ВАЙНСТАЙЛ
1,5
-
1 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании ВАЙНСТАЙЛ

Москва

Комментарий

Если вам чуть больше 20 лет и пока хотите чему то научится новому, то устраивайтесь без сомнений. Основная публика примерно этого же возраста. Если же вы уже. что то из себя представляете. то точно нет.Прибавкой к заработной плате будет крайне неуважительное отношение к вам. Это не зависит мужчина вы или женщина. Обесценят и обезличат ваш труд. Еще и сломают как личность. Но. напитаются вашими идеями. После выкинут как выжатый лимон. Это совершенного не зависит от того кто ваш начальник: армянин или грузин. Ваш начальникхам, это важнее. Никогда не понимала людей, которые пишут отзывы, пока не поработала в этой компании. Написала после ухода из нее. Но, было желание сделать это раньше.В любом случае, пусть у них все будет хорошо:)

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Оставьте свой отзыв о работодателе ВАЙНСТАЙЛ

Помогите составить детальное представление о работе в компании ВАЙНСТАЙЛ. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 70 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
RHANA 31 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
CNS 25 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы