Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании РОСЭЛ
Санкт-Петербург
Комментарий
Достоинства а в остальном прекрасная компания с пафосным офисом на Петроградской набережной.Недостатки 2014 год – снижение бюджетов на развитие продаж. Увольнение части сотрудников компании и обновление штата отдела продаж.2015-сокращение региональной структуры отдела продаж. Закрытие прямого бюджетирования, перевод всех затрат на дистрибуторов компании..2015- увольнение части сотрудников компании и обновление штата отдела продаж.2016- значительная потеря доли рынка и контрактов с клиентами, по территории России. Потери контрактов с ключевыми федеральными сетями. Увольнение части сотрудников компании и обновление штата отдела продаж.2016- уход директора по продажам, закрытие фин.года 16/15 с падением.2017- найм нового директора по продажам. Увольнение части сотрудников компании и обновление штата отдела продаж. Изменение ком.условий работы с клиентами и изменение условий работы с федеральными торговыми сетями. Вывод портфеля Росэл и его ротация, у топ клиентов России.2017- уход директора по продажам, закрытие года 17/16 с падением доходности и объёма продаж.2018- найм нового директора по продажам. Реструктуризация и сокращение штата отдела продаж.2018-возобновление работы по прямому бюджетированию в потерянный с 2015 года рынок, не выход на плановый показатель полугодия. Изменение ком.условий работы с прямыми клиентами компании.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании РОСЭЛ
19.03.2025
Можно поработать над уровнем горизонтального взаимодействия и контролем за исполнением стратегий развития. Дружный коллектив. Комфортные условия труда. Профессиональные сотрудники. Свобода в выборе графика работы. Корпоративные мероприятия. Система обучения. Удобное расположение офиса.
Работник
28.02.2025
Все хорошо, о сотрудниках заботятся, что очень радует. ДМС, различные мероприятия Комфортный офис, классный коллектив, понимающее руководство)
Работник
01.03.2024
- Низкая Мотивация сотрудников и не только речь о финансах. - Все сидят в маленьком душном помещении, как в курятнике. Компания Росэл имеет два направления: батарейки и товары личной гигиены в сфере В2В. О батарейках ничего сказать не могу. Кроме как, что Основной вал делают они, поэтому на то, что происходит во втором направлении высшему руководству пофиг. Это и плюс и минус, главное, планами не душат. Во время ковида , в обоих направлениях, сократили много людей, остальным сильно урезали ЗП, хотя сотрудники продолжали работать на удаленке. Руководитель Росэл Сервиса отличный мужик, максимально понимающий и лояльный к своим людям.
Работник
20.02.2024
Отсутствие менеджмента, все процессы в голове, коллектив не умеет коммуницировать между собой, руководители все время перекладывают задачи на всех кого не лень, у компании нет долгого будущего с таким подходом к ведению бизнеса. Относительная свобода действий. Уровень дохода. Коллектив в основном состоит из приятных людей.
Работник
11.11.2023
Возможность карьерного роста, возможность работать удаленно.
Работник
17.08.2023
Система управления проектами Стабильность, отличный продукт
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе РОСЭЛ
Помогите составить детальное представление о работе в компании РОСЭЛ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
03.02.2025
ЗП более-менее. В этой компании нормальный фиксированный оклад. Да не самый большой, но для оператора очень не дурно, ибо почти везде - низкие выплаты по уровню мрот. Еще понравилось, что тут я сижу и ОТВЕЧАЮ на звонки. Так что общаться с клиентами гораздо проще, так как у них уже есть запрос, с которым они и звонят. Но нужно знать "ассортимент" - перечень услуг, которых в РТ очень много, плюс надо знать имена почти всех мастеров и уметь все это описать. Ну и ложечка продаж. В целом, не сложно, обучение тут хорошее было, развернутое. Так что на сегодняшний день я доволен работой, отношение работодателя здесь радует
Работник
28.10.2024
Сами подумайте, будет ли человек писать положительный отзыв, если его всё устраивает? Естественно нет, это как минимум лень! А положительные отзывы пишут только за деньги копирайтер или сами работадатели своей шараш мантаж шараги. Обходите стороной эту шарагу, ООО любимый город г, Муравленко. Кратко чтобы был образ,что Вас ждёт там....... Работу будете ждать месяцы, чтобы не болтался без дела, будешь работать в рмм,за 1000 руб в день,помогать ремонтировать технику с 8.00 до 20.00. Зп увидишь через 2 месяца и то половину за первый месяц,остальные потом как нибудь,надумаешь уйти не получишь ничего. Отпускных нет, и даже эту 1000 руб не получишь в ответ только,ты здесь живёшь мы тебя кормим одеваем)))..у и тд
Водитель
17.11.2025
График нормальный, зарплату платят вовремя. На складе порядок все товары на местах, удобно искать. Коллектив хороший, помогают, если что-то не получается. Иногда много заказов, нужно работать быстрее, но это не страшно. В целом, работа устраивает.
Кладовщик группы отгрузки
25.08.2023
В компании работаю относительно недавно, почти месяц. В организации труда все устраивает. График работы 5/2 мне очень нравится. Удобно адаптироваться к работе, так как опытные сотрудники всегда помогают, если возникают какие-то вопросы. Плюс удобное расположение офиса в центре города.
Работник
03.07.2025
Атмосферу, направленную от руководства. Выполнение своих обязательств перед работником.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы