Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПермь
Комментарий
Отличный и очень дружный коллектив! Своевременные выплаты! Регулярные обучения! Лояльное начальство! Современная клиника, в которой чувствуешь себя как дома!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.10.2025
Как работника, меня все устраивало, команда и компания, умеет «слушать». Растет и развивается. Работала в данной компании администратором, год. Только приятные впечатления: наставничество на этапе стажировки и в ходе работы, дружный коллектив, прекрасное руководство. Возможность выстроить удобный график работы. Компания постоянно развивается, учиться, заинтересованна так же в твоем обучении. Интересная работа, отличный опыт! Спасибо!
26.09.2025
Более гибкий график/удаленка Регулярные внутренние воркшопы Прозрачная карьерная лестница Решать интересные и сложные задачи Работать с современными технологиями Быстро расти в профессиональной и дружной команде
18.09.2025
Не хватает парковочных мест, хотелось бы небольшой 10 минутный перерыв на перекусить) Клиника расположена в самом центре Перми. Хороший график работы, первые и вторые смены
07.09.2025
Было бы неплохо поднять уровень заработной платы. Или добавить другую мотивацию. Современная красивая, чистая клиника, большое пространство и комфортное место отдыха для персонала.
05.09.2025
Раздевалка побольше и раздельная для мальчиков и девочек.Возможность закрытия смен раньше при отсутствии записи. Очень отзывчивое руководство, всегда готовы помочь , подсказать.Проводят регулярные обучения .Предоставляют современное оборудование и отличные материалы для работы.Работа в 4 руки, отдельно есть рентгенолог Белая зарплата, оплата больничного и отпусков, оклад.Есть комната для отдыха и раздевалка
01.09.2025
Как и везде, есть свои внутренние процессы и особенности, к которым нужно адаптироваться. Удобное место расположения клиники. Стабильные условия труда. Своевременная выплата заработной платы. Хороший, дружелюбный коллектив.
Помогите составить детальное представление о работе в компании 32 Практика Центр Стоматологии. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.08.2025
Тут ценят инициативность! Даже если вы еще новичок, не бойтесь проявлять себя, руководство это правда ценит. Для молодых людей супер возможность набраться опыта и стать профессионалом своего дела, так как рост сотрудников активно поддерживают.
19.08.2026
Зарплату не задерживают, с этим всё хорошо, начальство тут адекватное, понимает прекрасно, что у многих кредиты, ипотека, и за своевременностью выплат следят строго. По работе, она понятное дело у всех разная, бывает и негатив, и ошибки в работе, но это все временно, так что жаловаться смысла не вижу. В целом же мне нравится, рабочий процесс не агрессивный, нет интриг, довольно дружелюбная атмосфера, рабоче-позитивная.
24.01.2024
Хорошие условия для работы. Склад теплый. Руководитель нормальный. Коллектив отличный. Все выплаты в срок. График отличный. Выдают бесплатно спецодежду. К праздникам подарки.
08.04.2024
Достаточно посмотреть финансовые показатели, компания показывает второй год подряд убытки. В частности Неватом Екатеринбург, одно из юрлиц ГК Неватом. Лисси, в Новосибирске, чистая прибыль упала почти на 90℅. Все факторы говорят, что компания плывёт по течению. Но судя по вакансиям, которых всегда полно, владельцы в поиск сверх людей, которые смогут этой шлюпке помочь всплыть. А ранее они раскидывались людьми. Все нормальные давно уволились. Кандидатам, советую смотреть в другую сторону. Работать там могут слабохарактерные, зависимые от денег, молчаливые людишки. Покорные рабы.
17.03.2023
Судя по последним отзывам,отдела кадров не спит)Ну что ж,вот вам история в дополнение к постам ниже про руководство. Когда начался коронокризис,руководство Форума,не долго думая,разослало всем доп. соглашения об уменьшении рабочего дня и,как следствие,уменьшении зп почти на половину. Разумеется это незаконно. Ну что ж,мы потерпели месяц,хотя нас заставляли работать целый день как обычно. Но каково было наше удивление,когда нам прислали новое доп. соглашение,еще на месяц. Генеральный директор [Д.] сказал,что вот сейчас тяжелые времена у фирмы и тд,мы должны все побороться за ее сохранностьмы даже прониклись.А на следующий день,выписал себе годовую премию в 12 млн рублей. А это за всех сотрудников в мск и Еремино вместе взятых за 2, 5 месяца...Сами решайте,стоит ли идти в Фирму,которая в кризис ведет себя вот так
25.08.2023
Из плюсов только стабильность зп без премий. И график более менее 2\2
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы