Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Galileosky
Пермь
Комментарий
Все устраивает, такого чего-то критично не заметила. Хотелось бы больше погрузиться в коллектив, стать частью команды. Тогда может быть больше получится поделиться. Команда очень дружелюбная и всегда готова помочь — даже если ты новичок и только разбираешься во всех процессах. Атмосфера здесь неформальная, но при этом все работают с полной отдачей, и это реально мотивирует. Можно предлагать свои идеи — развиваться. Есть ощущение, что твой вклад действительно важен. Плюс классно выстроено обучение и поддержка — мне помогли быстро влиться и разобраться во всех тонкостях. Корпоративная культура.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Galileosky
26.12.2025
На данный момент предложений нет — всё устраивает. Готов вносить идеи по мере накопления опыта. Здесь удаётся сохранять здоровый баланс. Работа не выматывает, задачи понятны, а руководство не создаёт лишнего стресса. Приятно, что компания заботится о мелочах — кормят, есть чай/кофе. Коллектив потрясающий: всегда помогут и поднимут настроение. А ещё есть важные бонусы: ДМС, компенсация за спорт и возможность учиться новому. Отличное место для тех, кто ценит стабильность и заботу о себе!
Работник
22.12.2025
Нет системного администратора, из-за чего его работа ложится на плечи технической поддержки. Комфортный офис, завтраки по утрам, приятные коллеги, которые всегда готовы ответить на возникающие вопросы. Также это отличное место для получения опыта.
Работник
16.12.2025
В целом руководство компании всегда прислушивается предложениям об улучшении, если предложение с решением . поэтому в данном пункте мне нечего сказать В компании есть уникальные возможности развития. Возможность внедрять новые решения и продвигать их на рынок совместно с партнерами в сфере IT. Каждый отдел, как единый организм работает как часы. При этом поддержка каждого сотрудника в рамках развития копании, является одним из важных преимуществ в развитии новых направлений, проектов и позиционирования на рынке мониторинга транспорта и телематики. Компания ценит комфорт каждого сотрудника и стремиться создать экологичные отношения в коллективе. Руководство компании стабильно проявляет заботу о коллективе: в частности ежедневные завтраки , фрукты и изобилие чайных напитков и другие, повышающие настроение маленькие радости) Компания стремиться придерживаться культуры ЗОЖ и Спортивный настрой каждого сотрудника, поощряя разными бонусами. Более того в офисе компании оборудована комната под спортзал. В офисе компании на столько создана комфортная обстановка , что сотрудники ходят в плюшевых тапочках по общему пространству, а в своих кабинетах в белых носках по ковролину!!!!! Зона отдыха дает возможность не только расслабиться но и отдельно поработать в своих процессах.
Работник
30.10.2025
Немного не хватает возможности подстроить график. Возможно, было бы лучше сделать его более гибким Дружный коллектив, каждый готов помочь и подсказать Большое количество активностей для сплочения коллектива Различные внутренние обучения для повышения эффективности команды
Работник
25.10.2025
Для улучшения условий можно рассмотреть введение опции удалённого формата работы, что обеспечит больше гибкости и повысит удобство для сотрудников. В компании есть свобода выбора технологий и реальные перспективы роста — начиная ещё с практики. По задачам хватает интересных и непростых кейсов. Компания развивается, поэтому регулярно появляются новые технологии и вызовы. Это даёт возможность учиться и брать на себя больше ответственности. Коллектив сильный: технические вопросы можно обсудить быстро и по делу, всегда найдётся решение. Руководство вовлечено в процессы и готово выслушивать аргументы.
Работник
25.10.2025
Можно было бы структурировать работу - нанять аналитика или менеджера - того, кто сможет адекватно ставить задачи и описывать требования. Задачи по большей части поступают в устной форме, ну или с минимальным описанием. Если требование и конечное решение не соответствуют - то будь добр переделай к дедлайну - без стеснения могут попросить доделать на выходных или после работы (естественно не предложив за это дополнительную оплату). Работал на удалёнке, но в целом ощущается, что руководству такой формат не очень нравится, так как сложно контролировать сотрудников, в целом галочка на контроле - чтоб уйти пораньше по личным делам, нужно пораньше прийти. То что ты задерживаешься после работы на пол часа - час - никого не волнует. Настаивали на командировках, после одной из которых я понял, что не сработаемся и решил уволиться. Зарплату за отработанное время выплатили, а вот расходы на самолёт и автобус, чтоб добраться из другого города, так и не компенсировали :( В целом мог бы рекомендовать, как стартовое место, на котором можно набраться опыта, но если вы привыкли к размеренному темпу работы с прозрачной постановкой задач, то навряд ли вам тут понравится. Довольно уютный офис - есть кухня, где тебя покормят завтраком. Есть актовый зал и маленькая комната с тренажёрами - удобно. По офису все ходят в тапочках, что тоже считаю плюсом, хотя мне, как удаленному сотруднику с периодическими командировками это не особо и важно
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Galileosky
Помогите составить детальное представление о работе в компании Galileosky. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
22.12.2024
Карьерный рост, хороший дружный коллектив, отзывчивое руководство. Устроилась персональным менеджером полгода назад. Первое время сильно помогали коллеги, никто и слова плохого не сказал. Коллектив супер, все дружат, это круто. Хорошее место, тут работать в кайф, да и контингент соответствующий. Я рада, что меня сюда взяли.
Персональный менеджер
13.06.2024
Я третий раз обратилась к Эзотерику Дане! Первый раз была у нее на консультации и получилось что она мне очень помогла! Потом был еще раз и я уже обрашалась с проблемами в семье! Это очень хорошие советы и я снова пришла к ней!!! Очень полезный специалист!
Клиент
19.10.2023
В штате компаний работает профессиональный адвокат Митюков Е.В., который будет вас увольнять "по закону", как только станете неугодными руководству
Работник
29.10.2025
Опыт работы с account.theubrokinvs.com на протяжении нескольких месяцев был исключительно положительным. Платформа предлагает разнообразный выбор торговых активов, что позволяет мне адаптировать свою стратегию в зависимости от рыночной ситуации. Особенно хочу отметить круглосуточную поддержку, которая всегда готова прийти на помощь, что значительно упрощает процесс торговли. Выплаты происходят быстро и надежно, зачастую в течение 72 часов. Еженедельные анализы от команды платформы действительно полезны и помогают мне лучше понимать рынок. Я рекомендую account.theubrokinvs.com всем, кто ищет надежного брокера.
Аналитик данных
17.12.2024
Неплолхие условия труда. Не стою каждый день по 12 часов. На прошлой работе с этим были трудности, я из-за нее все колени себе отстояла... Так что теперь нельзя долго стоять и нужно отдыхать. Здесь работадатель отнесся с пониманием к моей проблеме..спасибо..
Работник
13.11.2025
Отрицательные стороны Союз страхование Союз ОАК Союз ПБ Союз КС Союз Ай ти Медиа промо И так далее Требуйте только Белую зарплату у этих Двух Балаболов. Обманувшие многих людей В Москве На Рыночные Зарплаты. Которые лично Деревянский И Ханин Олежка Обещает. Предупредите людей Чтобы отстаивали свои права. Требуйте - Только Белая Зарплата Обращайтесь в полицию, СледКом, ФСБ, если Ханин и Деревянский Обманули на Обещанные Рыночные Зарплаты. В своих Московских Фирмешках. В которых признаки 1. Легализации доходов 2 занижения налогов 3. Подлог документов 4. Не выплаты массово Рыночных Зарплат. Ростат указыаает что Зарплаты от 100 000 рублей по России !!!!! 4. 1 Уклоуна Ханина олежки В доходном бизнесе ...в Москве !!!! 30 000 -40 000 рублей рублей В фирмешках 5. Признаки коммерческого подкупа. 6. Фальсификация. 7. Оскорбления Властей РФ На совещаниях - что Мудаки мешают вести Бизнес. Олежка Ханин С 2014 года, занимается Уголовной Хернёй, думая что Не привлекут.
Оператор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы