Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Из моментов того, что можно улучшить На мой взгляд уже отлажено все Своевременная оплата без задержек Поддержка любого сотрудника в частности нового соискателя Грамотный подход и качественное обучение кадров (обучают максимально понятно и схватывается все максимально быстро)
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.10.2025
Система перерывов Перекуры Новинки Оплата гсм В целом все хорошо Розыгрыши эпл техники, в первый месяц выиграл наушники!!! Были ребята кто выиграли айфон Удобно расположение торговых точек, все возле метро. Отличные коллеги
06.10.2025
Увеличение количества штата сотрудников в рознице,открытие новых магазинов Дружный коллектив,карьерный рост,хорошая зарплата,удобный график
01.10.2025
Было бы здорово расширять программу обучений и тренингов , а в остальном - все устраивает , возможных улучшений не вижу Я хочу выразить свою благодарность компании за теплую атмосферу и отличные условия работы. Как продавец-консультант, я ценю профессиональную поддержку со стороны руководства, возможность развиваться и получать новые знания. Коллектив — дружелюбный и отзывчивый, что создает приятную рабочую атмосферу. Особенно радует ценность клиента и стремление компании к качественному обслуживанию.
26.08.2025
Уменьшить количество рабочих часов , сделать двойные смены Работала в это компании несколько лет , по семейным обстоятельствам пришлось уйти ( Руководство всегда идет на встречу , можно хорошо заработать .
24.07.2025
Не ходите работать на островки , там не оформляют официально . Компания берет всех независимо от гражданства . Это вызывает сомнения в законности их деятельности на территории России . Также все что связано с продажей духов на подобных островках имеют не легальный характер.
16.07.2025
Всегда есть к чему стремиться, но D&P Perfumum делает все, чтобы быть на высшем уровне Много лет проработала в компании D&P Perfumum. По семейным обстоятельствам пришлось уволиться (( в скором времени планирую вернуться. Т.к условия очень лояльные. График гибкий на выбор 2/2 либо 5/2. Я и тем и тем графиком успела поработать) по зп всегда всё вовремя, никогда не было задержек, что является главным фактором. Постоянные дополнительные премии, мотивации для сотрудников. Руководство 👍 всегда идут на встречу сотрудникам.
Помогите составить детальное представление о работе в компании D&P Perfumum. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.09.2023
1. зп серая 2. Нарушают оговоренные сроки зарплаты3. Не выплачивают обещанные премии4. Рабское отношение к сотрудникам 5. Неадекватное поведение руководства Очень не советую работать в этом отвратительном месте!Реальный владелец конторы является ма и он может только обещать, но слово не держит.
06.07.2025
Логистику и вахту сократить с 4 месяцев до двух и зимнею спец одежду по лучше Руководство питание проживание условия работы комфортные хороший колектив
18.12.2024
Стабильная работа, прозрачная мотивация, все выплаты вовремя без задержек, есть премии, хороший коллектив, есть карьерные перспективы.
31.12.2023
плюсы: платят вовремя, оформляют в основном по ТК, на высоких должностях хороший пакет ДМС, большая часть сотрудников может работать в гибриде минусы: работа из дома компенсируется тем, что вас будут дрючить с 8 утра до 12 ночи, при этом в компании существует правило ответа на сообщения в течение часа ( по факту отвечать нужно моментально), и еще куча дурацких правил, доказывающих, что сотрудники в данной компании совершенно не ценятся и процессы не выстроены, микроменеджмент, за сотрудниками следят, отслеживают заходы на hh и обновления резюме, в компании огромная текучка, так как на должностях, не относящихся к руководящим, люди получают копейки, терпят пассивную агрессию со стороны начальства, вынуждены работать сверхурочно, есть отделы, где люди работают по 12ч в день минимум, при этом, максимум, что им светит — разовая выплата в конце финансового года непонятный офис, политика «гибкого» офиса подразумевает, что ты можешь прийти в офис, а мест там просто не будет, нельзя оставить никакие личные вещи, кроме обуви, в офисе отвратительное тех оснащение на уровне гос вуза — даже разработчики работают на ноутбуках Леново, которые держат заряд 30 минут без зарядки, греются как печки, гудят САМЫЙ ужасный коллектив в моей жизни, начиная от коллег, заканчивая начальством, которое абсолютно некомпетентно, зато созвоны проводит из ресторанов на НГ рассказывали, как нам всем нужно собраться и работать еще больше, чтоб компания получила больше прибыли, конечно же, тогда (обязательно) условия труда будут лучше искренне считаю, что сюда имеет смысл устраиваться ТОЛЬКО по знакомству, если Вас зовут в определенную команду, если Вы хотя бы косвенно знакомы со своим руководителем, тогда жить можно либо устраиваться на высокие должности
07.03.2025
Моя работа в компании связана с логистикой , и я ценю здесь четкость и организованность процессов. Всегда понятно, какие задачи нужно выполнять и как они влияют на общий результат. Коллектив работает слаженно, и все сотрудники готовы помогать друг другу. Компания заботится о том, чтобы мы имели необходимые ресурсы для выполнения своих обязанностей. Одним словом, работа мне нравится.
26.03.2025
Грамотный руководящий состав. Сплоченный коллектив. Есть база знаний для работы. Сильный юр.отдел. Возможности обучения для карьерного роста
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы