Кухни BECKER
4,3
-
17 отзывов
100%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Кухни BECKER

Москва

Комментарий

На работе меня окружают приятные люди: коллеги и руководство. Мне нравится, что я могу работать как из офиса, так и удаленно. В первый месяц работы я получил хорошую зарплату - от 85 тысяч рублей. Здесь также есть возможность постоянно улучшать свои профессиональные показатели и следить за ними. Недавно всем сотрудникам выдали корпоративные подарки.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Кухни BECKER

29.10.2025

Работаю дизайнером-замерщиком в этой кухонной фабрике уже почти год. Очень нравится, что компания действительно заботится о качестве продукта - приятно работать с тем, за что не стыдно перед клиентом. Офис современный, просторный, рядом метро, есть столовая и зона отдыха. Коллектив дружный, атмосфера легкая, часто вместе смотрим фильмы в конце недели. Заработок стабильный - выплаты каждую неделю, если хорошо продаешь, доход реально выше 150 тысяч. Работаю в удобной программе Bitrix, все четко и понятно. Из мелких минусов - не хватает кофемашины в офисе и хотелось бы больше корпоративных встреч, но в целом место отличное, с возможностями роста и реальной мотивацией.

Работник

Copy

26.10.2025

Хорошая компания, работать здесь нравится. Много мест в свое время поменял, но здесь остался и причем тружусь уже длительное время. Коллектив нормальный, все дружелюбные и отзывчивые. Также предоставляются выходные и отпуск как положено. Офис теплый и комфортный. С этим никаких проблем. Для себя же хочется только вот дополнительного обучения.

Работник

Copy

25.10.2025

Попала сюда по рекомендации подруги, когда искала работу дизайнером. Уже тружусь почти год, и не жалею о своем выборе. Условия работы хорошие, график гибкий, колектив дружный, отношения рабочие, никто не ставит палки в колеса. Начальство адекватное, всегда открыто для любых вопросов. По поводу зарплаты, то она хорошая и выплачивается вовремя.

Работник

Copy

27.03.2025

Мое мнение по трудоустройству в данную компанию сложилось только положительное. Заработной платы вполне хватает, она правда высокая, а также довольно дружный коллектив. Хотелось бы только изменить немного свой график.

Работник

Copy

29.01.2025

Компания спамер всея Руси! Белее агрессивного обзвона клиентам не встречала никогда!!! Клиенты уже на этапе обзвоню приходят ненавидящие эту компанию, а сотрудникам с ними работать. Самое бестолковое место, работа схема работы максимально напоминает мошенников.

Работник

Copy

23.12.2024

Из плюсов могу выделить удобный график, который можно построить под себя и хороший коллектив. Далее только минусы. В вакансии было указано название «менеджер по ВХОДЯЩИМ заявкам» с зарплатой ОТ 70 000. После отклика на данную вакансию звонит рекрутер и клянется-божится, что зарплата ОТ 50 000 рублей. По итогу на обучении я узнаю, что никакими входящими заявками там и не пахнет, есть только суровый холодный обзвон людей, якобы посещавших сайт данной кухонной фабрики. И вот тут уже самое интересное. Ты звонишь и беспокоишь людей по 10005000 раз на дню, если трубку не взяли или сбросили, докапываешь этими кухнями: «Вижу что вы кухней интересовались, планируете покупку кухни в течение трех месяцев?» Клиенты через один негативные и я их прекрасно понимаю. Очень редко людей интересует кухня. И так, самое горькое - мотивация. Оклад - 2000 рублей смена. Казалось бы, неплохо да? С графиком-то 2/2 с 10:00 до 19:30. НО. Только с учетом того, что ты наговорил 100 минут за смену. А такое бывает лишь пару раз в месяц. Учитывая базу с бесконечными автоответчиками и сбросами на приветствии, очень трудно набрать 100 минут. А потом руководство и вовсе решило поднять планку до 120 минут! Теперь, чтобы получить 2000 за смену нужно наговаривать на 120 минут. Не жили хорошо, вот и не надо начинать. При таком раскладе с графиком 2/2 я заработала 22 000 рублей… Где же мои 50k? А теперь премия. Ах как мало человек выходит на премию… Если ты много людей переводишь в отдел продаж (это люди, которых интересует кухня в ближайшее время, а таких ОЧЕНЬ мало), за это ты получаешь премию. Руководство всеми силами требует вытаскивать лиды из го***на и палок. Но что делать, если людям ничего не нужно? Это не волнует - «у других групп вон какая конверсия, а вы чем хуже?». База обзвона - дно. Попадаются дети, организации разные, дедушки и бабушки с кнопочными телефонами. И каким это боком они посещали сайт кухонной фабрики? Как будто просто сформировали рандомные номера и звони их обзванивай как хочешь. Премии конечно же нет. Руководство говорит «за оклад мы никого не держим, если нет минимальной конверсии, то мы заменим вас новым сотрудником». Какая премия вообще, тут на оклад бы заработать… В общем, не рекомендую данную должность. Ах, да - должность называется по факту «менеджер телемаркетинга». Звучит красиво, конечно, но на деле там все очень грустно. Последней каплей была задержка зарплаты на 2 недели. Сначала была отговорка про смену ООО - это в первые несколько дней задержки. Ну ооо конечно правда поменялось. Потом что банк заморозил деньги и т.д. Кормили завтраками как могли конечно. Денег нет, но вы держитесь. Данная должность - это не про стабильность. Забудьте про нее.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Кухни BECKER

Помогите составить детальное представление о работе в компании Кухни BECKER. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 132 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
ГофроМир 80 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

23.09.2025

Не ходите в Элемаар! Работала тут сборщицей, недоплачивают з/п, производство давно стоит, оклад копеечный, оговоренную зарплату девочки не получают, готовы работать, но у фирмы тут все плохо и как сказал Ячменев, будет еще хуже, во Владимире строят завод и скоро всех московских разгонят, зачем ждать, лучше сейчас найти .. и подтверждаю, отзывы правдивые-жадный директор, даже сам Дмитрий Ячменев про него так говорит за глаза, но в лицо ему боится, конечно. И Дмитрий бездельник, это правда, очень много делает вид, есть любимчики у него, молоденькие девочки, с ними только трепется ходит, нехороший он человек, двуличный!

Сборщица

Copy

10.07.2024

Задержки по зарплате, как следствие ухода кучки шарлатанов во главе с Чапуриным Будной и компанией секретуток без высшего строительного образования

Главный специалист

Copy

19.12.2025

По зарплате все четко. На руки получается честно оговоренная сумма, без сюрпризов. Премии бывают, но зависят от результатов. Нравится, что есть понятные условия, а также возможности роста в компании

Сотрудник

Copy

15.06.2024

Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.

Клиент

Copy

15.01.2024

Гюльнара из отдела кадров постоянно своём врёт, врёт, врёт. И работникам, и соискателям. Пора руководств от неё избавляться, что не портила лицо компании.

Работник

Copy

17.12.2024

Неплолхие условия труда. Не стою каждый день по 12 часов. На прошлой работе с этим были трудности, я из-за нее все колени себе отстояла... Так что теперь нельзя долго стоять и нужно отдыхать. Здесь работадатель отнесся с пониманием к моей проблеме..спасибо..

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы