Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Кухни BECKER
Москва
Комментарий
На работе меня окружают приятные люди: коллеги и руководство. Мне нравится, что я могу работать как из офиса, так и удаленно. В первый месяц работы я получил хорошую зарплату - от 85 тысяч рублей. Здесь также есть возможность постоянно улучшать свои профессиональные показатели и следить за ними. Недавно всем сотрудникам выдали корпоративные подарки.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Кухни BECKER
29.10.2025
Работаю дизайнером-замерщиком в этой кухонной фабрике уже почти год. Очень нравится, что компания действительно заботится о качестве продукта - приятно работать с тем, за что не стыдно перед клиентом. Офис современный, просторный, рядом метро, есть столовая и зона отдыха. Коллектив дружный, атмосфера легкая, часто вместе смотрим фильмы в конце недели. Заработок стабильный - выплаты каждую неделю, если хорошо продаешь, доход реально выше 150 тысяч. Работаю в удобной программе Bitrix, все четко и понятно. Из мелких минусов - не хватает кофемашины в офисе и хотелось бы больше корпоративных встреч, но в целом место отличное, с возможностями роста и реальной мотивацией.
Работник
26.10.2025
Хорошая компания, работать здесь нравится. Много мест в свое время поменял, но здесь остался и причем тружусь уже длительное время. Коллектив нормальный, все дружелюбные и отзывчивые. Также предоставляются выходные и отпуск как положено. Офис теплый и комфортный. С этим никаких проблем. Для себя же хочется только вот дополнительного обучения.
Работник
25.10.2025
Попала сюда по рекомендации подруги, когда искала работу дизайнером. Уже тружусь почти год, и не жалею о своем выборе. Условия работы хорошие, график гибкий, колектив дружный, отношения рабочие, никто не ставит палки в колеса. Начальство адекватное, всегда открыто для любых вопросов. По поводу зарплаты, то она хорошая и выплачивается вовремя.
Работник
27.03.2025
Мое мнение по трудоустройству в данную компанию сложилось только положительное. Заработной платы вполне хватает, она правда высокая, а также довольно дружный коллектив. Хотелось бы только изменить немного свой график.
Работник
29.01.2025
Компания спамер всея Руси! Белее агрессивного обзвона клиентам не встречала никогда!!! Клиенты уже на этапе обзвоню приходят ненавидящие эту компанию, а сотрудникам с ними работать. Самое бестолковое место, работа схема работы максимально напоминает мошенников.
Работник
23.12.2024
Из плюсов могу выделить удобный график, который можно построить под себя и хороший коллектив. Далее только минусы. В вакансии было указано название «менеджер по ВХОДЯЩИМ заявкам» с зарплатой ОТ 70 000. После отклика на данную вакансию звонит рекрутер и клянется-божится, что зарплата ОТ 50 000 рублей. По итогу на обучении я узнаю, что никакими входящими заявками там и не пахнет, есть только суровый холодный обзвон людей, якобы посещавших сайт данной кухонной фабрики. И вот тут уже самое интересное. Ты звонишь и беспокоишь людей по 10005000 раз на дню, если трубку не взяли или сбросили, докапываешь этими кухнями: «Вижу что вы кухней интересовались, планируете покупку кухни в течение трех месяцев?» Клиенты через один негативные и я их прекрасно понимаю. Очень редко людей интересует кухня. И так, самое горькое - мотивация. Оклад - 2000 рублей смена. Казалось бы, неплохо да? С графиком-то 2/2 с 10:00 до 19:30. НО. Только с учетом того, что ты наговорил 100 минут за смену. А такое бывает лишь пару раз в месяц. Учитывая базу с бесконечными автоответчиками и сбросами на приветствии, очень трудно набрать 100 минут. А потом руководство и вовсе решило поднять планку до 120 минут! Теперь, чтобы получить 2000 за смену нужно наговаривать на 120 минут. Не жили хорошо, вот и не надо начинать. При таком раскладе с графиком 2/2 я заработала 22 000 рублей… Где же мои 50k? А теперь премия. Ах как мало человек выходит на премию… Если ты много людей переводишь в отдел продаж (это люди, которых интересует кухня в ближайшее время, а таких ОЧЕНЬ мало), за это ты получаешь премию. Руководство всеми силами требует вытаскивать лиды из го***на и палок. Но что делать, если людям ничего не нужно? Это не волнует - «у других групп вон какая конверсия, а вы чем хуже?». База обзвона - дно. Попадаются дети, организации разные, дедушки и бабушки с кнопочными телефонами. И каким это боком они посещали сайт кухонной фабрики? Как будто просто сформировали рандомные номера и звони их обзванивай как хочешь. Премии конечно же нет. Руководство говорит «за оклад мы никого не держим, если нет минимальной конверсии, то мы заменим вас новым сотрудником». Какая премия вообще, тут на оклад бы заработать… В общем, не рекомендую данную должность. Ах, да - должность называется по факту «менеджер телемаркетинга». Звучит красиво, конечно, но на деле там все очень грустно. Последней каплей была задержка зарплаты на 2 недели. Сначала была отговорка про смену ООО - это в первые несколько дней задержки. Ну ооо конечно правда поменялось. Потом что банк заморозил деньги и т.д. Кормили завтраками как могли конечно. Денег нет, но вы держитесь. Данная должность - это не про стабильность. Забудьте про нее.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Кухни BECKER
Помогите составить детальное представление о работе в компании Кухни BECKER. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.03.2025
ЗП бонусы всё всегда во время. Компания где уборщица получает 50 k. А у сборщиков до 200 к доходит ЗП. Организация где самозанятость больничные оплачивают. Где ещё это есть. САМОЗАНЯТОМУ и выгоняю и не терпят тех, кто ни ценит то, что даёт компания. Высокая ЗП, во время, постоянные бонусы. Мечта
Менеджер
26.12.2025
Инфраструктура вокруг офиса удобная, есть буквально все и в шаговой доступности. Можно успеть решить бытовые вопросы по пути с работы или в обеденный перерыв)
Сотрудник офиса
24.10.2025
Видимо кадровичка пристроенная, общаться она не умеет бэ мэ ээээ, постоянно одно ээээ, ни на один вопрос не ответила по вакансии. Кадры-лицо компании, а у вас что за посмешище))) Забавный персонаж, который не в теме. Деревня непрофессиональная.
Менеджер
27.10.2023
Почему асупом руководят одни дураки? У текущего даже фамилия соответствующая. Директор хочет развалить завод? Если лишения премий будут продолжаться, большинство рабочих здесь не останутся. Может тогда этого дурака в цех отправить поработать, пусть сам себя премии лишает?
Работник
15.02.2025
Я работаю в логистике TURBORAND уже третий год, и каждый день это новая головоломка(я их люблю ), которую нужно решить. Поставки запчастей это всегда мобильно, они должны быть на объекте вовремя, и здесь мы, логисты, на передовой. Процессы налажены чётко, а команда настоящие профи. Понравилось, что даже в стрессовых ситуациях никто не теряется все знают свою работу.
Логист
20.01.2026
Зарплата: выплачивается вовремя, без задержек это очень важный момент. Коллектив: коллектив дружный, всегда можно обратиться за помощью или советом, атмосфера рабочая, но при этом комфортная. Работа: работы всегда много, скучать не приходится. Социальный пакет: социальный пакет средний, но все необходимое есть (больничные, отпускные), хотелось бы расширения, но и текущий вариант вполне устраивает. График: график работы устраивает, позволяет планировать личное время. Техника: автомобили в хорошем состоянии, своевременно проходят обслуживание, мелкие поломки устраняются оперативно. Отношение руководства: руководство адекватное, прислушивается к мнению сотрудников, вопросы решаются быстро и конструктивно, ну почти.
Водитель-экспедитор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы