Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКрасноярск
Комментарий
Есть социальный пакет, нормальные условия труда.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.02.2025
Оборудование (всё старое и барахлящее), столовую на территории завода, в остальном всё ок Условия труда, дружный коллектив, лояльное начальство, хорошая и своевременная ЗП, возможность зарабатывать больше, когда работаешь в выходные
01.02.2025
Все устраивало, ничего улучшать не требовалось Уровень заработной платы, хороший коллектив, удобное расположение
20.07.2024
З/п, мне нужно печатать картон на двух складах, а получаю меньше обещанного (обещали 24к, как итог 21к) либо пусть нанимают второго комплектовщика, либо повышают з/п, лояльность начальства к сотрудникам, улучшение зоны отдыха Лёгкая работа комплектовщика (по сути да, а так нет, ниже расскажу почему нет), коллектив попался нормальный, это всё в принципе
25.12.2023
Зарплаты низкие Уровень обеспечения труда низкий Зарплату платят стабильно,есть какие льготы. Оплачиваемый отпуск и больничный
07.12.2023
Размер зарплаты, условия труда и отдыха Стабильные выплаты зарплаты, хороший коллектив дружный, работа рядом с домом.
02.12.2023
Сохранить квалифицированный персонал, стимулировать его работу, обучение неопытных сотрудников. Пересмотреть инженерный состав по уровню его квалификации. У предприятия очень большой потенциал но с каждым годом он иссекает. Катастрофическая нехватка квалифицированных кадров на всех уровнях, всеобщая анархия, оборудование не кого не интересует только план (поэтому все оборудование в ужасном техническом состояние), не оплачивают переработки. Возможность роста только при родстве или знакомстве.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа Магнезит. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.05.2025
В компании все понятно, логично, комфортно для тех, кто работает. В первую очередь привлекла зарплата, для меня это решающий момент. Но понравилось как общались на собеседовании, как все пояснили. То есть отношение к сотрудникам правильное на мой взгляд. Офис отличный, тут все для работы - техника, удобные рабочие места. Перерыв у нас только на обед, столовая тут же, поэтому время экономится и успеваю не только поесть, отдохнуть тоже. Есть перспектива движения по карьере, причем инициатива в этом отношении приветствуется.
06.11.2023
После окончания учебы был совсем неопытным, но меня приняли на работу. На заводе хорошо поставлено обучение для новых кадров, помогают влиться в рабочий процесс. Есть испытательный срок но берут в штат сразу. Также есть перспектива развития и получение новых разрядов. Работы как и везде по сменам, и есть два перерыва на обед и прост на подышать воздухом.
22.07.2025
Процесс понятный, ничего сложного не вижу. Поначалу волновался, но ребята по смене всё показали, с этим конечно повезло. Можно брать сколько угодно смен, если нужны деньги.
22.02.2024
Трэш полный, работают в каком-то частном доме за забором, внутри темно, грязно и стоят бутылки из-под воды. На самом собеседовании были две женщины, манера ведения интервью - полу-агрессивная, стараются найти какие-то недочеты, по работе говорят мало, все неофициально, не советую.
11.09.2024
Ответственый подход к рабочим процесам в кампании, заработная плата всегда поступает в даты оговореные 2 раза в месяц на карту, ТК соблюдают. Хорошие условия труда. Удобный график 3/3. Выдают спецодежду.
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы