Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании АТРАПАК
Москва
Комментарий
Тружусь в компании руководителем отдела уже не первый год. Нравится отношение в коллективе. Да и зарплата не маленькая. Оформление у нас только официальное. Многим, как и мне нравятся вкусные завтраки. Все-таки не всегда удается дома нормально позавтракать. Как руководитель, конечно, отмечу то, что в компании не выстроены бизнес процессы, многое надо делать не по шаблону, а по уму. Но грамотному человеку все по плечу, просто сроки выполнения поставленных задач можно было бы сократить. Но в целом компания мне нравится и место работы в ближайшие годы я менять не собираюсь.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АТРАПАК
23.09.2024
Начала работать в Атрапак и сразу поняла - нужно мыслить, как шахматист)))). Весь день как на подбор, вгрызаемся в анализ того, что людям нужно, в разных аспектах 🤓. Получаю зарплату, и она меня радует 🤑. И все тут как одна большая семья, спасибо нашим боссам за такую атмосферу
Маркетолог
14.09.2024
Работаю в отделе продаж, и могу с уверенностью сказать, что задачи, которые стоят перед нашей компанией, действительно интересные и нестандартные. Работа в Атрапаке дает возможность карьерного роста и совершенствовать свои навыки в сфере продаж
Продажник
16.08.2024
Если вам нужна интересная работа с дальнейшим карьерным ростом, то вам следует попробовать себя в компании АТРАПАК. Здесь официальная оплата труда и получение стопроцентной премии к окладу. Команда у нас подобралась из талантливых и перспективных специалистов, которые полностью отдаются работе. Поэтому никакой текучки кадров здесь нет. Все дорожат своей работой и менять ее не собираются!
Менеджер
31.07.2024
Мне нравится, что, работая в компании АТРАПАК уже довольно долго, я занята в производстве изготовления собственных медицинских препаратов компании. Помимо этого, мы производим и собственные гигиенические товары, изделия медицинского назначения, различные БАДы и лечебную косметику. И именно это позволяет мне быть уверенной в завтрашнем дне. С такой компанией мы всегда будем с интересной работой и ее достойной оплатой!
Менеджер
19.03.2024
В нашей компании работает высокоэффективная команда специалистов, я являюсь одним из них. Мы тщательно изучаем и анализируем потребности современного фармацевтического рынка. Во главе стоят специалисты, которые имеют значительный опыт успешной работы в данной отрасли. Инициативные сотрудники за счет многозадачных проектов могут построить карьеру. Также можно получить образование, а его оплату берет на себя компания. Именно в такой компании я и хотел работать.
Работник
12.02.2024
Кто интересуется интересной работой в фармацевтической отрасли с дальнейшим карьерным ростом, то вам следует попробовать себя в компании АТРАПАК. Платят ЗП официально и без задержек. Ежемесячный доход высокий. Заслуга руководства в том, что подобрана команда из талантливых и перспективных специалистов, которые полностью отдаются работе. Поэтому никакой текучки кадров здесь нет. Все дорожат своей работой и менять ее не собираются!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АТРАПАК
Помогите составить детальное представление о работе в компании АТРАПАК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
10.06.2024
Трудоустройство в компании официальное по ТК РФ. Все выплаты проводятся по белому на банковскую карту со всеми необходимыми отчислениями в фонды. Коллектив отличный, взаимовыручка и советы помогают в работе. На моей должности уже есть наработанная практика технологии по подбору персонала. Очень помогает в работе такие сайты на подбору как hh.ru, сайт удобный, можно делать пометки по соискателю, чтобы коллеги видели, что данный соискатель либо был приглашен на собеседование, либо ему было отказано, чтобы не было дубляжа. Если театр начинается с вешалки, то работа в компании начинается с менеджера по подбору персонала. Поэтому это большая ответственность, и знание не только о работе компании, но и о каждой должности, чтобы человек понимал изначально свой функционал, условия работы, какие есть бонусы и какая мотивация.
Менеджер по персоналу
22.02.2024
1. Хорошие условия труда, работать комфортно 2. Оформление на работу с первого дня 3. Выплаты зп своевременные, с вычетом всех положенных отчислений 4. Есть премии 5. Место работы удобно расположенное, на дорогу трачу не более 30 минут 6. Хороший коллектив, лояльное грамотное руководство
Оператор термопресса
27.10.2023
Почему асупом руководят одни дураки? У текущего даже фамилия соответствующая. Директор хочет развалить завод? Если лишения премий будут продолжаться, большинство рабочих здесь не останутся. Может тогда этого дурака в цех отправить поработать, пусть сам себя премии лишает?
Работник
13.02.2024
Своевременные выплаты на карту, при желании карьерный рост, не нужно ждать выдвижения от руководства годами. Хорошие условия труда: - чистый, уютный офис, обеспеченный техникой и всем необходимым; - хорошая база для обучения, обучение за счет работодателя; - оборудованное место для приема пищи, чай, кофе, фрукты обеспечивает работодатель за свой счет. Хорошее взаимодействие с руководством и коллективом, поддержка и помощь в рабочих процессах.
Ассистент менеджера по продажам
22.05.2024
Это контора жуликов, а не фирма которая идёт на развитие своего бренда. По пунктам расскажу. 1. Плюс один можно в ночную смену работать с 18.00 -03.00 или с 03.00-15.00 , если в первом случаем можно в совокупности сделать грязными 3-4к, то во втором немного меньше. Но тут незаметный для начала минус. Есть такое экспресс доставка и ты должен быстро доставить из например Мытищи в очень далеко за 15-20км и да ночью свободные дороги и лети, но доставка 190 рублей стоит и посчитайте минус бензин туда 20км и обратно 20км всего 40 км. А если опоздаешь штраф ещё минус 100 рублей.😂 2. Не соблюдают радиус обещанный в 10-15 км., могут дать все 30 в одну сторону! 3. Вес доставок и вообще это не в какие ворота! Например 4-ре бутыли воды по 20 литров, 20 пачек молока по литру. А ещё клиент подумал и положил 5 баклашек воды по 5 литров. Так теперь покушать так две курицы,пять пачек по акции пельменей и две банки кофе,а блин ещё 10 кг сахара надо. Да Да Да и ещё раз ДА это один заказ и доставить например в офис или в новостройку. Итак приехал а мест парковки рядом нет, а во двор шлагбаум, потащили. И тут Внимание прошу тишины а) клиент не ответил и дверь не открыл- тащишь обратно и возвращаешь на склад и оплата 0 рублей 🤣🤣🤣 б) ты опоздал итак минус 100 рублей из 190 рублей получаем заработал 90 рублей 😂😂😂 да Да и опять да 190 рублей будет стоить если не опоздаешь и не нарушить ничего и если там не будет хватать пачки сахара и клиент позвонит пожалуется. Внимание вычтут минус 1000 рублей штраф. Да курьер скажут потерял. Так как супервайзер на складе дружит со сборщиком и не захочет вообще разбираться и ему вообще пофиг на курьера ! Это основные моменты замечательной работы. А забыл не вышел на смену минус 2500 рублей. И должна быть уважительная причина и фото потребуют как доказательство. Извини озон трешь какая нафиг причина, ты меня чего оформляешь как сотрудника на ЗП и смены эти ставишь! Короче не Фрешь- Трешь не рекомендую для Работы!!!
Автокурьер
07.08.2024
1. Прекрасные условия труда: полнейшая чистота, комфорт нахождения на рабочем месте. 2. Достойная заработная плата.(Зависит от KPI, годовая 13я премия по результатам работы, полное соблюдение ТК). 3.Большой дружный коллектив (очень много сотрудников, отделов, много интересных профессионалов своего дела, готовых не только достойно работать и быть лучшими , но и делиться положительными эмоциями и профессиональным опытом). 4. Очень активная социальная жизнь, много мероприятий, конкурсов, всегда потрясающие призы. Прекрасная традиция награждения всех сотрудников значками отличия за личные достижения. 5.Есть возможность карьерного роста, перспективы развития и достижений. В компании организован Учебный центр, обучение интересное, нужное, очень сильно помогает в работе.
Специалист по работе с клиентами
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы