Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Хорошие условия для работы и отдыха, есть индивидуальные переговорки. Частично оплачивают питание и есть трансфер до офиса. Не на что пока жаловаться)))
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.07.2025
Здесь очень лояльное отношение к сотрудникам, всегда готовы пойти навстречу. Коллеги тоже классные. Зарплата устраивает, есть частичная компенсация обедов.
19.06.2025
График без переработок, зарплата в срок, коллектив дружный. Есть корпоративные скидки и компенсация питания Пока все вполне хорошо, без претензий)
10.06.2025
Не жалуюсь, стабильная работа с нормальным графиком. Офис в бизнес-центре, все с комфортом, с умом. Хороший коллектив и руководство. Пока все устраивает (почти) Нет бесплатного ДМС, к сожалению . Но есть пакеты на лечение с хорошими скидками
22.05.2025
Работаю здесь уже несколько лет, всё отлично. График без переработок, это не приветствуется. Отработал день - и домой. Есть куда и пообедать сходить, и отдохнуть. ДМС тоже есть, платный, но за пару лет спокойно пролечил зубы, раньше бы влетел в копеечку, если бы отдельно по клиникам катался или через страховую оплачивал.
13.05.2025
Руководство хорошее, коллеги тоже попались классные, приятно работать в данной компании. Даже как-то день быстрее проходит. Платят достойно, я более чем довольна, что нашла такую работу
18.04.2025
Мне тут нравится, работа интересная, компания заботится о своих сотрудниках. Все официально, зарплата вовремя, есть компенсация обедов частичная, коллеги нетоксичные.
Помогите составить детальное представление о работе в компании AnyWayAnyDay. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
24.10.2023
Зарплата, не всегда соответствует объему выполняемой работы, приходится таскать тяжести и делать работу, о которой вы не договаривались!
15.02.2025
В компании я работаю полгода. Условия труда мне нравятся. Все оформлено и график удобный. Ну и начальство доброжелательное, так что атмосфера на работе всегда хорошая, да и офис уютный
27.11.2023
Отработала всего один день менеджером по интернет заказам, начальство и коллектив очень отвратительный, никто не подскажет лишний раз Директриса ходит с недовольным лицом постоянно, как подойдёшь, нормально не объяснит Кассиры смотрят косо, как будто не человек пришёл В общем проработав с утра до 5 вечера голодной без обеда, решила, что лучше сюда не лезть
15.03.2024
Стабильная з/п, дружный коллектив, компания надежная с карьерным ростом, компанию рекомендую. Оплачиваемые отпуск и больничный.
02.08.2024
Работа в Синергии, без преуменьшений, это постоянное развитие и обучение. Отличные условия труда, для меня это хороший комп, удобное кресло, без шуток). Зарплата стабильная. Рабочий день структурирован, задачи распределяются равномерно. Мне бы хотелось больше возможностей для участия в конференциях и семинарах, хотя очень часто для сотрудников разыгрываются билеты на мероприятия Корпорации в корпоративном канале, да и просто приглашают посетить события. Например, можно было посетить очень крутое мероприятие – Пушкинский бал, на котором были звезды тиеатра и кино, блогеры, знаменитости. Я в восторге от этого события.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы