Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Нет отпуска,не оплачивают отпуск,больничный,не выстроен процесс,[censored]руководство.Для дизайнеров не советую. Оплата по блокам,но все подстраивается под вкус [Д.]она ничего не говорит,скажет не нравится,а ты делай как хочешь,в итоге 1 сайт можно делать долго и получить 5000 зарплаты. Очень ездят на сотрудниках,их обещанные 70000 враньё. В дизайне развития нет,дизайнера,который проработает у них год,никуда не возьмут из за качества работ. Руководство не слушает,обратной связи никакой,дают тему и текст,никакого интервью с заказчиком,все время отслеживают,платят копейки. Старшего дизайнера взяли по блату,месяц на курсах инфоцыган (сама сказала у Нюши в сторис),опыта кот наплакал. Не стоит того,большая текучка у дизайнеров,огромная,каждый месяц уходил. Только 1 2 старожила оставались,которые делали печальный дизайн по вкусу,точнее его отсутствию,[Д.]
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.04.2023
Работаю на удаленке, коллектив шикарный, сфера деятельности очень нравится, зарплату не задерживают.
02.01.2023
Вы просто посмотрите,что говорит руководитель. Она может заменить любого рядового сотрудника за 1 день. Ей совершенно плевать, не хотите работать сутками и получать низкую зарплату,увольнение и она найдет другого идиота. Она сама говорит о текучке. А Поверьте,текучкапоказатель качества компании. Если за месяц по своему желанию уходит 6 человек,то это не просто слова. Но она привыкла,сотрудники для нее расходных материал. Пишут,что те,кто жалуется,долго не задерживаются. Ха,они отстаивают себя,адекватные люди не молчат,понимают,что это[censored]и уходят. А вот терпилы,плохие спецы остаются. Специалисты там действительно так себе. Роста никакого. Парень со мной ушел, делал дизайн другой компании по вкусу [Д.]так его засмеяли и прошло были в шоке от такого уровня, а парень не первый год дизайнер. В этой компании просто растрянешь в пучине безвкусия руководителя
Помогите составить детальное представление о работе в компании BIG PROMO. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.05.2023
Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, которое готово не только выслушать предложения, но и оценить вклад сотрудника в развитие Компании премией. Работа интересная, активная, не для ленивых, которые просто хотят получать оклад. Возможность развиваться как лично, так и профессионально. Отличная корпоративная культура, мероприятия и выездные корпоративы.
09.07.2024
Я правда обращалась к Дане и мне смешно читать что она может заблокировать, это не тот уровень мастера. А Дане спасибо и хочу пожелать здоровья и поменьше завистников)
15.02.2025
Возможность участвовать в реализации разных интересных проектов и влиять на их процесс. Техника на уровне
15.02.2025
Компания стабильно растет и развивается, я могу сказать что чувствую спокойствие и уверенность в завтрашнем дне, работая здесь. Без опаски взяла в прошлом году ипотеку, так как с зарплатой все ровно всегда было, нет никаких задержек.
18.07.2024
Да уже все видели разоблачение у Эзотерика Даны на странице, она рассказала что те, кто это пишет вымогают деньги у нее. Позор!
15.02.2025
Приятное руководство, дружный коллектив. Высокие суточные. Оплачивают нормальные гостиницы в командировках. В компании главное - предложить решение проблемы, а не искать виноватых, что мне нравится
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы