Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
С первых рабочих дней тебя держат в ежовых рукавицах, пренебрежительно относятся к сотрудникам, высокомерие так и прет. Никакой помощи не дождешься от них, и венец всего этого - Аниль Кечелеоглу. Самый некомпетентный, отдает твоих клиентов своим фаворитам. Комиссионные просто крадут, люди тут долго не работают, продавцы валят, маркетологи, дизайнеры, все уходят.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Всё необходимо улучшить. Нужно улучшить качество работы, нужно улучшить условия труда, улучшить коллектив. Чудесное, отзывчивое руководство, с большим опытом работы. Добавить больше нечего.
19.07.2025
На момент моей трудовой деятельности оплата труда была на низком уровне при огромном объеме работы, работа без карьерного роста в режиме "робот". Не побоюсь этого определения-это Европейская компания со всеми выстроенными процессами и организацией. Работа в отличном, комфортном офисе, зп белая и без задержек.
13.07.2025
Коммуникацию между сотрудниками. Размер заработной платы. График работы. Хороший коллектив. Удобный график работы. Отзывчивое начальство.
07.07.2025
микроменеджмент, отсутсвие процессов, устаревшие методы работы, грубость в коммуникации Отличный люксовый продукт, средний по рынку уровень зарплат, оплата переработок
Помогите составить детальное представление о работе в компании Техноджим. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.04.2025
Пришел в Лидофон я без опыта. Срочно нужна была работа на удаленке, и вот увидел вакансию. Решил попробовать. Работа мне нравится. Пришел, всему научили, все объяснили, сложного в целом ничего. Оплата приличная - постоянные премии. Много разговоров, к концу дня хочется помолчать, но это издержки профессии, так сказать.
15.02.2025
Устроилась не так давно. Первый месяц работы пролетел незаметно. Очень удивил их офис, не муравейник как я видела раньше. Атмосфера в коллективе приятная, с ребятами быстро нашла общий язык. В целом видно, что компания заботится о своих сотрудниках. Так что работа по всем параметрам меня устраивает
02.07.2023
Своевременность оплаты труда, удобный график работы, дружелюбный коллектив
15.02.2025
В турборэнде работаю снабженцем второй год. Условия труда в компании считаю одними из лучших, хотя я много где успела поработать. ДМС, постоянные обучения, стабильная выплата зарплаты, опять же. Плюс безлимит по премиям - реально есть стимул впахивать. Руководитель толковый, да и коллектив тоже подобрался хороший.
26.06.2025
Сборщик - это работа не только на скорость, но и на качество. Работа несложная, при том, что старшие всегда могут прийти на помощь в сложных ситуациях. Выдается бесплатная форма, зарплата приходит вовремя, частично компенсируют расходы на обеды.
05.07.2025
Радуют условия, ну и безусловно уровень ЗП, он высокий. Для сотрудников есть оборудованное место для отдыха, где можно отдохнуть и выпить чаю. Есть прачечная, душевые, раздевалки и многое другое. Официальное оформление с первого дня работы, возможность уходить на обучение, повышать квалификацию.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы