Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНерюнгри
Комментарий
Поехал к ним на вахту по вакансии машинист бульдозера. Оставил заявку, мне позвонили быстро, сказали что зп от 90 до 150 тыс., все от плана зависит. Условия рассказали, обещали за проезд заплатить даже. Я приехал, бригада не самая хорошая, нас было человек 7 нормальных в бригаде, кто работал, остальные бухали только, но мы план выполняли, что оказалось недостаточно, потому что считается план всей бригады. Лично я получил только 65 тыс. за работу, я просто в шоке. Даже думать не стал, уволился, я не буду горбатиться за эти гроши.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.09.2024
Перешла к ним из другой надежной организации, обещали хорошо платить. В первый день подала документы, договор сказали подпишем позже. Проработала 5 дней, все это время пыталась выяснить сколько же точно у меня зарплата, в итоге в договоре стояла сумма в 2 раза меньше обещаной, по сути минимум. Директор сказал, что я ему не понравилась. Я была в шоке! Обратно не вернуться и здесь не останешься. С такими жуликами как можно работать? Просто испортили жизнь!
20.09.2023
Ничего хорошего в компании нет. Просто обида берет! Работали все четко, 2 месяца, план сделали, а они сказали, что у нас много косяков, оштрафовали за что можно, выдали зп половину от обещанной суммы, просто козлы! У мужиков ипотеки, кредиты, а тут просто кинули. Не связывайтесь с ними
Помогите составить детальное представление о работе в компании Артель старателей Пламя. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.02.2024
Работаю недавно, меня пока ничего не напугало, всё полностью нравится. Работа достойная своей оплаты, я ещё по работаю может будет что ещё рассказать. А так карьерный рост есть, зарплата отличная. как по работал так и заработал
26.12.2023
Производство и склад находится в окружении полуразрушенных зданий. У кого рядом остановка электрички,тому легче добираться. Транспортная доступность нулевая. Рядом нет ни магазинов, ни столовых. Достаточно посмотреть карту города. Депрессивное место, разрухи и пейзажей. Запах сероводорода. Работа на улице большую часть времени. Зарплату платят, есть надбавки и премии. Но условия труда ужасны, график работы не удобный. Если любишь жару и холод, то добро пожаловать. Текучка кадров большая. Руководство плевать на сотрудников. Новшества. Руководство мечется в поисках сказочного единорога. На работу берут любого, либо закрыть вакансию. Больших денег не ждите, есть более спокойные места и с большим доходом.
08.07.2024
Цирк шапито под названием МЭП-проект из которого убежали все клоуны Центродорпроекта, поэтому новому цирку нужны новые клоуны. Циркачи Чапурин и Будная ищут новых дурачков заказчиков и проектировщиков, чтобы обдурить их на денежки Буратино. Мое мнение что давно им пора присесть посидеть а бахтадзе наркоко с мешками под глазами до колен надо лечить ангус.
03.10.2023
Очень маленький оклад у риэлторов (фикс крайне не радует).
05.12.2023
Лично я оцениваю работу по следующим критериям: 1. Деньги. С заработной платой в компании все в порядке: платится стабильно вовремя, официально + система премирования 2. Стабильность (надежность компании - более 30 лет существования. 3. Перспективность. Сюда входит в первую очередь профессиональный рост, за счет отличного обучения, а так же карьерный рост. 4.Время. График работы стандартный 5/2. 4. Хороший коллектив, люди отзывчивые, дружелюбные. Всегда пойдут навстречу и помогут.
05.03.2024
Коллектив дружный, взаимовыручка, хорошее руководство , система мотивации понятна и проста, хорошая зп, адекватные планы, все выплаты в срок.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы