ГБДОУ детский сад №106
1,7
-
1 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании ГБДОУ детский сад №106

Санкт-Петербург

Комментарий

Ни за что не ходите сюда устраиваться! Неважно какая должность. Заведующая Мокеева Л.Г., дама под 70 лет, временами неадекватная абсолютно. По факту она не работает, но управляет садиком. Все ее управление сводится к поиску жертвы. Если она не унизила или не придралась к кому нибудь, считай день зря прожит. Здесь все уже не ее руками и головой делается. Не понимаю, зачем держать такую заведующую? Работников мучить? Обстановка вообще нездоровая, текучка сумасшедшая, особенно среди воспитателей. С детьми работать некому, никто не идет сюда работать, потому что знают, кто здесь заведующая. Хамло с короной на голове. Если ты ей не понравишься, сожрет и не подавится. За нее половина садика работает, все документы делают, по поручениям ездят, а свою работу некогда выполнять. Отказаться нельзя, начнет шантажировать. Заместители превратились в ее прислугу. Короче, этот садик не предел мечтаний.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Оставьте свой отзыв о работодателе ГБДОУ детский сад №106

Помогите составить детальное представление о работе в компании ГБДОУ детский сад №106. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 45 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы