Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюХабаровск
Комментарий
Всё это ложь! Я работаю уже в ЗДЭК 4года и постоянно получаю все заработанные деньги и каждый год добавляют зарплату. Кто как работает,тот так и получает. Правильно,ты приехал зарабатывать,а по сути не работаешь, какой работодатель тебе будет платить. Если ты работаешь добросовестно,то и зарплату ты получишь полностью. Так что тут пишут негативные отзывы, это говорит о том, что пишут те кто не работал,вот и всё. Много людей с кем я работаю так же 4 года, мы же приезжаем каждый год, значит зарплату платят. Если бы меня кинули или обманули, неужели я бы вернулся. Так что ВСЁ ЭТО ЛОЖЬ,ЧТО КОМПАНИЯ КИДАЕТ!!! Питание нормальное,не ресторан, но не хуже чем дома, проживание: живём в евро вагончиках, 2, 3, 4 человека. 4 это уже когда сами мужики хотят, на участке баня каждый день. Да что говорить, всё хорошо жить и работать и зарабатывать можно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.08.2023
Здравствуйте, тем работал в ооо ЗДЭК или хочет туда идти. Я работал в данной шараге с первого года её существования(она существует с 2020 года), может ещё называться ггдк или мзк, учредитель Шалдыбина М с, директор бондаренко данил геннадьевич. Фактический хозяин салтанов Евгений Николаевич местный там депутат. Та вот, по факту:первый сезон заплатили нормально и во время. Вопросов нет. Сезон 22 года:бля........, стока вопросов и нет ответов... Короче, работал я на участке Аммональный, старший там мельников сергей викторович, п***абол ещё тот. Лично мне на бульдозере обещал от 160 и больше, типа третий сезон заезжаешь и у тебя будет зарплата офигенная, по факту закрыли по 120, и то на данный момент не в все выплатили. Дальше... :питание: будете жрать тухляк, или из немытых шленок, потому что, бабка не может нормально мыть посуду. А если будете возмущаться, то попадёте в немилость к руководству, ибо у бабки, как и всех баландеров на других участках, есть крыша в лице салтанова Евгения Николаевича.. Едем дальше... Да, базара нет, техника там в порядке и, в принципе, новая. Условия проживания в балках тоже неплохие, баня нормальная. Лично мне робу так и не выдали, работал в своей, частенько заходил к нач.участка, напоминал, не дали. Кароче, мужики, кто меня узнал, тем привет, а тем, кто устраивается туда ребят, поищите другое место, не идите в здэк..
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЗДЭК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.04.2024
В данной шарашкиной конторе существует система штрафов для продавцов, о которой не предупреждают на собеседовании и при оформлении трудового договора. Выставлением штрафов занимается отдел внутреннего контроля, где сидит шизофреничка Лидия во главе с неким аферистом Алексеем. Если тер. директор или продавец начинает бузить, внутренний контроль начинает вешать большую недостачу на сотрудника, типа воровал с торг. точки и заставляют увольняться по собственному желанию. На островках грязь, насекомые и сквозняки. В кафе и магазинах немного лучше условия, но жара и духота адская. Текучка кадров намного сильнее чем в других сетевых магазинах.
03.09.2024
-Зарплата конкурентная, выплаты своевременные в белую в полном объеме; - есть стандартный соцпакет; - безвозмездное обучение на базе работодателя; - интересные корпоративные мероприятия; - возможность карьерного роста по собственной инициативе и силам; - отличные коммуникативные качества в коллективе межличностные и рабочие.
11.05.2025
Увы ваш энтузиазм не заменяет фактов. так восторженно пишите про открытие шоу рума в ОАЭ, а потом вы откроете шоу рум на Марсе?! Похоже,ваша корп культура строится не на реальных достижениях,а на веровании в собственную исключительность. Вы пишите ,что ваша компания выходит на междун рынок ,но при этом уровень аргументов- что-то между рекламным буклетом и криком чайки . Если серьезно, то сильные лидеры не тратят время на самовосхваление.Они просто работают. Ладно, не буду мешать «расти всем на зло». В любом случае такого искренне жалкого верования в себя я еще не встречал
12.02.2024
Компания стабильная, на рынке СИЗ 30 лет. Забота о сотрудниках. Очень хороший офис. Профессиональное обучение, руководство лояльное, сплоченный коллектив. Удобный график. Хорошая ЗП. Премии, бонусы, подарки, карьерная ротация.
04.09.2025
Среди преимуществ могу отметить: на момент адаптации и обучения получаешь зарплату, а не сначала научись, а потом платить будем. Адаптация, к слову, грамотная; оформление полноценно в штат с белой зарплатой, отпускными, больничными и т.п.; удобно расположенный офис, в котором комфортно работать; возможность постоянно развиваться за счет внутреннего обучения, двигаться по карьерной лестнице. Еще одно преимущество лично для меня это насыщенная корпоративная жизнь. Крутые праздники, командные вылазки, образовательные мероприятия и так далее.
20.10.2023
Добрый день) хочу рассказать правду о конторе под названием ГК ЕКС скорее всего это только относится к департаменту ДДМС (Дорожно-мостовое строительство) Я пришла в феврале этого года, сначала все было нормально, но в мае месяце начались какие то дикие непонимания что происходит. Наваливают кучу задач, руководство толком объяснить не может что нужно сделать, и ты должен читать мысли, что бы ты не делал ты будешь дерьмом во всех отношениях. Тебе начнут устраивать разборки и говорить что ты «РАЗНОСИШЬ СПЛЕТНИ» будь ты даже одуванчиком все равно это будут говорить. Мне сказали писать заявление по собственному желанию с открытой датой))) на мой вопрос причина такого решения сказали «К РАБОТЕ ЭТО НЕ ОТНОСИТСЯ» Вообще если брать с точки законодательства убирать человека по личным причинам и просить его писать заявление по собственному желанию открытой датой является не законно. Учтите это в следующий раз, просто я не стала доставлять неудобства вам после причинения неудобств мне. Вообщем и целом ЖУРАВЛЕВА ЯНА ЕВГЕНЬЕВНА Приятно было познакомиться, научитесь общаться и разговаривать с людьми, а не обращаться со всеми так как будто все вам должны, и переходить на личности, особенно когда вы говорите « задавайте вопросы, задаешь получаешь ответ , нефиг мне задавать вопросы» Ребят не советую идти именно в этот департамент пока там сидит эта мадам, потому что если даже вы 1000000 раз будете правы, вы ничего не докажите. А потом вас еще и попросят уйти по собственному желанию. Благо деньги выплатили потому что есть вероятность так как у вас трудовой договор 50/50 наличку мне отдали, но не всем так повезло. Кстати еще хотела добавить, за вами будут следить когда пришел когда ушел когда поел сколько раз покурил и так далее что бы потом сказать золотую фразу, я вас деепримирую( а это вся ваша наличка) и все что вы скажите что вот мы слышали тут о вашей конторе такое, вам будут врать и говорить что это бред)))))
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы