Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСотрудник написал отзыв о работе в компании БУТИК ТРАНСФОРМАЦИИ ЮЛИИ ЛАНСКЕ
Москва
Комментарий
Пришла в отдел продаж ради опыта, а осталась ради возможностей. Обучение здесь крутое, руководство сильное, атмосфера мотивирующая. Новые задачи появляются постоянно, и это не дает заскучать. Радует, что здесь нет жестких штрафов, но есть поддержка и развитие. А еще у нас часто проходят мероприятия, после которых клиенты буквально сами идут к тебе и покупают курсы, а ты делаешь доппродажи.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании БУТИК ТРАНСФОРМАЦИИ ЮЛИИ ЛАНСКЕ
27.03.2025
Удаленка — это не просто удобно, но и крутая возможность развиваться в известной компании, находясь при этом в родном городе рядом с близкими. В проектном управлении важны навыки планирования, и здесь я научилась грамотно распределять время. Задачи разнообразные, скучать не приходится. А еще компания инвестирует в сотрудников, так что постоянное обучение включено в процесс. Развиваешься сам — растет и твой доход.
Сотрудник
24.03.2025
У Юлии Ланске работаю ассистентом руководителя. Здесь четкие KPI, поэтому всегда знаешь, что тебе делать и как. Все дополнительные задачи оплачиваются. С руководителем сразу нашли общий язык. В компании работают приятные и целеустремленные люди, это дополнительно мотивирует.
Работник
11.03.2025
Я уже работала проджект-менеджером до того, как пришла в Бутик трансформации Юлии Ланске. Здесь мне нравится больше. Во-первых, у нас здесь замечательная команда, сильные руководители, у которых есть чему поучиться. Недавно прошла очень крутой курс за счет компании. Да и в целом чувствую, что расту здесь как профессионал
Работник
10.03.2025
Проджект менеджер — это работа для тех, кто не боится сложностей. Я давно хотела попробовать себя в этом направлении, и здесь мне дали шанс. Задачи нестандартные, каждый день что-то новое. За год выросла в разы, потому что обучение здесь — не просто слова, а реальный процесс.
Сотрудник
24.02.2025
Я думала, что онлайн-работа – это скучно. Но в Бутике каждый день заряжает энергией! Веду переписки, поддерживаю клиентов, вижу их прогресс. А когда собираем успешные кейсы – это прям гордость! И доход хороший, если вкладываешься. Плюс развитие – постоянно учусь новому, чувствую, что расту как профессионал.
Сотрудник
21.02.2025
До этого уже был небольшой опыт в продажах, и это было для меня прямо реально сложно. Решила попробовать себя на другом месте работы и устроилась в Бутик трансформации Юлии Ланске. Могу точно сказать, что работать здесь реально комфортно. Руководитель отдела продаж опытный, всегда на связи, помогает. В компании большая продуктовая линейка – можно легко делать дополнительные продажи и увеличивать чек. А еще тут крутая нематериальная мотивация – регулярно устраивают какие-то интересные активности для сотрудников, не только работа-работа.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе БУТИК ТРАНСФОРМАЦИИ ЮЛИИ ЛАНСКЕ
Помогите составить детальное представление о работе в компании БУТИК ТРАНСФОРМАЦИИ ЮЛИИ ЛАНСКЕ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
29.10.2025
Мне повезло, узнал что как раз открылась позиция, пришел и меня взяли после собеседования. Опыт у меня хороший, поэтому сразу влился в работу. Обещали достойную зарплату, так и есть, всё честно и вовремя. Условия отличные: современное оборудование, инструменты, аккуратные помещения, всё новое и качественное, ломается редко. Коллектив дружный, отношение уважительное, руководство адекватное. Работать здесь приятно, чувствуешь себя частью чего-то действительно серьёзного и престижного.
Техник
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
28.12.2024
Работаю в компании не так давно, пока больше положительного для себя отметил, чего не было на других местах работы. Самое приятное, что компания поддерживает развитие сотрудников - у нас среди прочего есть доступ к онлайн-библиотеке Альпины (до работы здесь я покупал сам их книги). Много времени уделяется обучению сотрудников. В самом офисе есть много классных штук – разнообразные перекусы, например, и капсулы для созвонов. Правда, я бы предложил ввести систему бронирования - иногда в самые активные часы все капсулы заняты.
Проджект менеджер
15.01.2024
Гюльнара из отдела кадров постоянно своём врёт, врёт, врёт. И работникам, и соискателям. Пора руководств от неё избавляться, что не портила лицо компании.
Работник
14.08.2024
Согласна с вами что это рук союза магов, много про них читала что мошенники и вымогатели, их училка курирует
Ольга Смирнова
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
Руководитель направления
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы