Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Поразительную адекватность проявило руководство магазина при решении конфликта с проблемным посетителем. В пятницу в книжный магазин 'Москва' приходил Михаил Сергеевич Шахназаров, пожилой седой мужчина представился именно так. Сильно нервничая он стал требовать у администратора зала объяснений, почему его книга не выставлена на полках предназначенных для новинок. Сотрудница показала нервному гражданину, что книга 'История в стиле fine' находится на других полках. Вытаращив глаза, в состоянии, близком к истерике, Михаил Шахназаров кричал, что наш магазин это гнездо инагентов, что мы не первые, кто скрывает его книгу и что наш магазин и сети 'Лабиринт' и 'Читай-город' он привлечет к ответу в суде. Потом Шахназаров требовал, что бы ему были проданы 50 экземпляров его книги, что вызвало недоумение у продавца и кассира. Когда посетители магазина, встревоженные неадекватным поведением человека стали вызывать полицию, Михаил Шахназаров всхлипнул, крикнул 'В этом вся ваша Россия!' и убежал из нашего магазина. Дирекция всталаиэ на сторону сотрудников и ни словом ни рублем не наказали ни кассира ни администратора. И так было всегда, внимательное разбирательство и защита своих работников.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Книжный магазин Москва. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы