Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНижний Новгород
Комментарий
На мой взгляд, ничего улучшать не нужно, все и так на высшем уровне. В компании работаю больше полугода. Для себя определила положительные качества: - коллектив отзывчивый, помогает освоиться новичкам; - открытость руководства, внимание к сотрудникам; - своевременная оплата труда; - организация поддержки личных и коллективных идей, способствующих улучшению рабочей среды.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.07.2025
Уделать в офисе кондиционеры, заменить компьютеры тк они очень медленные Удобный график, лояльное отношение руководства, выплаты без задержек, приятная обстановка
20.07.2025
Все хорошо, улучшения не требуются, работа, в которой хочется остаться навсегда! Гибкий график работы, лояльное руководство, дружный коллектив, приятная атмосфера, удаленный формат работы
19.07.2025
иногда попадаются очень эмоциональные клиенты, но это издержки профессии. Работа в крупнейшем колл-центре страны это и хороший опыт и достойный заработок. Очень комфортные условия, несмотря на специфику работы. С самого начала работы шло профессиональное обучения более опытными коллегами. Сейчас работаю самостоятельно, в хорошем темпе, выполняю дневные нормы и очень часто зарабатываю на премию. График грамотно спланированный, работать комфортно, всегда есть возможность подработки для желающих. Больничные и отпуска предоставляют по ТК.
17.07.2025
Может быть немного повысить зарплату, а в целом думаю все замечательно, все устраивает Удалённая работа, хороший коллектив, много корпоративных событий, гибкий график, нужно больше денег? Можно взять больше смен
13.07.2025
Все устраивает. Иначе не работал бы в данной компании, что можно было сделать и улучшить, все сделано для комфортной работы Лояльное руководство, своевременная выплата, премии, гибкий график, отношение к сотрудникам, дружный коллектив
11.07.2025
В целом я всем доволен как и описал выше. Никаких замечаний у меня пока что нет. Работаю в компании уже 8 месяцев! Мне нравится моя работа, я получаю от неё настоящее удовольствие! У нас замечательный коллектив, где каждый готов помочь и поддержать коллег. Руководство адекватное и всегда решает возникающие вопросы оперативно. В компании проводятся мотивационные мероприятия, которые стимулируют нас к работе. Кроме того, мы регулярно участвуем в развлекательных мероприятиях, организованных компанией. Но самое главное — это возможность работать удалённо и самостоятельно планировать своё рабочее и свободное время. За это я выражаю отдельную благодарность компании! Зарплата всегда выплачивается вовремя, что тоже очень важно.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Уиллстрим. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.06.2023
Благодарим за полноценную консультацию, проведённую вашими сотрудниками, за своевременное качественное обслуживание лифтовой системы нашего дома. Никаких проблем не возникает долгое время, к тому же в случае необходимости можно легко связаться с представителями компании. Советую всем.
25.03.2024
Андрей сергеевич не слушай не кого не хотят за граши еб,,,,,, ть УФСИН 4 посёлок у нас на АвтоВАЗ агрегат их пачками возили а главное зарплату не считают только года в календаре
05.07.2025
Радуют условия, ну и безусловно уровень ЗП, он высокий. Для сотрудников есть оборудованное место для отдыха, где можно отдохнуть и выпить чаю. Есть прачечная, душевые, раздевалки и многое другое. Официальное оформление с первого дня работы, возможность уходить на обучение, повышать квалификацию.
18.07.2025
Не рекомендую. Хаос и неуважительное отношение к сотрудникам Работала в компании менее месяца. Минусы: 1. Нет официального трудоустройства с первого дня. Первую неделю (а иногда больше) работаешь за наличные, без оформления. Объясняют это проверкой службой безопасности, но по факту — просто способ «отсеивать» людей без обязательств. 2. Проблемы с документами. Копию трудового договора могут не отдавать по 3 дня, просто игнорируя. В итоге договор подписывается при вас, но не генеральным директором, а финансовым менеджером, который ставит подпись вместо гендира. Это вызывает вопросы к легитимности оформления. 3. Задержки зарплаты. Платят с опозданием на неделю и более. К тому же неверно рассчитывают сумму, приходится самостоятельно разбираться и напоминать. 4. Могут уволить без причины. Абсолютно хаотичный подход к кадрам. Решения принимаются импульсивно, без предупреждения. Причиной может быть что угодно — возраст, внешность, настроение руководства. 5. Серая зарплата. На собеседовании обсуждают один уровень дохода, но также есть часть — в виде "премий", которые обещают как гарантированные. По факту — при увольнении получаете только белый оклад. 6. Руководство неадекватное. Генеральный директор создаёт хаотичную, токсичную атмосферу. В компании бардак, высокая текучка, долги и плохая кредитная история. Итог: Если вам важны стабильность, уважение и прозрачность условий — не тратьте время. Здесь вы этого не найдёте.
12.01.2024
Заставляют оформлять платный договор по самозанятости юду и говорят что можно зарегистривать самозанятость на любого человека. Обещали платить налоги, но по итогу самозанятость была оформлена на друга и ему пришли долги за неуплату налогов на внушительную сумму. Менеджеры не могут ответить на данный вопрос что делать и компенсировать отказались, кинули в черный список. По телефону с руководством поговорить не удалось так как она была занята,обещала перезвонить и так и не решилось ничего.
19.01.2024
Работаю здесь уже 2 года. Молодой и очень крутой коллектив, быстрая возможность карьерного роста. Я очень быстро выросла в зарплате. А самое главное- качество товара - на высшем уровне, что приносит положительные отзывы покупателей, круто!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы