Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании PARU GROUP
Махачкала
Комментарий
Нет конкретных моментов, которые бы стоило улучшить. Пока мне все нравится Прекрасный коллектив и руководство. Т.к я пришла на работу после окончания университета, я мало что знала, и мне было страшно. Я об этом сказала HR-менеджеру, которая меня поддержала и давала мотивацию на протяжении всего обучения, а в дальнейшем стажировки. Обучение было структурированным и понятным. Уже на стажировке могла кое-как, но выполнять свою работу. На все остальные вопросы мне сразу отвечали. В целом, все очень хорошо!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании PARU GROUP
25.07.2025
Компания постоянно растет и развевается. Улучшения приходят сами со временем, когда в них возникает необходимость. Я работаю в компании недавно, но уже успел оценить её преимущества. За два года в этой отрасли я успел поработать у всех крупных конкурентов и могу с уверенностью сказать, что это лучшее место, где я когда-либо трудился. Здесь работает молодой и энергичный коллектив, созданы отличные условия для работы и профессионального роста. Я с уверенностью рекомендую эту компанию всем своим друзьям и близким, так как здесь налажен четкий и слаженный рабочий процесс.
Работник
24.07.2025
Я считаю, что компания может улучшить свой кадровый отбор и обучение, чтобы привлечь лучших специалистов и развивать сотрудников. Например, можно проводить более тщательный отбор кандидатов и предоставлять больше возможностей для профессионального обучения и развития, таким образом, сотрудники будут более мотивированы и продуктивны Стабильный доход в рынке труда, своевременные выплаты, веселый и дружный коллектив, все нацелены на результат, все сотрудники готовы прийти на помощь в решении любого вопроса, комфортный офис, удобный график, официальные больничные и отпуска.
Работник
21.07.2025
Я бы улучшил отношение руководства к сотрудникам. Если пришёл новенький сотрудник на нём начинают пахать как на лошади, от этого быстро начинается профессиональное выгорание и из-за этого в данной фирме такая большая текучка кадров. Большое количество штрафов из за мелочей. Работодатель выжимает всё соки из работников не давая ничего взамен Было очень близко к дому. Неплохой коллектив. Официальное трудоустройство
Работник
19.07.2025
За период моей работы не было ситуаций или случаев, на которые можно было акцентировать внимание и даже допускать мысль "вот это реально минус", все под контролем, все у всех в работе) 1. Отличный коллектив, дружелюбный, люди с большим опытом в сфере деятельности компании и в целом, так как не один отдел; 2. Условия труда, их много: Зп - выплачивают в срок и без задержек, организация работы (определено время отдыха, обеденный перерыв, мозговые штурмы, тренинги, обучения, и доп. курсами по желанию сотрудников);
Работник
19.07.2025
Возможности роста и дальнейшей мотивации для руководителей отделов Отличный опыт работы в компании, высокий уровень профессионализма у сотрудников, благодаря правильно выстроенной системе обучения. Есть возможности для профессионального роста сотрудников, все текущие руководители это в прошлом рядовые сотрудники компании. Нет просрочек по зарплате, удобное расположение офиса, три стильных этажа, есть кухня для обеда. Еще из плюсов - это корпоративное такси, рабочий телефон с оплатой мобильной связи и частые корпоративные мероприятия. Для старта и понимания того, как правильно должна функционировать компания, как должны быть выстроены и налажены процессы внутри компании, взаимодействие с клиентами, то могу советовать работу в этом месте.
Работник
18.07.2025
Компания, где можно проявить и реализовать свои профессиональные амбиции, к сожалению, не все готовы расти и не пользуются этими ресурсами. Разнообразие и прозрачность задач, реальные возможности для карьерного роста , хорошая финансовая мотивация, экологичное сотрудничество в коллективе на равных и справедливое руководство без кумовства
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе PARU GROUP
Помогите составить детальное представление о работе в компании PARU GROUP. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.12.2025
Лояльное руководство, уважительное отношение к персоналу. Есть возможности карьерного роста в любом направлении, компания поощряет и поддерживает стремление к саморазвитию. В продуктовом ритейле лучшего работодателя, чем Вкусвилл нет!
Кассир-комплектовщик
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
Специалист по сопровождению клиентов
05.09.2025
Вы точно сможете не только работать, но и учиться чему-то новому. Для сотрудников есть и скидки на курсы от Синергии, проводятся разные мероприятия, которые я по возможности стараюсь посещать. За три года я замечаю, что улучшил свои профессиональные навыки и личностные качества.
Менеджер
09.01.2025
Все нравится. На днях получила первые выплаты с работы - получила сколько должна была. Не обманули меня. В офисе все ровно. Пока вливаюсь в новый коллектив. Но уже нравится директор. Толковая и компетентная женщина.
Работник
13.11.2023
Если вы рассматриваете возможность работы в этой компании, моя рекомендация - держитесь подальше. Вам лучше обойти этот вариант стороной. Глава компании - негативный человек, который некорректно относится к своим сотрудникам. Он нанимает сотрудников, они работают некоторое время, а затем их обманывают с деньгами. Текучесть кадров велика, особенно в руководящем составе. За короткий период времени сменилось много руководителей по разным направлениям. Бюрократические процессы заведены до абсурда: каждое действие нужно протоколировать и отправлять генеральному директору. Это занимает много времени, даже вне рабочего дня. Компания нанимает опытных сотрудников, которые готовы работать усердно. Они работают по 12-14 часов в день, вложив в работу свое сердце и душу. Однако, в итоге, их увольняют, обвиняя в неспособности. Оплата труда задерживается на несколько недель, и в конце концов, генеральный директор сообщает, что не будет платить деньги и удаляет переписку. Моя надежда - что эта информация будет полезной кому-то.
Работник
14.11.2023
Робола тольяттинский Освенцим. Там должны трудится убийцы, педофилы и маньяки чтобы перевоспитаться.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы