Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Синтека
Санкт-Петербург
Комментарий
Хотелось бы больше возможностей для удалённой работы, а также ДМС. В компании приятно работать благодаря прекрасному коллективу, хорошо налажено взаимодействие между отделами, есть внерабочая активность. Онбординг выстроен грамотно, поэтому вливаться в процессы просто. Руководство открыто к общению: проводятся регулярные встречи, по результатам которых можно получить повышение. Компания поддерживает развитие сотрудников: при необходимости оплачиваются профессиональные курсы, действует система наставничества. Рабочая атмосфера комфортная, задачи укладываются в рабочее время, без переработок. Офис расположен удобно, есть разные активности и кухня.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Синтека
11.12.2025
- ДМС - Более понятная и гибкая система обучения - Зона отдыха - Хороший коллектив, для меня это очень важно - Компания открыта к новым предложениям, не зацикливается на достигнутом - Бенефиты различные - Активности во время или после работы
Работник
28.11.2025
Из пожеланий: - введение корпоративного ДМС - возможность гибридного формата работы (на данный момент удаленный формат работы доступен, если сотрудник немного приболел, но в состоянии и желает работать из дома) Компания стала отличным стартом для моего карьерного пути и профессионального развития! Что могу выделить, отработав в компании почти год: 1) Ожидание-реальность от должности: требования к вакансии и обозначенные в ней задачи совпали с моими профессиональными ожиданиями и интересами. Ежедневные задачи не превращаются в рутину, удается сохранять баланс между творческими задачами и техническими и избегать выгорания 2) Отношение руководства: руководители поощряют инициативу, прислушиваются к идеям и мнению своих сотрудников, не диктуя исключительно свою точку зрения 3) Поощрение за результаты: на своем опыте работы в компании могу отметить, что если сотрудник показывает результат, то руководители это замечают и поддерживают не только словесно, но и дополнительными бонусами При этом перерабатывать, отвечать в рабочих чатах во внерабочее время (и уж тем более в отпуске), сокращать обеденный перерыв не приходится — если вдруг заработался и потерялся во времени, тебе обязательно напомнят, что пора сделать перерыв или идти домой 4) Коллектив: молодые, заряженные, отзывчивые ребята, в офисе сохраняется комфортная атмосфера — все относятся с уважением, всегда подскажут и помогут, если потребуется! 5) Зарплата: вся зп официальная, выплачивается вовремя Помимо этого в компании развиты внерабочие мероприятия: — музыкальные квартирники — кинопоказы — приглашения специалистов (например, стилиста, преподавателя по жестовому языку, визажиста, массажиста, барбера) — мастер-классы по рисованию — поздравления с государственными, профессиональными и традиционными праздниками — спортивные мероприятия и соревнования На этаже компании есть также небольшой тренажерный зал для сотрудников, массажный кабинет, организован привоз фруктов два раза в неделю, а в холодильнике на кухне всегда есть ингредиенты для приготовления бутербродов на перекус P.S.: Рассказываю знакомым про свою работу и часто получаю вопрос: «Неужели такое реально существует?» — Да!
Работник
17.11.2025
Некоторым командам пора расширять территорию владений, вслед за развитием штата. Иногда давольно душно и шумно в рабочем пространстве. Нравится сам продукт и то, что он развивается. Забота руководства о здоровье и настроении сотрудников. Есть зал, тренер, йога, игровая, ЗАВТРАКИ (нам заботливо варят кашу утром, еще нигде такого не встречала) и безлимитный кофе для поддержания безлимитной трудоспособности, когда очень нужно).
Работник
10.11.2025
Хотелось бы, чтобы у сотрудников был доступ к разнообразным обучающим курсам для развития профессиональных навыков. Также не помешала бы более обширная библиотека — с актуальной профильной литературой и новыми книгами. И очень бы хотелось офисного котейку (а может даже нескольких - офис большой), которого можно было бы прийти и погладить в течении рабочего дня Компания отличная! В коллективе царит очень доброжелательная атмосфера, все коллеги — дружелюбные и всегда готовы помочь. Офис очень комфортный: есть кухня с двумя кофе-машинами, а также несколько переговорных для приватных встреч с коллегами, чтобы обсудить задачи лично. Есть возможность гибридной работы. Кроме того, компания регулярно организует мероприятия для сотрудников, среди которых каждый может выбрать то, что ему по душе. Более того, если есть желание провести или поучавствовать в каком-то мероприятии, которого нет в планах, то всегда можно предложить это организовать и вам пойдут на встречу. Отдельно отмечу заботу о сотрудницах: в офисе есть «уголок спасения», где можно взять средства личной гигиены при необходимости.
Работник
02.11.2025
Было славно если бы ввели ДМС. Всё остальное в компании устраивает. Понимающее руководство, если есть какие-то проблемы со здоровьем можно поработать из дома. Хороший коллектив, у которого всегда можно что-то уточнить по работе. Приятным плюсом является проведение корпоративной деятельности вне работы, так как это по-своему объединяет и даёт узнать другие отделы лучше. Также не могу не отметить террасу, на которой приятно проводить летние пятничные вечера в компании коллег. Ещё хорошим бонусом является доступ к свежим фруктам по понедельникам и четвергам. Возможность сделать себе перекус или кофе.
Работник
18.10.2025
Из того что можно улучшить, отмечу два момента. Во-первых, как многие писали, было бы круто иметь ДМС. Во-вторых, хорошо бы иметь оплачиваемый тимбилдинг для конкретных отделов от компании, чтобы узнавать коллег в неформальной обстановке. Работаю в синтеке не так давно, но хочу поделиться впечатлениями. Главным, что для себя отмечаю - это профессиональные коллеги. Очень приятно находиться с такими людьми в команде. Нравится общая атмосфера в коллективе. Хорошо выстроенные процессы в разработке радуют душу и сердце) Довольно интересный продукт над которым работаю. По всяким бонусам: - много мероприятий от компании. Они действительно все разные и можно выбрать что-то для себя. В этом месяце, например, была встреча со стилистом, обучение языку жестов(отдельный респект за это), чемпионат по настольному футболу. С компанией успела съездить в приют животных) - на кухне можно найти много еды, утром готовят кашу, днём можно занять рот бутербродами, фруктами и мюсли + конечно, кофе, чай, различные виды молока - в офисе проводятся занятия спортом: бокс, растяжка. В целом компания поощряет здоровый образ жизни - хороший офис и комфортное рабочее место, что тоже важно) - электронный документооборот
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Синтека
Помогите составить детальное представление о работе в компании Синтека. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.02.2026
Интересная подвижная работа, накопление опыта, обучение, коммуникации с людьми, коллегами разного типа, что привело к закалке характера. Эта работа реально развивает. Условия приемлемые, всегда есть четкие инструкции и понятно чего хотят от тебя, какие задачи. Руководство лояльное, поможет если надо. Очень нравится коллектив.
Менеджер по работе с клиентами
20.11.2023
Не советую устраиваться в эту "компанию", успокоительные дороже выйдут, чем то, что вы тут заработаете. Смена руководства, в лице менеджера Натальи привела к тому, что почти весь кц был сокращен без предупреждения и объяснения на то причин. Договора о сотрудничестве у вас не будет, поэтому оспорить "увольнение" вам не удастся. На лицо явные махинации с контактной базой, а так же сговор среди выше стоящих сотрудников.
Оператор по подбору персонала
21.05.2025
Почему же такое замечательное предприятие не может сократить двух ненужных жаб. Если ручной труд больше не нужен - сделать это по закону, а не угрожать, оскорблять и отсаживать. Ведь эти сотрудники, когда была работа, работали исправно и выполняли честно свой трудовой договор. Очень жаль, что руководство не умеет вести себя достойно, на пять неположительных отзывов ответили только жабам. P.S: не всегда образованный человек, является умным.
Оператор
05.12.2024
Можно сказать, что работа нашла меня сама. На мое резюме пришло предложение на вакансию менеджера по продажам, но все это действо было еще 3 года назад. Опыта в продажах одежды и обуви у меня не было, был опыт в банковской сфере. Собеседование было интересным. Меня слушали, задавали вопросы, также подробно отвечали на мои. После собеседования прошло дня три и пришло предложение выходить на работу, но прежде отучиться. Мне обещалось норм рабочее место, адекватный рабочий график, оклад + процент, здоровая атмосфера в коллективе. Как обещалось, так и есть. Все честно, открыто, без подводных камней.
Менеджер по продажам
11.12.2023
Добрый день! Работаю в компании более года, на старом, и теперь на новом месте работы не отопления. Да, да, вы не ослышались, 11 декабря, А В ТЦ ДО СИХ ПОР НЕТ ОТОПЛЕНИЯ! В ТОЛСТЫХ ШТАНАХ ХОДИТЬ НЕЛЬЗЯ, В ТЕПЛЫХ САМОГАХ НЕЛЬЗЯ, НЕКРАСИВО, МОЛОДАЯ КОМПАНИЯ, А РАБОТАТЬ ЗА ТАКУЮ ЗП НА МОРОЗЕ КРАСИВО? Никаких сдвижок со стороны руководства, вот вам и отношение к персоналу, который зарабатывает зп руководителям!
Сртз
19.06.2023
Хорошая компания, интересная работа. Коллеги профессиональные, с ними комфортно работать. Начальство адекватное, в меру требовательное. Условия труда достойные, обеспечивают всем необходимым. Все выплаты производят вовремя, прозрачная система начисления зп. Карьерный рост возможен, если будете стараться и показывать результат.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы