Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Немного улучшить коммуникабельность Работаю в этой компании чуть меньше года .Атмосфера дружелюбная. Руководство отличное . Условия работы более чем комфортные.Особенно для тех, кто хочет себя попробовать в этой сфере. Зарплата стабильная .В коллективе все стараются тебе помочь и освоиться)
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
31.08.2024
Было бы классно встретиться со всеми оффлайн и устроить корпоратив Работа в этой компании идеально подходит для тех, кто хочет развиваться в сфере продаж и научиться грамотно излагать информацию. Здесь я получила бесценный опыт, обучилась новым техникам и значительно улучшила навыки коммуникации.
24.08.2024
Хотелось бы больше взаимоотношений с сотрудниками. Хочу оставить свой отзыв о компании .Работаю тут около 5 месяцев и мне есть чем поделиться. Коллектив молодой, дружный, все отзывчивые. Насчёт работодателей та же ситуация.Отлично ладим с ними, отзывчивее, понимающие.Всем советую работать в нашей компании.
14.08.2024
Увеличить сумму мотивации, а остальное меня вполне устраивает Работа в этой компании стала для меня настоящим открытием. Помимо удобного формата и графика работы я нашла отличную команду, которая всегда поддерживает. Очень довольна своим выбором!
11.07.2023
Обманывают на счет условий труда. Наобещали с три короба, а по факту все иначе. Если начинаешь их критиковать за это, сразу хамят.
11.04.2023
Совместные мероприятия Всегда вовремя выплачивали заработную плату, отличное отношение к сотрудникам
09.03.2023
Штат очень маленький , как такого коллектива вы там к сожалению не увидите в кабинете да и вообще сотрудников порядка 7-8 людей. Люди меняются через считанные месяцы, а проектировщики не задерживаются больше года, бегут к сожалению при любой возможности . Никому не советую, даже студентам. Единственный более менее адекватный плюс в этой «организации» -это опять же относительная близость к метро . Ну и второй плюс это близость возле метро различных съедобных точек, куда можно сходить и покушать.
Помогите составить детальное представление о работе в компании A&M HUNT. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.02.2024
Поработал тут недолго, благо предложил более достойную работу. Текучка персонала сумашедшая, крысятничество со стороны руководства, так и со стороны коллектива меня просто ошарашила. Это моё не первое место работы, но могу уверенно сказать самое худшее.
19.11.2025
Когда устраивалась, мне казалось, что будет сложно работать в коллективе, и подстроится под внутренний распорядок компании. Так как после рождения ребенка я работала на удалёнке . Однако коллектив большой, все такие разные, но обстановка вполне дружелюбная. Приняли хорошо. Прошла обучение. Руководство объективное, может быть и лояльным, когда видит потенциал. В общем работаю здесь оператором уже второй год и очень довольна. Ценю график, зарплату с премиями, а также нашу офисную рутину.
26.09.2023
Нет коммуникации между сотрудниками, на обед дается очень мало времени! График работы зверский.
18.05.2025
Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...
20.03.2024
В компанию Союзспецодежда устроилась 4 года назад на должность продавца-консультанта. Через 2,5 года пошла на повышение и уже являюсь старший продавцом. Что еще можно поставить в + компании: - безвозмездное обучение с нуля, за счет работодателя, как в начале так и в последующем; -выбор рабочего графика; - отличная мотивация в плане зарплаты и ее роста; - очень интересная работа, различные выставки, участие в них; - нравится, что всегда отмечают профессиональные успехи, не только материально, но и вниманием , и теплыми словами - коллектив очень хороший, взаимовыручка, теплое отношение среди коллег.
29.09.2025
Сразу обратил внимание на коллектив, быстро заобщался со всеми. Когда запара, разгребаем все вместе. Обратиться к директору можно по возникающим вопросам, к пожеланиям прислушиваются.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы