Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовоалександровск
Комментарий
Повышение заработной платы. Оптимизация рабочих процессов и документооборота. Стабильная заработная плата без задержек. Возит маршрутка по городу и ближайшие поселения.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.02.2025
Размер заработной платы, современный подход, условия труда Полный соц. Пакет, хорошие условия труда, график работы удобный
27.02.2025
Электронный документооборот, коллектив, официальные выплаты,
28.01.2025
Корпоративные мероприятия, их не хватает, и продвижение сотрудников по карьерной лестнице. Своевременная выплаты заработной платы, выходные и праздничные дни согласно законодательства РФ
14.01.2025
Местную столовую построить для сотрудников, повысить окладную ставку для службы транспортного отдела водителям. Благоприятная обстановка. Коммуникационный обмен информации для решения поставленных задач. Созданы все условия для проживания иногородних.
26.10.2024
Возобновить общие корпоративные поездки по красивым местам для сплочения и знакомства коллектива. Стабильность компании, своевременная выплата з/п. Удобный график, доставка на работу и обратно.
21.10.2023
Компания оставила только положительные эмоции, дружный, большой коллектив. Белая, достойная заработная плата. Имеется доставка, что очень радует. Больше всего удивило это то, что даже без опыта работы, тебе открыта дорога, тебе помогут и расскажут. Компанию рекомендую.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Агрофирма Золотая нива. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.09.2023
Отношение к своим сотрудникам. Взаимоотношения внутри коллектива. Никакой возможности карьерного или финансового роста. Несоизмеримая нагрузка работы с ее доходом. Доход ниже аналогичных вакансий на рынке труда.
13.02.2024
Отсутствие вредности на химической промышленности, слишком низкая ЗП если не выходить за двойную. В соцпакете только ежегодный отпуск с которого могут вызвать и больничный. Ставка по ЗП по истечению лет не растёт
02.04.2024
Андрей сергеевич я на гис2 смотрю Копылов плоссовый глушитель изобрел а чо не из картона в Китае машина вышла вся из него щас скажу морда как у БМВ жопа как у порша 911 сам как внедорожник ху ху х*етаз называеться он в Москве в столб вошел колеса до Тольятти до летели
08.11.2023
Очень комфортно работается, присутствует карьерный рост, очень приятный коллектив! Компания не такая большая, нет удаленной работы от слова совсем
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
15.07.2024
Обращалась к Дане, была у нее на консультации по поводу отношений. Скажу по своему опыту на мошенницу она не похожа. А вот те кто ее пытаться очернить пишут под всеми гадалками одно и тоже, я проверила
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы