Techsert
3,5
-
24 отзывов
58%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Techsert

Москва

Комментарий

Достоинства Работаю здесь уже скоро как год, в международном отделе. Получила прекрасную возможность реализации иностранного языка в своей работе. Зарплата платится точно в срок с точностью до копейки, никогда не задерживают. Руководство очень приветливое, на одной волне со своими сотрудниками.Недостатки Были некоторые задержки в ответах экспертов, что также тормозило работу менеджеров. Руководство быстро отреагировало, и на контроль данного рабочего процесса был успешно взят специальный сотрудник

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Techsert

13.07.2025

Как пожелание, можно предоставить сотрудниками рабочие компьютеры/ноутбуки, чтобы не пользоваться личным. - Замечательный коллектив, крутейший РОП - Удаленная работа - Оклад + процент, - Пятидневка со всеми праздничными днями, оплачиваемый отпуск и устройство по трудовой (после прохождения испытательно срока) - Есть обучение продукту и продажам - Высокий % от продаж - Есть международный отдел для специалистов со знанием иностранных языков - Лично для меня работа стала огромной мотивацией работы над собой, а когда коллеги в тебя верят и всегда готовы помочь, хочется быть еще лучше, продуктивнее и rock it!

Работник

Copy

01.07.2025

Сначала было не легко справляться с большим объемом задач. Понадобилось время, чтоб отладить работу. Давно была в поисках достойной, удаленной работы и наконец моя мечта осуществилась. Работаю в данной компании почти год. Нашла работу своей мечты. Работаю в должности специалиста по оформлению, удаленно. График 5/2, с соблюдением всех праздничных и выходных дней. Руководство лояльное. Коллектив отзывчивый и коммуникабельный, готовый всегда прийти на помощь. Работа интересная и ответственная.

Работник

Copy

18.11.2023

Hr менеджер так называемый, которую зовут Вера абсолютный непрофессионал в своём деле. При первом же звонке кандидату умудрилась нахамить и выдать пламенную речь о том, что на работу меня в общем-то никуда не возьмут. Жуть… Я искренне не рекомендую эту компанию. HR менеджер-это лицо компании и если оно такое, то страшно представить что же дальше.

Работник

Copy

07.09.2023

Неделю обходимо проходить тесты по 200 вопросов и учить информацию за бесплатно, если вы посчитаете нужным ответить на тесты в течении дня то вам скажут, что вы не подходите. Вы должны звонить сколько вам скажут, и учить то что вам скажут если позвоните меньше то с вами попрощаются, если вы хотите как и все получать вначале зарплату два раза в месяц то вам скажут, что вы не с того периода начали стажироваться и помашут ручкой. В интернете написано, что компания ликвидирована, и кто пытается от ее имени набирать людей неизвестно

Работник

Copy

10.06.2023

Нашла вакансию на hh. Откликнулись. Руководитель объяснил все требования и обязанности. Я более подробно рассказала о себе и своих преимуществах. Пока что все нравится.

Работник

Copy

16.05.2023

- Замечательный коллектив, крутейший РОП - Удаленная работа - Оклад + процент, - Пятидневка со всеми праздничными днями, оплачиваемый отпуск и устройство по трудовой (после прохождения испытательно срока) - Есть обучение продукту и продажам - Высокий % от продаж - Есть международный отдел для специалистов со знанием иностранных языков - Лично для меня работа стала огромной мотивацией работы над собой, а когда коллеги в тебя верят и всегда готовы помочь, хочется быть еще лучше, продуктивнее и rock it!

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Techsert

Помогите составить детальное представление о работе в компании Techsert. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 119 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

11.03.2026

В компании созданы адекватные условия для сотрудников. Тут и заработок неплохой и результат своей работы видишь, если выкладываешься по полной. В продажах я уже 8 лет, но здесь объективно для себя вижу возможности и перспективу роста. Очень сильная обучающая база и что характерно за счет работодателя. Проводятся интересные корпоративные мероприятия, отмечаются личные достижения, поздравления с днем рождения, конкурсы для детей. Все в соответствии с ТК РФ, и оплата больничных и отпусков.

Специалист по сопровождению клиентов

Copy

25.08.2023

Всего месяц в компании, ничего плохого сказать не могу. Обучение качественное, много дают материала, который для работы очень пригождается. До офиса добираться удобно, в центре находится. Работа 5\2, оплата без задержек, коллектив приятный.

Работник

Copy

17.06.2023

Владельцы ооо робола предпочитают нанимать побольше неадекватного неэффективного меджмента который в свою очередь ищет дармовую рабочую силу. Закатайте губы, уроды.)

Работник

Copy

10.06.2023

Для начала что стоит поменять: -Отношение к работникам, они не рабы -Не сходить сума с введением бережливого производства -Упрощение взаимодействия между подразделениями -Объяснить части подразделений для чего они в принципе находятся в этой компании (итц, технологи, конструктора), постоянно переводят стрелки на смежные подразделения, либо на своих же коллег, -Руководители в принципе игнорируют и не общаются если ты ниже руководителя производства, хотя находятся на ступень ниже тебя -Сократить штат ИТР и перераспределить зоны ответственности, технолог отвечающий за сборку одного изделия с загруженностью в 3 часа в год или конструктор курирующий третий снизу болт фальцепрокатного станка. -Собственникам хоть иногда вникать в происходящее на их производствах, а не обсуждать на каждой планёрке один и тот же неработающий станок -Контроль приобретения оборудования, так как живя на откатах от производителей, человек не может сделать выбор в сторону полезного оборудования, вместо выгодного ему. -Бездарные и глупые руководители -Уровень зп Компания выросла из полу гаража в серьезного игрока на рынке по изготовлению и продаже вентиляции, я наблюдал и лично принимал участие в становлении производства в Екатеринбурге, застав ужасный грязный цеха аренде с постоянным бардаком и дойдя до своих собственных производственных площадей с грамотной организацией производственных участков. За 5 первых лет в разы увеличился штат сотрудников, расширился парк станков, от стандартного оборудования до новых чпу и автоматических станков, улучшилось качество продукции, выросла производительность. А потом начали внедрять бережливое производство, сходя сума на абсолютно бессмысленных моментах и изматывая сотрудников постоянными тестами и экзаменами. В бп очень много полезного, пока это не доходит до фанатизма с написанием "Библии неватома" Главное что почерпнули некоторые из бп, это делегирование. На данный момент компания доходит до безрассудных поступков с марионеточнвмт руководителями среднего и высшего звена, которые чётко выполняют указания с головного офиса. Растеряли основную массу компетентных сотрудников как среди ИТР и слесарей на производстве, так и среди отдела продаж, считая что за забором много желающих и что обновление штата пойдёт на пользу. Из сотрудников выжимают все силы, а потом выкидывают, а если ты сам решил уйти, то скажут что это "непорядочно" и предложат отработку в 3-4 месяца. Само долго продержалась производство, дожив до января 2023, пока в должность не вступил "Горбачев" своего времени. За 4 месяца руководства "обновил" 60% штата, потеряв высококвалифицированных сотрудников, зато прекрасно выполняющий указания с Новосибирска. В большинстве своём компанию волнует куда уходят сотрудник, а не почему это происходит. Очень обидно за вложенные силы в рост компании, а сейчас наблюдать полнейшую деградацию. Желающим устроиться, советую очень хорошо подумать, а уже работающим найти что тот лучше

Работник

Copy

24.10.2023

Зарплата, не всегда соответствует объему выполняемой работы, приходится таскать тяжести и делать работу, о которой вы не договаривались!

Сотрудник зала

Copy

30.11.2025

Вкусное, правильное питание, дружный коллектив, шикарные корпоративы, слаженная работа в комфортных условиях, свой кабинет, современный компьютер для работы, выдают водителя если надо ехать в налоговую. В общем для сотрудников тут многое делают, чтобы облегчить и ускорить их труд. Это всегда приятно, приятно в целом работать в таком месте.

Бухгалтер

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы