в торговых комплексах и с премиальными брендами, тут повелась на обещенную высокую зп. Обещают от 10% до 15% с продаж, помимо оклада и быстрый корьерный рост. Офис красивый, девушки hr менеджеры приятные, красиво говорят. Но информацию говорят не верную и о многом умалчивают. Оформление тут только по ГПХ и то не факт. В общем на стажировке продержалась час от силы, на большее меня не хватило, готова была там сквозь землю провалиться от стыда, как они дурят людей 45+ и старше возраста, в одном помещении с продуктовым магазином где пахло не свежим мясом, просто трэш. Пожалуйста, предупреждайте своих родных, а особенно бабушек и дедушек, не покупать никакую одежду в момнительных уличных магазинах с яркими плакатами и украшенными шариками, там развелут, заболтают, вещи там все без защиты от ветра и дождя, всё промокнет в первый же день, а вернуть нельзя будет, так как они переезжают на разные точки торговли. План на 6 рабочих дней ставят 550'000р, если не сделаете, 10% с продаж не будет, будет только 5% и то не знаю, штрафуют ли их. Условий комфорта на рабочем месте вообще нет. Туалета может в помещении не быть, не где поесть свою еду, не микроволновки, ни чайника, естественно, они же на баулах и коробках, каждую неделю съезжают. Документаций для налоговой, либо по реализации товаров никакой нет. Принимают только наличку, либо перевод. Кстати, на собеседовании еще поют про командировки, это вообще страшно.
02.07.2024
Двадцатипроцентный Чапуринестоит не платил страховые взносы за работников. Долг за взносы около 30 млн. Куда смотрит налоговая? Двацатипроцентный, где моя пенсия?. Отвечать за всё теперь восемдесятпроцентному Ослику Пете.
15.02.2025
Работаю несколько лет, лояльное руководство, которое ценит хороших сотрудников, хорошая зарплата, современный офис
02.08.2024
Хочу поблагодарить эзотерика Дану за ее труд и знания, которыми она делится. Они бесценны! Главное довериться) Курс для женщин Любовница просто кладезь знаний и информации! 🙏
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы