Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЗлатоуст
Комментарий
При выходе на работу менеджером по продажамкомпании Госзаказ (оформление банковских гарантийwww.goszakaz garant.ru[email protected] garant.ru8 (800) 302 09 70,+7 (3512) 279 174,+73512778892) общался [А.] владелец (его моб +79193576561) и [Ю.]+79228455707с которыми договорились о сумме оклада и выплатах каждые 2 недели.В результате через 2 недели они сами изменили условия и сказали что весь оклад получишь через 1, 5 месяца работыа когда я начал требовать чтоб выплачивали как мы договорились то меня удалили со всех чатов,уволили и не хотели выплачивать зарплату.Спустя недели переписок выплатили всего 20% от оклада на который договаривались.Текучка сотрудников огромная,[Ю.] и [А.] кидают на зарплаты с улыбкой на лице большинство сотрудников(хотя насобеседованиях четко утверждают что выплачивают),работать невозможно,шарашкина контора,не верьте их обещаниям и требуйте выплаты денег каждый день или максимум каждую неделюа не то будете кинутым!Могу предоставить подтверждения данного отзывавсе переписки с данными лицами в ватцапе,договоренности по окладам,переводы от них,есть все видео и скриншоты.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Госзаказ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы