Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
редакторы меняются каждый 2 3 месяца. Причинаневыносимо токсичные условия, которые создает главный редактор. Все время говорит, что она доброжелательный человек, при этом каждый раз говорит жуткие вещи про действующих сотрудников, когда они не присутствуют. Вместо культуры благодарности в этой компании развита культура интриг и сплетен за спиной персонала.Эмпатия, сопричастностьэтого в корпоративной культуре нет в принципе.Факапы в этой компании по прежнему считаются провалом, как 50 лет назад, а не зоной развития и ценным опытом.Никакой адаптации и обучения нет. Отсутствует даже примитивный мануал для редактора. В итоге его долбит каждый день с одной стороны главред, с другойдиректор по развитию. Причем они противоречат друг другу. Выходит, как бы редактор не изменил текствсе будет не так.Авторы вынуждены выклянчивать свои честно заработанные деньги неделями, но главред не всегда их выплачивает, запросто могут кинуть. Работать с ними не рекомендую.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.06.2025
"Семейная компания". Не понятно как расти в деньгах. Т.е. не появляется новых задач. Отличный коллектив. Интересная тема, особенно для тех, кто любит животных. Вообще ощущение, что делаешь что-то очень большое и важное. Понятное руководство. Четкое исполнение своих обязательств. Отдельное спасибо Кате.
13.07.2023
Во-первых, чрезвычайно удивлен комментариями ниже. Многих из отметившихся -- никогда в глаза не видел, не смотря на то, что работаю в медиа больше трех лет. Во-вторых, хочу сказать, что Зооинформ -- одно из немногих профессиональных специализированных изданий, которое меняется, несмотря на то, что изданию уже более 25 лет. Я искренне горжусь, что работаю с Профессионалами, с большой буквы. Спасибо боссам и коллективу за то, что вы есть.
05.10.2022
Во-первых, чрезвычайно удивлен комментариями ниже. Многих из отметившихся -- никогда в глаза не видел, не смотря на то, что работаю в медиа больше трех лет. Во-вторых, хочу сказать, что Зооинформ -- одно из немногих профессиональных специализированных изданий, которое меняется, несмотря на то, что изданию уже более 25 лет. Я искренне горжусь, что работаю с Профессионалами, с большой буквы. Спасибо боссам и коллективу за то, что вы есть.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Зооинформ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.09.2024
Маленький оклад, Серая з/п. График 2/2, рабочий день 13-15 часов,почти без перерыва на обед, отсутствие свободного времени. Будете рабом!
08.11.2023
Очень комфортно работается, присутствует карьерный рост, очень приятный коллектив! Компания не такая большая, нет удаленной работы от слова совсем
27.11.2024
Встречаться хотелось бы чаще с коллегами, т.к. работа удаленного формата, не имеем возможности общаться лично, а хотелось бы чтобы были такие мероприятия в компании, семинары например. Все нравится, уровень зарплаты и еженедельные выплаты, работаю комфортно из дома.
28.12.2023
Фёдоров Владимир Алексеевич, является мягко сказать непорядочным собственником бизнеса. Не выплачивает зарплату своим сотрудникам, обманывает своих партнеров. Даже судился с собственным братом... Все данные опубликованы на сайте судебных приставов и Гос. инспекции труда. Спешу обрадовать, твои связи не помогут и скоро настигнет карма))) Его конторы: ИП Фёдоров Владимир Алексеевич; Scanddyy; ООО " Дом и декор"; ООО " Скандинавская мебель"; ООО " Интерьеры"
25.08.2023
Проработала в компании полгода. График скользящий 5\2, но меня вполне устраивает. ЗП платят без задержек, как и полагается дважды в месяц. Работаем на удаленке, что подходит лично мне. Коллеги хорошие, руководители отличные.
20.01.2025
Когда искал работу, для меня были важны хорошая зарплата, возможность подработок и удобное расположение - здесь все это нашел. Оплата стабильная, задачи понятные, а магазин рядом с домом, что экономит время. Коллектив дружный, всегда поддержат и помогут, что очень ценно. Приятным бонусом стали скидки для сотрудников, это действительно забота о персонале. Есть возможности для продвижения по работе. Считаю, что очень правильно давать шанс тем сотрудникам, которые стараются.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы