Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Удобное расположение рядом с домом, честное отношение к сотрудникам и возможности для карьерного роста.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
ФГУП Всероссийский научно-исследовательский институт автоматики им. Н.Л. Духова ( Росатом)
г.Москва
15.08.2025
Условия труда в первую очередь. В цехе неимоверная жара летом и холод зимой, что сказывается на здоровье, забота о сотрудниках номинальная, руководитель не отстаивает свой коллектив. Коллектив очень возрастной. В профессиональном росте отказали, потому и ушёл.
ФГУП Всероссийский научно-исследовательский институт автоматики им. Н.Л. Духова ( Росатом)
г.Москва
14.08.2025
ПОДНЯТЬ УРОВЕНЬ ЗАРПЛАТЫ ДО СРЕДНЕЙ ПО ПРЕДПРИЯТИЮ!!!Ценить специалистов, которые не скачут, как "Кузнечики" - меняя места работы!
ФГУП Всероссийский научно-исследовательский институт автоматики им. Н.Л. Духова ( Росатом)
г.Москва
14.08.2025
Стабильность и широкий спектр многозадачности по решению различных вопросов
ФГУП Всероссийский научно-исследовательский институт автоматики им. Н.Л. Духова ( Росатом)
г.Москва
13.08.2025
Забота о подчиненных, высокая заработная плата. Во время работы действует отсрочка от армии.
ФГУП Всероссийский научно-исследовательский институт автоматики им. Н.Л. Духова ( Росатом)
г.Москва
10.08.2025
Стабильность в выплате зарплаты. График работы . Социальное обеспечение.
ФГУП Всероссийский научно-исследовательский институт автоматики им. Н.Л. Духова ( Росатом)
г.Москва
13.07.2025
Близко расположены от дома и соцпакет неплохой, развлекательные мероприятия
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФГУП Всероссийский научно-исследовательский институт автоматики им. Н.Л. Духова ( Росатом). Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
04.11.2025
После двух лет работы в компании, где я выросла из продавца до сотрудника отдела маркетинга, меня уволили в один день, без объяснений, без разговора, без элементарного уважения. Ни благодарности за проделанную работу, ни попытки обсудить ситуацию — просто поставили перед фактом. Это говорит о реальном отношении к людям здесь. В компании часто присутствует пассивная агрессия и игнорирование. Простые рабочие вопросы могут вызывать раздражение у коллег и особенно у HR. Вместо поддержки и открытого общения — закатывание глаз и ощущение, что ты мешаешь. За один год у меня сменилось шесть руководителей. Каждый раз приходилось адаптироваться к новому стилю работы и требованиям, что вызывало стресс и чувство неопределённости. Так называемый “офис” — это фактически помещение внутри магазина, без нормальной изоляции. Постоянный шум, духота, неудачное освещение, плохие туалеты и неудобный вход через заднюю дверь. Люди работают в условиях, где о комфорте и продуктивности речи быть не может. Генеральный директор старается контролировать абсолютно всё — от стратегических решений до мелочей в разных отделах. Из-за этого руководители среднего звена не имеют возможности принимать решения, а мнение сотрудников игнорируется. Такая централизация тормозит развитие и создаёт ощущение, что доверия к людям просто нет. В компании царит полная тишина: никто ничего не объясняет, решения принимаются за закрытыми дверями. Никакой обратной связи, ни похвалы, ни критики. Ты просто работаешь — и никогда не знаешь, что будет завтра. О повышении зарплаты, росте или обучении можно забыть. Всё держится на энтузиазме сотрудников, который очень быстро угасает под давлением и пренебрежением. Компания, в которой человеческий труд не ценится, а людей увольняют молча, не заслуживает доверия. Мой опыт здесь — сплошное разочарование и стресс.
11.12.2023
Хороший коллектив и ничего лишнего в плане работы, комфортный офис и отдельное рабочее место
17.02.2025
Хочется отметить в клинике порядок, вовлеченность всех сотрудников, поддержка молодых специалистов, поддержка в стремлении к развитию, дают возможность обучаться и развиваться. Официальное трудоустройство дает спокойствие, ведь если ты заболеешь, не останешься без денег, всегда выплатят. Проводят индексации, в конце года у нас подняли ЗП без напоминания.
26.02.2025
Интересная работа, много мне дала в плане опыта, постоянное обучение новым навыкам. Довольно лояльное руководство. Зарплату платят в белую, выплаты происходят вовремя.
05.11.2023
Близкое расположение офиса, всего 20 минут до него. HR произвела приятное впечатление. Она позвонила, чтобы подтвердить время собеседования, и оформила результаты встречи с начальником. Коллектив вежливый, все приветливо меня встретили.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы