Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Проработала год на МНПЗ, хочу отметить молодой и очень радушный коллектив, со многими держу связь и после увольнения. Начальство всегда очень тепло относилось ко мне, помогали во всех рабочих и не только вопросах. Часто приходилось уходить пораньше (сдавала диплом), всегда шли на встречу. Очень много мероприятий для сотрудников, хороший мерч) Пришлись уйти по не связанным с работой обстоятельствам и переехать, но до сих пор вспоминаю опыт работы с теплом) Большой плюс - зеленые зоны, гулять есть где, можно перезагрузиться
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.11.2025
Выиграл конкурс в колледже. Пригласили на стажировку. Понравилось. Хорошее руководство, понимающий коллектив. Знаю, что есть все возможности, чтобы вырасти до главного специалиста, к чему и стремлюсь. Безумно рад, что меня пригласили работать именно сюда!
31.10.2025
Работаю оператором одной из установок. Устроился еще в институте. Очень многое дали еще на моменте старте, да и в целом руководство готово вкладываться в молодые кадры. Обучают, в том числе на VR-тренажерах, дают большие возможности для практики своих навыков. Ну и не могу не отметить жизнь вне работы - фитнес, постоянные меропрития, и не только спортивные. Работать одно удовольствие, но халявить тут не получится
29.10.2025
Радует широкий соцпакет, ДМС,официальная и своевременная выплата заработной платы, годовые бонусы, а также праздничные премии. Оказывается поддержка сотрудникам, столкнувшимся с личными трудностями. Предусмотрены различные бонусы, в том числе спортивные мероприятия, собственный спортивный комплекс и скидки на фитнес. Детям сотрудников полагаются новогодние подарки и подарки к началу учебного года. В коллективе царит дружественная атмосфера, молодые лица Из субъективных недостатков могу отметить только график работы: с 8:00 до 17:00, было бы удобнее с 9:00 до 18:00. Отсутствует возможность удаленной работы. Но понятно, что наша специфика большого производства))
22.10.2025
В связи с переездом, пришлось уволиться с завода, но вспоминаю работу там с теплотой. Особенно запомнился молодой и дружелюбный коллектив Производства 3, с парнями поддерживаю общение. Руководство всегда проявляло ко мне доброжелательность и оказывало поддержку как в рабочих задачах, так и в личных вопросах. Компания заботится о сотрудниках, организуя множество мероприятий, предоставляют бонусы.
25.03.2025
Коллектив отличный! Много молодежи приходит последнее время. По соцпакету: отличный ДМС, крутой спортзал прямо на территории. Много спортивных секций, постоянно проводятся соревнования, мне, как спортсмену это важно
25.03.2025
Достойная работа в крупной компании, к которой относится завод. Видно, что заботятся о своих сотрудниках. Многие работают долгое время. Хорошая з/п, нормальные взаимоотношения на работе. Если честно выполнять работу, никаких проблем нет. Удобный график, у меня с 8 до 17. Территория чистая, следят. Даже сделали свой парк. Есть спортивный зал и футбольное поле, куда можно ходить тренироваться после работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Газпромнефть-МНПЗ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
31.10.2024
Хорошая компания. Руководство внимательно относится к своим сотрудникам, создавая благоприятные условия работы. Есть сотрудники, которым что-то не нравится, но они есть везде)) При этом даже они не собираются менять место работы, так как признают, что здесь однозначно лучше. Достойная оплата труда, причем полностью белая, ДМС со стоматологией, разнообразные корпоративные активности. Плюсов много, поэтому на какие-то минусы не обращаешь внимание.
16.10.2025
Отличный и надежный работодатель. Преимущества – хорошая ЗП (зп складывается из оклада, kpi и % с оборота группы, очень даже конкурентная белая заработная плата, которая, кстати, что не мало важно, всегда приходит вовремя ) официальное оформление, работа рядом с домом. Зарплата без задержек в белую, премии, бонусы, разные плюшки от компании, уютная зона отдыха, кухня оборудованная микроволновкой, холодильником, чай, кофе, печенья, фрукты за счет компании. Есть скидка на товары для сотрудников. Можно сделать карьеру, так как всегда можно научиться у профессионалов своего дела. Работа выполняется строго в рамках трудового договора, ничего лишнего делать не приходится.
08.11.2023
Отличная компания, дают возможность развиться в профессиональном плане! Коллектив приятный и отзывчивый
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
31.12.2023
плюсы: платят вовремя, оформляют в основном по ТК, на высоких должностях хороший пакет ДМС, большая часть сотрудников может работать в гибриде минусы: работа из дома компенсируется тем, что вас будут дрючить с 8 утра до 12 ночи, при этом в компании существует правило ответа на сообщения в течение часа ( по факту отвечать нужно моментально), и еще куча дурацких правил, доказывающих, что сотрудники в данной компании совершенно не ценятся и процессы не выстроены, микроменеджмент, за сотрудниками следят, отслеживают заходы на hh и обновления резюме, в компании огромная текучка, так как на должностях, не относящихся к руководящим, люди получают копейки, терпят пассивную агрессию со стороны начальства, вынуждены работать сверхурочно, есть отделы, где люди работают по 12ч в день минимум, при этом, максимум, что им светит — разовая выплата в конце финансового года непонятный офис, политика «гибкого» офиса подразумевает, что ты можешь прийти в офис, а мест там просто не будет, нельзя оставить никакие личные вещи, кроме обуви, в офисе отвратительное тех оснащение на уровне гос вуза — даже разработчики работают на ноутбуках Леново, которые держат заряд 30 минут без зарядки, греются как печки, гудят САМЫЙ ужасный коллектив в моей жизни, начиная от коллег, заканчивая начальством, которое абсолютно некомпетентно, зато созвоны проводит из ресторанов на НГ рассказывали, как нам всем нужно собраться и работать еще больше, чтоб компания получила больше прибыли, конечно же, тогда (обязательно) условия труда будут лучше искренне считаю, что сюда имеет смысл устраиваться ТОЛЬКО по знакомству, если Вас зовут в определенную команду, если Вы хотя бы косвенно знакомы со своим руководителем, тогда жить можно либо устраиваться на высокие должности
12.07.2024
Руководству МЭП-ПРОЕКТа на мой взгляд очень подходят строчки из песни А. Розенбаума: Гоп-стоп, мы подошли из-за угла, Гоп-стоп, у нас пощады не проси, Гоп-стоп, и на луну не голоси....
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы