Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЯРД
Одинцово
Комментарий
До работы приходиться добираться по 30-40 минут, поскольку живу далеко. Жаль, что нет служебного автобуса, который бы забирал и разводил рабочих. Работаю в ярде третий год. Условия хорошие, все устраивает С зарплатой задержек нет, вроде все отлично Техника в хорошем состоянии, большинство новое
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЯРД
26.06.2024
Нехватка мест на служебной парковке. Машину часто приходиться оставлять в соседних дворах, на свой страх и риск. Искал работу где нибудь в Домодедово Пришел на собеседование в Ярд на позицию менеджера продаж. Прошло 7 месяцев, работа интересная, с зарплатой все ок. Главное что мне добираться очень быстро и удобно
Работник
13.06.2024
Живу далековато и добираться приходиться самостоятельно. Дорога только в одну сторону занимает ежедневно по 30-40 мин. Жаль, служебного автобуса не предусмотрено. Пригласили поработать автослесарем, до этого работал в Сто, ремонтировал и обслуживал машины. Поработал месяц все понравилось, бокс новый и теплый, зарплата неплохая. По зп вроде сошлись и меня устроило.
Работник
24.05.2024
"Yard Imperial Group of Companies" может улучшиться, проводя опросы сотрудников, чтобы лучше понимать их потребности. Компанія также может инвестировать в обучение и развитие карьеры, быть более прозрачной в процессе принятия решений, улучшить коммуникационные каналы для создания лучшей инклюзивности. Кроме того, стоит продвигать разнообразие и искать способы его развития. "Yard Imperial Group of Companies" - отличное место работы, которое ценит своих сотрудников. Как ориентированная на профессиональное развитие организация, они предоставляют достаточно возможностей для карьерного роста, а команда состоит из квалифицированных профессионалов, которые получают необходимые инструменты и ресурсы для эффективного выполнения своих обязанностей. Компания также известна своей честной и конкурентоспособной системой оплаты труда и социальных льгот для сотрудников. Они предлагают дружественную и инклюзивную рабочую среду, гибкий график работы и возможность удаленной работы. В целом, "Yard Imperial Group of Companies" - замечательный работодатель в Москве, и я настоятельно рекомендую работать с ними.
Работник
04.05.2024
Ощутимая усталость к концу каждого рабочего дня, на то она и физическая работа. Чуть менее года проработал в качестве обычного подсобного рабочего в составе бригады. Работа исключительно физическая и на свежем воздухе. По зарплате - порядка 75т.р. ежемесячно, в зависимости от наработки по часам, + премирование, но это уже по усмотрению начальства. Уволился по собственному желанию в связи с переездом. Соискателям, особенно без профильных навыков, рекомендую. Платят действительно очень неплохо.
Работник
28.04.2024
Не хватает толковых кадров, непосредственно рабочего класса. Текучка молодых довольно высокая, но те без опыта практически и не справляются. Третий месяц работаю водителем-механиком. По зарплате, в принципе, как и обещали при трудоустройстве - 95т.р. ежемесячно. Загруженность, конечно, несколько выше, чем рассчитывал, но сверхурочно работать не приходиться. По большей части, приходиться заниматься ремонтом и ТО, проводя время в гараже. Что мне весьма по нраву.
Работник
25.04.2024
График работы с 8:00 Все остальные условия для работы вполне устраивали. Проработала в этой организации почти 2 года. Уважительный и понимающий начальник. Лучших сотрудников награждали ценными подарками, что не мало важно для мотивации на выполнение своих обязанностей! Коллектив дружный, каждый выручит в трудную минуту. Жаль, что мне пришлось уволиться, так как дети пошли в школу.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЯРД
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЯРД. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.02.2024
Работаю слесарем по газу. з/п от 200 на 5х2. Деньги- это мой интерес. На остальное плевать!
Работник
04.11.2025
После двух лет работы в компании, где я выросла из продавца до сотрудника отдела маркетинга, меня уволили в один день, без объяснений, без разговора, без элементарного уважения. Ни благодарности за проделанную работу, ни попытки обсудить ситуацию — просто поставили перед фактом. Это говорит о реальном отношении к людям здесь. В компании часто присутствует пассивная агрессия и игнорирование. Простые рабочие вопросы могут вызывать раздражение у коллег и особенно у HR. Вместо поддержки и открытого общения — закатывание глаз и ощущение, что ты мешаешь. За один год у меня сменилось шесть руководителей. Каждый раз приходилось адаптироваться к новому стилю работы и требованиям, что вызывало стресс и чувство неопределённости. Так называемый “офис” — это фактически помещение внутри магазина, без нормальной изоляции. Постоянный шум, духота, неудачное освещение, плохие туалеты и неудобный вход через заднюю дверь. Люди работают в условиях, где о комфорте и продуктивности речи быть не может. Генеральный директор старается контролировать абсолютно всё — от стратегических решений до мелочей в разных отделах. Из-за этого руководители среднего звена не имеют возможности принимать решения, а мнение сотрудников игнорируется. Такая централизация тормозит развитие и создаёт ощущение, что доверия к людям просто нет. В компании царит полная тишина: никто ничего не объясняет, решения принимаются за закрытыми дверями. Никакой обратной связи, ни похвалы, ни критики. Ты просто работаешь — и никогда не знаешь, что будет завтра. О повышении зарплаты, росте или обучении можно забыть. Всё держится на энтузиазме сотрудников, который очень быстро угасает под давлением и пренебрежением. Компания, в которой человеческий труд не ценится, а людей увольняют молча, не заслуживает доверия. Мой опыт здесь — сплошное разочарование и стресс.
Комьюнити-менеджер
04.12.2025
Для меня нет, мне все отлично. Компания Союзспецодежда пока фаворит в моей рабочей деятельности. До работы здесь я успела поработать в четырех других фирмах. Даже переживала уже, думала со мной какие-то проблемы. Оказалась просто искала свое место. Хотела бы свой отзыв начать с коллектива. Он здесь замечательный. Есть у кого поучиться, да и общаемся довольно тепло. Размер заработной платы полностью никогда не может устраивать, но здесь он неплох если учитывать к окладу % и бонусы. Ну и наконец у нас современный офис и качественные условия для труда + шикарное обучение и корпоративная жизнь.
Работник
14.08.2024
Большое спасибо эзотерику Даночке ! Она провела очень важную для меня консультацию, которая позволила по-другому посмотреть на ситуацию, залечить раны. Это была глубокая консультация, много было инсайтов, разъяснений. Рекомендую как специалиста!!! Огромная благодарность !!!
Екатерина
27.02.2024
В компании СОЮЗСПЕЦОДЕЖА нравится следующее: 1. Честность : на этапе вакансии, на собеседовании и в дальнейшем, что написано в вакансии все соответствует. Нет вранья по зарплате, условиям, и действительно востребованность, а не как в других компаниях, вакансия размещена и висит годами , но никого не берут, а потом по статистики пишут, что у нас не хватает рабочих кадров. Зарплата тоже честная. Столько прошел собеседований, зарплаты пишут от 150 тысяч рублей,а по итогу платят 40 или 50, здесь такого нет, сколько прописано, столько и платят, даже выше выходит за счет мотивационных программ. 2. Стабильность: стабильность в выплатах 2 раза в месяц, стабильная работа, стабильно ориентация на профессиональное развитие за счет систематических обучения. 3. Поддержка в плане социальных гарантий, оплачиваемые отпуска по графику, больничные, различные корпоративные мероприятия, отмечаются личные праздники и достижения, подарками материального и нематериального характера. 4. Продвижение по карьерной лестнице, а также товаров, за счет грамотно разработанных программ и для клиентов и мотиваций для сотрудников.
Специалист по развитию клиентов
01.02.2025
Довольна своей работой, считаю, что наша компания сама лучшая из всех сетей. Здесь подход к работе очень современный и прогрессивный. Созданы комфортные условия для сотрудников. Руководство ставить чёткие и понятные задачи.
Работник торгового зала
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы