Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Никому не рекомендую данную контору! Это жесть! После собеседования с HR менеджером на позицию «менеджера по продажам», она сообщила что будет следующее собеседование - видео-собеседование с руководителем Дмитрием. Назначила время. К назначенному времени был на месте, чтобы пройти собеседование. Но HR сообщила что встреча переносится, так как руководитель не сможет, и что он сам мне позвонит в течении дня, без видео. Прождал весь день - звонка не было. На следующий день тоже тишина. Спрашиваю у HR, мол - будет ли собеседование. Ответила что будет и снова назначила время. Пришел к назначенному времени. На этот раз руководитель Дмитрий подключился - и тут началось! Это было нечто! Вот моё впечатление от собеседования: отвратительное надменное отношение к соискателям! Общается свысока, над ответами посмеивается. Ведёт себя пафосно, вызывающе. Полное неумение вести диалог с соискателями. Непрофессионализм как руководителя – 100%. В резюме у меня был расписан опыт в продажах за 5 лет. Этот "руководитель" выпалил, что у меня мол возраст то уже немаленький, а опыт только на пять лет указан. И при этом сидит посмеивается. Смех отталкивающий. Да, я уже не мальчик, но изначально решил не расписывать вообще весь опыт работы в резюме, так как он не был связан с продажами и расписал только последние 5 лет продаж. Так я и ответил на этот вопрос, что тот опыт не связан с продажами, поэтому я не указал его в резюме. На что Дмитрий, смотря куда-то в сторону (как будто занимался своими делами) вдруг внезапно выпалил - "ну тогда заканчиваем, досвидание!" И после ЗАСМЕЯЛСЯ!! Да да! Засмеялся! Это жесть! В целом, он произвел впечатление надменного, нагловатого человека. Уважение к соискателям отсутствует абсолютно! И это только на собеседовании!! А что будет, если соискатель всё-таки попадёт к ним в контору? По собеседованию уже всё видно что за контора. Менеджерам по продажам, которые подбирают для себя сейчас компанию – решайте сами, связываться вам с ними или нет.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
Помогите составить детальное представление о работе в компании ШКОЛА АКАДЕМИЯ NEW LEVEL (ИП ХАЙБАЕВ МАХАЧ РАСУЛОВИЧ). Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы